Responsable adjoint au Bureau du Logement (h/f)
Offre n° O094241203001645
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A deux pas de Paris, sur les bords de Marne, Maisons-Alfort est une ville à taille humaine, tournée vers l'environnement et l'avenir avec la conduite de nombreux projets innovants et écoresponsables. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée (RER D, ligne 8 du métro et bientôt 15 Sud) tout en offrant un cadre de vie agréable, avec ses 75 hectares d'espaces verts, sa Ferme, son patrimoine architectural remarquable, ses équipements de qualité et ses nombreux commerces de proximité.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
118 avenue du Général de Gaulle, Maisons-Alfort (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
24/02/2025
Date limite de candidature
01/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La ville de Maisons-Alfort recrute
Un responsable adjoint du bureau du logement – H/F
Vous suivez le processus d’attribution des demandeurs de logement et assistez le responsable du bureau du logement.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir à partir du 24 février 2025 à temps complet 37h hebdomadaires.
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année – Télétravail – Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée.
Poste situé au bureau du logement, 13 rue Parmentier
Un responsable adjoint du bureau du logement – H/F
Vous suivez le processus d’attribution des demandeurs de logement et assistez le responsable du bureau du logement.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir à partir du 24 février 2025 à temps complet 37h hebdomadaires.
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année – Télétravail – Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée.
Poste situé au bureau du logement, 13 rue Parmentier
Missions / conditions d'exercice
• Vérifier et saisir les dossiers, valider les informations avec le demandeur au cours d’un entretien.
• Sélectionner et proposer des dossiers à la direction, selon les critères définis.
• Etablir des tableaux de bord et statistiques.
• Être en contact avec les bailleurs de la Ville pour le suivi des commissions d’attribution des logements.
• Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers.
• Rédiger, mettre en forme et enregistrer des courriers.
• Veiller, en lien avec le responsable, à la gestion et à la continuité du service rendu aux usagers.
• Classer, archiver, assurer des tâches administratives.
• Sélectionner et proposer des dossiers à la direction, selon les critères définis.
• Etablir des tableaux de bord et statistiques.
• Être en contact avec les bailleurs de la Ville pour le suivi des commissions d’attribution des logements.
• Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers.
• Rédiger, mettre en forme et enregistrer des courriers.
• Veiller, en lien avec le responsable, à la gestion et à la continuité du service rendu aux usagers.
• Classer, archiver, assurer des tâches administratives.
Profils recherchés
• Bonne connaissance des procédures de demandes de logement.
• Connaissance générale de la réglementation en matière de logement social.
• Bon niveau rédactionnel.
• Disponibilité, sens de l’écoute et de l’adaptation.
• Goût du contact avec le public, qualités relationnelles, sens de la diplomatie.
• Discrétion professionnelle.
• Sens de l’organisation.
• Sens du travail en équipe.
• Connaissance générale de la réglementation en matière de logement social.
• Bon niveau rédactionnel.
• Disponibilité, sens de l’écoute et de l’adaptation.
• Goût du contact avec le public, qualités relationnelles, sens de la diplomatie.
• Discrétion professionnelle.
• Sens de l’organisation.
• Sens du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143967700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement.ville@maisons-alfort.fr
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.