Agent de sécurisation des points écoles (h/f)
Offre n° O093240718000725
Publiée le 18/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LIVRY GARGAN CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L’agent a pour mission de sécuriser les enfants aux heures d’entrées et de sorties des écoles. Il/elle assure une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
• Veiller à la sécurité des enfants, de leurs parents et des passants qui empruntent les passages piétons au moment des entrées et des sorties des établissements scolaires.
• Anticiper, évaluer les risques et appliquer les mesures adaptées.
• Signaler d’éventuels accidents et transmission d’informations vers les services compétents.
• Anticiper, évaluer les risques et appliquer les mesures adaptées.
• Signaler d’éventuels accidents et transmission d’informations vers les services compétents.
Profils recherchés
SAVOIRS (connaissances)
• Avoir le sens des responsabilités
• Notion d’application du code de la route
SAVOIR - FAIRE (compétences)
• Aucune formation n’est requise pour ce poste
SAVOIR - ETRE (comportement)
• Très grande disponibilité
• Avoir le sens des responsabilités
• Notion d’application du code de la route
SAVOIR - FAIRE (compétences)
• Aucune formation n’est requise pour ce poste
SAVOIR - ETRE (comportement)
• Très grande disponibilité
Contact
Contact
0141708800
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56
93891 LIVRY GARGAN CEDEX
ou par mail: courriermaire@livry-gargan.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56
93891 LIVRY GARGAN CEDEX
ou par mail: courriermaire@livry-gargan.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.