Agent chargé d'accueil (h/f)
Offre n° O093241023000887
Publiée le 23/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Gabriel Péri, Le Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h5 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Affectation du poste : Cinéma municipal Louis-Daquin
Lieu et adresse de travail : 16 mail Debré Berhan – 93150 LE BLANC-MESNIL
Responsable hiérarchique : Directeur-programmateur
Responsable fonctionnel : Directeur adjoint en charge des développements des publics
Lieu et adresse de travail : 16 mail Debré Berhan – 93150 LE BLANC-MESNIL
Responsable hiérarchique : Directeur-programmateur
Responsable fonctionnel : Directeur adjoint en charge des développements des publics
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
L’agent d’accueil est chargé de recevoir les spectateurs au cinéma. Disponible et prévenant, il ou elle contribue à créer une atmosphère conviviale dans le cinéma. Responsable de la bonne tenue du hall d’accueil, il veille à rendre disponible pour le public les différentes informations, en particulier par la mise en place d’un affichage adéquat.
ACTIVITÉS
Accueil physique et orientation du public :
o Recevoir, accueillir et orienter les spectateurs
o Contribuer à créer une atmosphère conviviale, responsable de la bonne tenue du hall d’accueil
o Répondre de façon appropriée aux demandes de renseignements divers
o Contrôler les billets lors de l’entrée en salles, gérer les files d’attentes
o Organiser et mettre en place de manière rigoureuse l’affichage dans le cinéma, veiller à actualiser la présence des différents supports d’information disponibles
o Organiser l’activité d’accueil en cas d’absence en établissant un planning de travail
o Assurer une vigilance afin de signaler à sa hiérarchie ainsi qu’au CTM toute anomalie concernant les différents équipements du cinéma ou faisant partie du confort d’accueil
o Surveiller le bon déroulement des séances
Dans le cadre de ses missions référent sécurité :
o Assurer l’ouverture du cinéma au public, ainsi que la mise en sécurité du site lors de la fermeture
o Maîtriser et faire appliquer les procédures d’urgence en cas d’évacuation du cinéma
o Veiller à la sécurité incendie de l’établissement et la sécurité des personnes
o Mettre en œuvre et faire respecter les mesures sanitaires
o Assurer la sécurité des personnes et des biens en matière de sécurité et incendie
o Prévenir les risques incendie
o Intervenir dans l’organisation des secours et la prise en charge en cas d'incendie
Dans le cadre de ses missions, il peut également être amené à :
o Participer aux événements organisés au cinéma
o Participer à la réalisation du programme mensuel du cinéma
o Réaliser des tâches administratives simples
o Assurer le transport de matériel à l’intérieur du cinéma ainsi qu’à l’extérieur en cas de besoin
o Réaliser en cas d’urgence des tâches de ménage ou de petit entretien
L’agent d’accueil est chargé de recevoir les spectateurs au cinéma. Disponible et prévenant, il ou elle contribue à créer une atmosphère conviviale dans le cinéma. Responsable de la bonne tenue du hall d’accueil, il veille à rendre disponible pour le public les différentes informations, en particulier par la mise en place d’un affichage adéquat.
ACTIVITÉS
Accueil physique et orientation du public :
o Recevoir, accueillir et orienter les spectateurs
o Contribuer à créer une atmosphère conviviale, responsable de la bonne tenue du hall d’accueil
o Répondre de façon appropriée aux demandes de renseignements divers
o Contrôler les billets lors de l’entrée en salles, gérer les files d’attentes
o Organiser et mettre en place de manière rigoureuse l’affichage dans le cinéma, veiller à actualiser la présence des différents supports d’information disponibles
o Organiser l’activité d’accueil en cas d’absence en établissant un planning de travail
o Assurer une vigilance afin de signaler à sa hiérarchie ainsi qu’au CTM toute anomalie concernant les différents équipements du cinéma ou faisant partie du confort d’accueil
o Surveiller le bon déroulement des séances
Dans le cadre de ses missions référent sécurité :
o Assurer l’ouverture du cinéma au public, ainsi que la mise en sécurité du site lors de la fermeture
o Maîtriser et faire appliquer les procédures d’urgence en cas d’évacuation du cinéma
o Veiller à la sécurité incendie de l’établissement et la sécurité des personnes
o Mettre en œuvre et faire respecter les mesures sanitaires
o Assurer la sécurité des personnes et des biens en matière de sécurité et incendie
o Prévenir les risques incendie
o Intervenir dans l’organisation des secours et la prise en charge en cas d'incendie
Dans le cadre de ses missions, il peut également être amené à :
o Participer aux événements organisés au cinéma
o Participer à la réalisation du programme mensuel du cinéma
o Réaliser des tâches administratives simples
o Assurer le transport de matériel à l’intérieur du cinéma ainsi qu’à l’extérieur en cas de besoin
o Réaliser en cas d’urgence des tâches de ménage ou de petit entretien
Profils recherchés
COMPÉTENCES
- Connaître les procédures correspondant à la réglementation des établissements recevant du public
- Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions
- Anticiper les situations et prévenir les incidents
- Intervention en cas d’incendie
- Capacité d’analyse d’une situation et prendre les mesures adaptées en fonction du problème rencontré
- Capacité d'autonomie et de méthodologie
- Aisance relationnelle
- Sens du service public
- Capacité d'anticipation et polyvalence
HABILITATIONS
- Formation exigée SSIAP 1
CONDITIONS D’EXERCICE
- Horaires spécifiques (Ouverture du service le samedi)
- Nocturnes
- Tenue de travail
- Travail du week-end
- Connaître les procédures correspondant à la réglementation des établissements recevant du public
- Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions
- Anticiper les situations et prévenir les incidents
- Intervention en cas d’incendie
- Capacité d’analyse d’une situation et prendre les mesures adaptées en fonction du problème rencontré
- Capacité d'autonomie et de méthodologie
- Aisance relationnelle
- Sens du service public
- Capacité d'anticipation et polyvalence
HABILITATIONS
- Formation exigée SSIAP 1
CONDITIONS D’EXERCICE
- Horaires spécifiques (Ouverture du service le samedi)
- Nocturnes
- Tenue de travail
- Travail du week-end
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.