Conseiller en santé et sécurité au travail (h/f)
Offre n° O093251024001315
Publiée le 02/01/2026
Synthèse de l'offre
Le CIG est situé le long du canal de l'Ourcq, proche de Paris et directement desservi par le RER (Pantin, ligne E) et le métro (Eglise de Pantin, ligne 5), dans un environnement agréable et vivant (nombreux restaurants, aménagements des bords du canal, etc.). Les locaux plaisants et les équipements modernes contribuent à offrir un bon environnement de travail.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Centre interdépartemental de gestion de la petite couronne, Pantin (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Centre Interdépartemental de gestion (CIG) de la petite couronne de la Région Ile-de-France, est un acteur de premier plan en matière de ressources humaines de la fonction publique territoriale francilienne. Au travers de missions de conseil mais également d'inspection, le service Ergonomie et Ingénierie de la Prévention des Risques Professionnels (EIPRP) du CIG contribue à la promotion de la santé et sécurité du travail des collectivités et établissements affiliés.
Il est un acteur de premier plan en matière de ressources humaines de la fonction publique territoriale francilienne. Le service Ergonomie et Ingénierie de la Prévention des Risques Professionnels (EIPRP) du CIG joue un rôle essentiel dans la promotion de la santé et sécurité du travail des collectivités et établissements affiliés.
À travers des missions de conseil et d’inspection, nous accompagnons les acteurs territoriaux pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Dans ce cadre, nous recrutons un Consultant en Santé et Sécurité au Travail.
Il est un acteur de premier plan en matière de ressources humaines de la fonction publique territoriale francilienne. Le service Ergonomie et Ingénierie de la Prévention des Risques Professionnels (EIPRP) du CIG joue un rôle essentiel dans la promotion de la santé et sécurité du travail des collectivités et établissements affiliés.
À travers des missions de conseil et d’inspection, nous accompagnons les acteurs territoriaux pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Dans ce cadre, nous recrutons un Consultant en Santé et Sécurité au Travail.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service EIPRP, rattaché à la Direction de la Prévention, de la Santé et de l’Action Sociale au Travail (DPSAST), vous rejoignez une équipe dynamique d’une vingtaine d’ingénieurs en prévention et d’ergonomes, travaillant en mode projet pour concevoir et déployer des actions innovantes.
Votre mission s’inscrit dans une démarche collaborative au sein d’une direction pluridisciplinaire, où vous interagissez avec des médecins du travail, infirmiers, psychologues et assistants sociaux pour construire des solutions globales en matière de santé et sécurité au travail.
Vos missions principales :
• Inspection (ACFI) : Vous contrôlez l’application des règles de santé et sécurité au travail et proposez des mesures concrètes pour renforcer la prévention des risques.
• Conseil en prévention : Vous accompagnez les collectivités dans la mise en place de démarches de prévention, réalisez des analyses de risques et animez des actions de sensibilisation auprès des agents et encadrants.
• Animation et coordination : Vous organisez des événements, favorisez les échanges entre professionnels et contribuez à la co-construction de solutions innovantes pour améliorer la qualité de vie au travail.
Votre mission s’inscrit dans une démarche collaborative au sein d’une direction pluridisciplinaire, où vous interagissez avec des médecins du travail, infirmiers, psychologues et assistants sociaux pour construire des solutions globales en matière de santé et sécurité au travail.
Vos missions principales :
• Inspection (ACFI) : Vous contrôlez l’application des règles de santé et sécurité au travail et proposez des mesures concrètes pour renforcer la prévention des risques.
• Conseil en prévention : Vous accompagnez les collectivités dans la mise en place de démarches de prévention, réalisez des analyses de risques et animez des actions de sensibilisation auprès des agents et encadrants.
• Animation et coordination : Vous organisez des événements, favorisez les échanges entre professionnels et contribuez à la co-construction de solutions innovantes pour améliorer la qualité de vie au travail.
Profils recherchés
Ce poste s’adresse à un ingénieur disposant d’une première expérience en santé et sécurité au travail, prêt à concevoir et impulser des projets structurants et à organiser des événements fédérateurs. Doté d’un solide sens de l’organisation et d’une grande autonomie, vous intervenez directement sur le terrain auprès des agents et/ou des décideurs d’une collectivité. Votre aisance en communication et vos qualités pédagogiques seront des atouts clés pour mobiliser, sensibiliser et accompagner les acteurs locaux.
Conditions de diplôme :
- Diplôme d’ingénieur dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Compétences requises :
- Maitrise des outils et des méthodes spécifiques à la prévention des risques et des outils informatiques.
- Connaissance de la réglementation santé et sécurité.
- Qualité rédactionnelle et écrit technique
- Communication et pédagogie
Qualités requises
- Capacité d’adaptation à l’environnement territorial.
- Aptitudes à la communication et à la pédagogie.
- Autonomie et capacité à rendre compte à la hiérarchie.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Conditions de diplôme :
- Diplôme d’ingénieur dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Compétences requises :
- Maitrise des outils et des méthodes spécifiques à la prévention des risques et des outils informatiques.
- Connaissance de la réglementation santé et sécurité.
- Qualité rédactionnelle et écrit technique
- Communication et pédagogie
Qualités requises
- Capacité d’adaptation à l’environnement territorial.
- Aptitudes à la communication et à la pédagogie.
- Autonomie et capacité à rendre compte à la hiérarchie.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adressez votre lettre de motivation et CV à : M. le Président du CIG
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous intégrez une équipe dynamique de 300 agents tournés vers l’avenir, encadrée par une direction générale bienveillante, porteuse de projets ambitieux.
Le télétravail, institué depuis plusieurs années, peut aller jusqu’à 2 jours par semaine. Il fait l’objet d’un forfait de prise en charge.
Vous travaillez 38 h 30 par semaine, avec un système d’horaires variables sur site et bénéficiez en conséquence de 20 jours de RTT.
Vous bénéficiez d’un régime indemnitaire constitué d’un IFSE, d'un CIA et d’une prime annuelle.
Le CIG porte une attention particulière à la formation de ses agents et prévoit le budget et le temps à la mesure de cette ambition.
Vous pouvez opter pour des tickets restaurant bénéficiant de 60 % de prise en charge par l’employeur, une mutuelle et une prévoyance non obligatoires auxquelles l’employeur participe.
Une adhésion au comité d’entreprise vous fera bénéficier de nombreux avantages, cumulables avec les prestations offertes par le CNAS.
Si vous vous déplacez en voiture ou à vélo, un parking vous attend dans le bâtiment. Le lieu est équipé d’un kit de réparation pour vélos, résultant du travail du groupe projet « développement durable ».
Pour les cyclistes et ceux qui pratiquent le co-voiturage, un forfait « mobilités durables » est prévu.
Enfin, soucieux de votre bien-être au travail, le CIG a mis en place, en concertation avec les agents, des activités sportives sur votre temps libre.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous intégrez une équipe dynamique de 300 agents tournés vers l’avenir, encadrée par une direction générale bienveillante, porteuse de projets ambitieux.
Le télétravail, institué depuis plusieurs années, peut aller jusqu’à 2 jours par semaine. Il fait l’objet d’un forfait de prise en charge.
Vous travaillez 38 h 30 par semaine, avec un système d’horaires variables sur site et bénéficiez en conséquence de 20 jours de RTT.
Vous bénéficiez d’un régime indemnitaire constitué d’un IFSE, d'un CIA et d’une prime annuelle.
Le CIG porte une attention particulière à la formation de ses agents et prévoit le budget et le temps à la mesure de cette ambition.
Vous pouvez opter pour des tickets restaurant bénéficiant de 60 % de prise en charge par l’employeur, une mutuelle et une prévoyance non obligatoires auxquelles l’employeur participe.
Une adhésion au comité d’entreprise vous fera bénéficier de nombreux avantages, cumulables avec les prestations offertes par le CNAS.
Si vous vous déplacez en voiture ou à vélo, un parking vous attend dans le bâtiment. Le lieu est équipé d’un kit de réparation pour vélos, résultant du travail du groupe projet « développement durable ».
Pour les cyclistes et ceux qui pratiquent le co-voiturage, un forfait « mobilités durables » est prévu.
Enfin, soucieux de votre bien-être au travail, le CIG a mis en place, en concertation avec les agents, des activités sportives sur votre temps libre.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.