Régisseur principal pour les activités scolaires et extra-scolaires (h/f)
Offre n° O094240506000065
Publiée le 07/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en œuvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en œuvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VILLENEUVE ST GEORGES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
05/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous serez rattaché au responsable du service enfance, au sein de la direction de l'éducation.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour principales missions :
- la vérification des pointages dans le logiciel CONCERTO,
- l'encaissement des paiements, le contrôle, le dégagement et le dépôt de caisse en perception,
- le lancement, le contrôle et la clôture de la facturation,
- la gestion et la transmission des impayés au service financier,
- le suivi du compte « activités périscolaires » (rapprochement bancaire, transmission des chèques et autres moyens de paiement)
- la mise en place et le suivi du prélèvement automatique,
- la mise en place et le suivi du planning annuel de facturation.
- la tenue journalière du compte DFT.net
En qualité de régisseur principal pour les classes d'environnement, vous aurez en charge le contrôle, le dégagement et le dépôt de caisse en perception,
Vous serez chargé de la gestion de la restauration des enseignants :
- Pointage des consommations dans le logiciel CONCERTO,
- Réception et traitement des états mensuels de restauration adultes
- Transmission des états trimestriels à l’Education Nationale dans le cadre des subventions repas enseignants
Vous aurez pour missions secondaires et occasionnelles :
- la saisie des pointages dans le logiciel Concerto (pointage des activités périscolaires)
- Accueil du public (téléphonique et sur place) : renseignements divers, instruction et informatisation des dossiers d’inscriptions scolaires, d’inscriptions en classes d’environnement, d’inscriptions aux sorties pour tous, de calcul du quotient familial.
CONTRAINTES DU POSTE :
- Adaptabilité à un public varié et parfois difficile,
- Respect des horaires d’ouverture du service au public,
- Présence le samedi matin par roulement (ouverture du service tous les samedis de septembre, puis un samedi par mois).
- la vérification des pointages dans le logiciel CONCERTO,
- l'encaissement des paiements, le contrôle, le dégagement et le dépôt de caisse en perception,
- le lancement, le contrôle et la clôture de la facturation,
- la gestion et la transmission des impayés au service financier,
- le suivi du compte « activités périscolaires » (rapprochement bancaire, transmission des chèques et autres moyens de paiement)
- la mise en place et le suivi du prélèvement automatique,
- la mise en place et le suivi du planning annuel de facturation.
- la tenue journalière du compte DFT.net
En qualité de régisseur principal pour les classes d'environnement, vous aurez en charge le contrôle, le dégagement et le dépôt de caisse en perception,
Vous serez chargé de la gestion de la restauration des enseignants :
- Pointage des consommations dans le logiciel CONCERTO,
- Réception et traitement des états mensuels de restauration adultes
- Transmission des états trimestriels à l’Education Nationale dans le cadre des subventions repas enseignants
Vous aurez pour missions secondaires et occasionnelles :
- la saisie des pointages dans le logiciel Concerto (pointage des activités périscolaires)
- Accueil du public (téléphonique et sur place) : renseignements divers, instruction et informatisation des dossiers d’inscriptions scolaires, d’inscriptions en classes d’environnement, d’inscriptions aux sorties pour tous, de calcul du quotient familial.
CONTRAINTES DU POSTE :
- Adaptabilité à un public varié et parfois difficile,
- Respect des horaires d’ouverture du service au public,
- Présence le samedi matin par roulement (ouverture du service tous les samedis de septembre, puis un samedi par mois).
Profils recherchés
Savoir :
législation en matière de régie municipale, connaissance des règles de comptabilité publique, connaissance des compétences des communes en matière d’éducation
Savoir faire :
sens aigu de l’organisation, maîtrise des outils informatiques (word, excel, logiciel CONCERTO), adaptabilité, aptitude au travail en équipe, maîtrise de la gestion d’une régie municipale, grande rigueur et méthode.
Savoir être :
goût du contact et aisance relationnelle, capacité d’écoute, discrétion professionnelle et confidentialité, ponctualité, disponibilité et sens de l’initiative, bonne élocution.
législation en matière de régie municipale, connaissance des règles de comptabilité publique, connaissance des compétences des communes en matière d’éducation
Savoir faire :
sens aigu de l’organisation, maîtrise des outils informatiques (word, excel, logiciel CONCERTO), adaptabilité, aptitude au travail en équipe, maîtrise de la gestion d’une régie municipale, grande rigueur et méthode.
Savoir être :
goût du contact et aisance relationnelle, capacité d’écoute, discrétion professionnelle et confidentialité, ponctualité, disponibilité et sens de l’initiative, bonne élocution.
Contact
Contact
0143863800
Informations complémentaires
Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.