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Offre n° O093260710001409
Publiée le 10/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
La Ville de Villemomble est située en Ile de France dans le département de la Seine Saint Denis (93) et compte 30 000 habitants classé de 20 000 à 40 000 habitants.

A 14 km à l’Est de Paris, c’est une ville qui est desservie par les voies routières, les transports en commun et plusieurs pistes cyclables.

Aujourd’hui,  les Villemomblois résident dans un cadre de vie privilégié à seulement quelques stations de RER de Paris. Nos équipements sportifs et culturels, nos écoles, nos crèches et nos parcs publics traduisent la volonté d’offrir de bonnes conditions d’épanouissement à l’ensemble des habitants. De nombreux évènements sont organisés tout au long de l'année, vous pouvez retrouver notre programmation sur le site de notre ville : Page d'accueil | Ville de Villemomble.

A Villemomble, il fait bon d'y travailler autant qu’il fait bon d'y vivre.

Venez conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

De nombreux postes sont à pourvoir régulièrement au sein de notre collectivité.

Villemomble, le plus court chemin vers le bonheur.

Découvrez toute l'actualité de Villemomble sur http://www.villemomble.fr.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 13 bis rue d'Avron, Villemomble (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
10/09/2026
Date limite de candidature
08/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein du service de Police Municipale et sous l’autorité du Maire, de son élu en charge de la sécurité et du chef de service, vous veiller à la sécurité des personnes, des biens et du territoire au moyen d’un centre de supervision urbain notamment.
Missions / conditions d'exercice
•Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement
•Assurer la prévention sur la voie publique
•Renseigner les usagers
•Veiller à la salubrité publique ainsi qu’à la tranquillité
•Assurer le bon déroulement et à la sécurisation des évènements de la ville
Vidéoprotection :
•Observer et exploiter les images
•Détecter les évènements significatifs et avoir l’analyse adaptée
•Applique les procédures
Profils recherchés
•Connaissance en matière de pouvoirs de Police du Maire et attributions des administrations
•Connaissance de la législation sur les dépôts d’immondices
•Code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
•Maîtrise de la langue française orale et écrite
•Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique
•Connaissances des gestes de premiers secours
•Disponibilité et impliqué professionnellement
•Goût du travail en équipe.
•Rigueur, discipline et discrétion
•Grande maîtrise de soi
•Capacité d’écoute et de dialogue
•Permis B
•Disponibilité le week-end, les jours fériés et en soirée

Contact et modalités de candidature

Contact
0149352525
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr (en format PDF)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.