Un gestionnaire du pôle "accès aux droits - Informations"(h/f)
Offre n° O094240530001177
Publiée le 20/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : château, bois, patrimoine architectural, commerces...La ville est desservie par la ligne 1 et le RER A.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VINCENNES CEDEX
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
19/08/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique avec le château, la proximité du bois, son patrimoine architectural exceptionnel, des équipements publics de qualité et des commerces de proximité nombreux et réputés. La ville est desservie par la ligne 1 du métro et le RER A.
La ville recrute pour sa Direction de la Vie Sociale :
Un gestionnaire du pôle "accès aux droits - Informations"(h/f)
(Cadre d’emploi des adjoints administratifs - Catégorie C)
CDD d'un an dans le cadre d'un remplacement
Sous l’autorité de la directrice adjointe de la vie sociale, vous accueillez, informez et répondez aux demandes des usagers. Vous les accompagnez dans l’accès aux droits en participant notamment à l’instruction de dossiers.
La ville recrute pour sa Direction de la Vie Sociale :
Un gestionnaire du pôle "accès aux droits - Informations"(h/f)
(Cadre d’emploi des adjoints administratifs - Catégorie C)
CDD d'un an dans le cadre d'un remplacement
Sous l’autorité de la directrice adjointe de la vie sociale, vous accueillez, informez et répondez aux demandes des usagers. Vous les accompagnez dans l’accès aux droits en participant notamment à l’instruction de dossiers.
Missions / conditions d'exercice
Accès aux droits :
Instruire les dossiers d’aide légales pour le département (APA, MDPH, obligé alimentaire, aide-ménagère, aide sociale, RSa...) ou d’autres institutions AME.
Renseigner le logiciel métier et les tableaux d’activité.
Archiver les dossiers du pôle.
Information/accueil de l’Espace Pierre-Souweine et de la Direction de la vie sociale :
Ouvrir le bâtiment, en contrôler l’accès et participer à son évacuation.
Animer l’espace d’Accueil de l’Espace Pierre-Souweine et de la direction.
Évaluer la demande des usagers et les orienter.
Gérer les inscriptions à certaines permanences ou animations,
Participer aux transmissions d’informations au sein des différents services pour renseigner au mieux les usagers.
Tenir à jour les tableaux d’activité.
Instruire les dossiers d’aide légales pour le département (APA, MDPH, obligé alimentaire, aide-ménagère, aide sociale, RSa...) ou d’autres institutions AME.
Renseigner le logiciel métier et les tableaux d’activité.
Archiver les dossiers du pôle.
Information/accueil de l’Espace Pierre-Souweine et de la Direction de la vie sociale :
Ouvrir le bâtiment, en contrôler l’accès et participer à son évacuation.
Animer l’espace d’Accueil de l’Espace Pierre-Souweine et de la direction.
Évaluer la demande des usagers et les orienter.
Gérer les inscriptions à certaines permanences ou animations,
Participer aux transmissions d’informations au sein des différents services pour renseigner au mieux les usagers.
Tenir à jour les tableaux d’activité.
Profils recherchés
Connaissance des dispositifs d'aides légales et des partenaires extérieurs. Maîtrise des outils bureautiques ainsi que le rédactionnel. Vous maitrisez les techniques d'accueil, savez écouter et orienter un public vulnérable et/ou en souffrance. Discret et ponctuel, vous avez des aptitudes à travailler en équipe.
Spécificités du poste : 39 heures. Amplitude horaire du service : 8h30-18h (17h les vendredis) avec 1 heure de pause méridienne en fonction de l’organisation. Possibilité de travailler ponctuellement le week-end en fonction des nécessités de service (journée du handicap, sorties seniors, gestion plan d’alerte et de secours, etc).
Vincennes, bien plus qu'une ville.
Spécificités du poste : 39 heures. Amplitude horaire du service : 8h30-18h (17h les vendredis) avec 1 heure de pause méridienne en fonction de l’organisation. Possibilité de travailler ponctuellement le week-end en fonction des nécessités de service (journée du handicap, sorties seniors, gestion plan d’alerte et de secours, etc).
Vincennes, bien plus qu'une ville.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
https://careers.flatchr.io/fr/company/villedevincennes/vacancy/jkj0mpzj3okpxngx-un-gestionnaire-du-pole-acces-aux-droits-informationsh-f?partner=75
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.