Vous mettez en œuvre et dynamisez la politique éducative, l’accompagnement et l’encadrement de l’équipe d’animation au sein de l’accueil de loisirs : Impulser auprès de votre équipe une dynamique de travail et de résultat autour de l’élaboration commune du projet pédagogique de la structure et de son évaluation ; concevoir un projet conforme aux orientations éducatives de la collectivité ; veiller à la cohérence et à la mise en œuvre des activités éducatives proposées ; préparer et animer les réunions d’équipe hebdomadaire ; rédiger les comptes rendus à destination des responsables, du service ; gérer les absences et élaborer les plannings de travail afin d’assurer la continuité du service et l’optimisation des postes ; participer aux entretiens d’embauche ; établir et présenter à échéance régulière des bilans d’activités en lien avec les équipes.

Vous garantissez le fonctionnement régulier et la continuité de service au sein de la structure : Transmettre les effectifs journaliers ; veiller à une application stricte des règles d’encadrement, d’hygiène et de sécurité ; afficher et tenir à jour les documents obligatoires ; assurer le suivi de la gestion administrative et budgétaire ; suppléer à l’absence d’animateurs ; Accompagner les familles vers l’utilisation du ‘portail familles’ pour les inscriptions périscolaires.

Vous développez une approche concertée et un travail partenarial avec le corps enseignant et les familles : Représenter l’interlocuteur privilégié des parents ; favoriser leur implication (écoute et accueil,…) à la vie du centre de loisirs ; veiller au bon déroulement des temps de restauration et à la qualité des différents temps d’animation en échangeant avec l’équipe enseignante.