Coordinateur des accueils de loisirs (h/f)
Offre n° O093241216000528
Publiée le 16/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 13 bis rue d'Avron, Villemomble (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la responsable du pôle enfance, vous assurez une polyvalence avec le second coordinateur sur l’ensemble des 7 accueils de loisirs maternels et des 4 accueils de loisirs élémentaires de la ville.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer la mise en place et le suivi du PEDT labellisé plan mercredi
• Assurer au quotidien le suivi pédagogique et administratif des structures, dans le respect de la règlementation
• Organiser les différentes périodes de vacances (Equipes, plannings…)
• Encadrer et manager les Directeurs ALSH (valider les projets pédagogiques, contrôler leur mise en œuvre et évaluer les résultats)
• Préparer et mener les réunions du collectif de direction
• Participer à l’organisation de certaines animations de ville (Kermesse, marché de Noël…) en relations avec les services municipaux concernés
• Prévoir, suivre le temps de travail annualisé des équipes, gérer l’absentéisme et les remplacements quotidien
• Suivre les dépenses budgétaires afférentes au fonctionnement des accueils de loisirs (fonctionnement périscolaire, vacances…)
• Gérer la boite mail commune.
• Assurer au quotidien le suivi pédagogique et administratif des structures, dans le respect de la règlementation
• Organiser les différentes périodes de vacances (Equipes, plannings…)
• Encadrer et manager les Directeurs ALSH (valider les projets pédagogiques, contrôler leur mise en œuvre et évaluer les résultats)
• Préparer et mener les réunions du collectif de direction
• Participer à l’organisation de certaines animations de ville (Kermesse, marché de Noël…) en relations avec les services municipaux concernés
• Prévoir, suivre le temps de travail annualisé des équipes, gérer l’absentéisme et les remplacements quotidien
• Suivre les dépenses budgétaires afférentes au fonctionnement des accueils de loisirs (fonctionnement périscolaire, vacances…)
• Gérer la boite mail commune.
Profils recherchés
• Titulaire d’un diplôme professionnel dans l’animation socio-culturelle
• Permis B exigé
• Expérience exigée en animation et en encadrement d’équipe
• Maîtrise des méthodes et outils de l’animation
• Cadre règlementaire des accueils de loisirs et pédagogie de l’enfant
• Maitrise exigée de l’outil informatique et du pack office (Word, Excel, Outlook…)
• Savoir travailler en équipe et en autonomie
• Savoir s’organiser dans son travail et avoir le sens des priorités
• Avoir le sens du service public et des responsabilités, savoir gérer les urgences
Horaires de travail et congés en alternance entre les 2 coordinateurs pour couvrir l’amplitude horaire des accueils de loisirs.
• Permis B exigé
• Expérience exigée en animation et en encadrement d’équipe
• Maîtrise des méthodes et outils de l’animation
• Cadre règlementaire des accueils de loisirs et pédagogie de l’enfant
• Maitrise exigée de l’outil informatique et du pack office (Word, Excel, Outlook…)
• Savoir travailler en équipe et en autonomie
• Savoir s’organiser dans son travail et avoir le sens des priorités
• Avoir le sens du service public et des responsabilités, savoir gérer les urgences
Horaires de travail et congés en alternance entre les 2 coordinateurs pour couvrir l’amplitude horaire des accueils de loisirs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149352525
Informations complémentaires
Adresser lette de motivation et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.