Chargé de mission développement durable (h/f)
Offre n° O093240722000516
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Véritable carrefour de communication stratégique à 5 km de Paris, Rosny-sous-Bois (44000 habitants) constitue un territoire de projets dynamique. Associons nos talents, nos énergies, nos idées, pour bâtir votre avenir et le nôtre. La Ville recrute
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
20/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission « développement durable » assiste la directrice du développement urbain.
Référent il assure le pilotage des dossiers en lien avec le développement durable : Agenda 2030, Conseil local du développement durable, plan vélo, recharge pour véhicules électriques.
Référent il assure le pilotage des dossiers en lien avec le développement durable : Agenda 2030, Conseil local du développement durable, plan vélo, recharge pour véhicules électriques.
Missions / conditions d'exercice
Assistance dans la mise en œuvre de la démarche Développement durable local en transversalité avec les différents services de la collectivité
Piloter le bureau d’étude en charge de de la démarche Agenda 2030 : diagnostic, stratégie, mise en œuvre du plan d’actions, évaluation, révision.
Favoriser l’appropriation et la prise en compte internes de la démarche
Apporter un appui technique aux services municipaux
Participer à des actions de promotions de la démarche (concours…)
Développer un réseau relationnel avec les partenaires institutionnels et les acteurs locaux : habitants, associations, référents développement durable et/ou vélo des autres collectivités
Information, sensibilisation, veille et conseil sur le développement durable
Assurer une veille sur le développement durable
Actualiser les informations sur le développement durable sur l’Intranet et sur le site internet de la Ville
Participer à des réunions d’information et d’échanges
Organiser des actions de communication et de sensibilisation (semaine européenne du développement durable, stand lors des portes ouvertes de la ferme pédagogique, participation au comité de rédaction du journal de la ville
Plan vélo
Pilotage de la démarche, mise en œuvre des actions, rédaction des bilans (bi-annuel)
Conseil aménagement cyclable voirie, implantation mobilier
Développer une culture vélo sur la Ville en lien avec les services et les associations
Piloter le bureau d’étude en charge de de la démarche Agenda 2030 : diagnostic, stratégie, mise en œuvre du plan d’actions, évaluation, révision.
Favoriser l’appropriation et la prise en compte internes de la démarche
Apporter un appui technique aux services municipaux
Participer à des actions de promotions de la démarche (concours…)
Développer un réseau relationnel avec les partenaires institutionnels et les acteurs locaux : habitants, associations, référents développement durable et/ou vélo des autres collectivités
Information, sensibilisation, veille et conseil sur le développement durable
Assurer une veille sur le développement durable
Actualiser les informations sur le développement durable sur l’Intranet et sur le site internet de la Ville
Participer à des réunions d’information et d’échanges
Organiser des actions de communication et de sensibilisation (semaine européenne du développement durable, stand lors des portes ouvertes de la ferme pédagogique, participation au comité de rédaction du journal de la ville
Plan vélo
Pilotage de la démarche, mise en œuvre des actions, rédaction des bilans (bi-annuel)
Conseil aménagement cyclable voirie, implantation mobilier
Développer une culture vélo sur la Ville en lien avec les services et les associations
Profils recherchés
Connaissances :
Maîtriser la méthodologie de l’agenda 2030
Posséder une culture territoriale (organisation politique et administrative des collectivités)
Connaitre les principes des finances publiques (subventions)
Connaitre les fondements du développement durable : textes de référence (au niveau international, européen, national)
Compétences techniques :
Maitrise des logiciels informatiques usuels : traitement de texte, tableur, PAO, internet
Savoir rédiger des courriers, des notes de synthèse, des articles de communication interne/externe (internet/intranet, bulletin d’information municipal…) des comptes
Compétences humaines et comportementales :
Etre autonome et organisé
Savoir fixer des priorités, maitriser les délais
Avoir un esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une culture de l’évaluation
Savoir travailler en équipe, en transversalité
Grade requis : Ingénieur ou Attaché (Titulaire ou contractuel)
Maîtriser la méthodologie de l’agenda 2030
Posséder une culture territoriale (organisation politique et administrative des collectivités)
Connaitre les principes des finances publiques (subventions)
Connaitre les fondements du développement durable : textes de référence (au niveau international, européen, national)
Compétences techniques :
Maitrise des logiciels informatiques usuels : traitement de texte, tableur, PAO, internet
Savoir rédiger des courriers, des notes de synthèse, des articles de communication interne/externe (internet/intranet, bulletin d’information municipal…) des comptes
Compétences humaines et comportementales :
Etre autonome et organisé
Savoir fixer des priorités, maitriser les délais
Avoir un esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une culture de l’évaluation
Savoir travailler en équipe, en transversalité
Grade requis : Ingénieur ou Attaché (Titulaire ou contractuel)
Contact
Contact
0149353700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Monsieur le Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.