Adjoint.e à la directrice de la distribution des aides (DDA) H/F
Offre n° O093260701001132
Publiée le 06/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 Avenue de l'Opéra, Paris
Poste à pourvoir le
29/09/2026
Date limite de candidature
19/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Administrateur hors classe
Administrateur
Administrateur général
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Administrateur
Administrateur général
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État)
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Développer les compétences des équipes pour instruire efficacement les dossiers.
Missions / conditions d'exercice
Vous travaillerez avec la directrice pour coordonner et superviser les activités de la DDA, contribuerez à éclairer et conseiller la direction générale sur des sujets relatifs à la DDA, aiderez à la préparation du budget de la direction et à son exécution. Selon l'actualité et les priorités fixées par la direction générale, piloter en propre certains sujets.
Vous participerez également aux instances de direction (CoDir, COSTRAT, comité informatique...), contribuerez au partage d'informations et à la construction collective de documents ou de produits (données, outils, évaluations, cycle de formation etc), suppléerez la directrice en cas d'absence ou d'empêchement.
Vous participerez également aux instances de direction (CoDir, COSTRAT, comité informatique...), contribuerez au partage d'informations et à la construction collective de documents ou de produits (données, outils, évaluations, cycle de formation etc), suppléerez la directrice en cas d'absence ou d'empêchement.
Profils recherchés
- Une expérience en services déconcentrés ou en délégation territoriale de l'Anah
- Une expérience solide d'encadrement d'équipe et de pilotage de projet d'envergure (minimum 10 ans)
- Une capacité à mobiliser des équipes, à porter un accompagnement au changement d'ampleur
- Une connaissance des politiques publiques de rénovation de l'habitat
- Une appétence pour les sujets SI
- Une expérience solide d'encadrement d'équipe et de pilotage de projet d'envergure (minimum 10 ans)
- Une capacité à mobiliser des équipes, à porter un accompagnement au changement d'ampleur
- Une connaissance des politiques publiques de rénovation de l'habitat
- Une appétence pour les sujets SI
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Enzo Fumoleau, Apprenti - Développement RH
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.