Responsable du service Energie et Développement durable (h/f)
Offre n° O093240703000213
Publiée le 03/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Drancy, ville de 72000 habitants, dispose du label «ville fleurie» et est labellisée territoire de commerce équitable.
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.
En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».
La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.
Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.
Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.
Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierie...Ne laissez pas passer votre chance !
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.
Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :
- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle et d'une prévoyance avec participation financière de la ville
- d'un congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
- d'un coffre fort électronique offert à vie
- de primes en complément de la rémunération
- du télétravail pour les postes télétravaillables
- de l'indemnité kilométrique vélo
- d'une restauration collective possible sur place
- de formation tout au long de la carrière
et plus encore...
En 2016, la ville de Drancy a reçu le trophée de la collectivité responsable pour sa politique municipale d'Egalite des chances dans l'accès pour tous aux filières d'éducation d'excellence.
En 2018, son approche novatrice du développement durable a été récompensée, par le prestigieux trophée «Marianne d'Or».
La commune est desservie par de nombreux moyens de transports : RER B , Tram T11 Express, Tramway 1, bus.
Jardiniers, auxiliaires de puériculture, ingénieurs... Les services de la mairie de Drancy comptent 137 métiers différents pour garantir le service public.
Travailler à la Ville de Drancy, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée et durable.
Chaque agent apporte sa pierre à l'édifice.
Quelle que soit votre mission, vous ferez la différence en transformant vos valeurs en actions.
Nos agents bénéficient d'un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et les diversités de parcours sont bienvenus dans les filières techniques, administratives, sanitaires et sociales, de la petite enfance, de l'ingénierie...Ne laissez pas passer votre chance !
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et contractuels.
Rejoindre la ville de Drancy, c'est bénéficier :
- de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture...)
- d'une mutuelle et d'une prévoyance avec participation financière de la ville
- d'un congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
- d'un coffre fort électronique offert à vie
- de primes en complément de la rémunération
- du télétravail pour les postes télétravaillables
- de l'indemnité kilométrique vélo
- d'une restauration collective possible sur place
- de formation tout au long de la carrière
et plus encore...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DRANCY CEDEX
Poste à pourvoir le
07/10/2024
Date limite de candidature
01/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Attaché
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
40-55k annuel
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.
Depuis plus de 15 ans, Drancy mène une politique de développement durable ambitieuse. Régulièrement primée pour son approche novatrice du développement durable, la Maison de l'énergie et de l'environnement concrétise l’engagement municipal de deux décennies en faveur du développement durable. En plus de sensibiliser et de renseigner les Drancéens, cette maison est la base arrière du service municipal du Développement durable, dont la brigade verte qui traque chaque jour les dépôts sauvages.
Depuis plus de 15 ans, Drancy mène une politique de développement durable ambitieuse. Régulièrement primée pour son approche novatrice du développement durable, la Maison de l'énergie et de l'environnement concrétise l’engagement municipal de deux décennies en faveur du développement durable. En plus de sensibiliser et de renseigner les Drancéens, cette maison est la base arrière du service municipal du Développement durable, dont la brigade verte qui traque chaque jour les dépôts sauvages.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la Direction des services techniques, service Energie et Développement Durable, vous serez sous la responsabilité du Directeur des services techniques.
Le service se compose d'un pôle énergie, d'un pôle développement durable et d'un pôle "brigade verte".
Responsable d'une équipe de 8 agents, vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :
Management opérationnel
- Gestion administrative et financière du service (budget de fonctionnement et d'investissement)
- Management et accompagnement de l'équipe
Coordonner et suivre les projets
- Gestion des marchés de la maintenance des systèmes de climatisation, ventilation, panneaux photovoltaïques
- Mise en place et suivi des projets dans les domaines des énergies renouvelables (géothermie, photovoltaïque, etc...) et du développement durable
- Effectuer les études pré-opérationnelle et faire les propositions
- Suivi des opérations liées au raccordement des compteurs et à la mise en service des différents fluides
Pilotage de la stratégie de transition énergétique
- Mise en place d'une stratégie de développement durable
- Conseiller sur les différents projets de la ville dans les domaines thermique, énergétique, développement durable
- Mise en place d'actions de sensibilisation auprès des agents et des usagers
Gestion de la Maison de l'Energie et de l'Environnement, et les animations
Le service se compose d'un pôle énergie, d'un pôle développement durable et d'un pôle "brigade verte".
Responsable d'une équipe de 8 agents, vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :
Management opérationnel
- Gestion administrative et financière du service (budget de fonctionnement et d'investissement)
- Management et accompagnement de l'équipe
Coordonner et suivre les projets
- Gestion des marchés de la maintenance des systèmes de climatisation, ventilation, panneaux photovoltaïques
- Mise en place et suivi des projets dans les domaines des énergies renouvelables (géothermie, photovoltaïque, etc...) et du développement durable
- Effectuer les études pré-opérationnelle et faire les propositions
- Suivi des opérations liées au raccordement des compteurs et à la mise en service des différents fluides
Pilotage de la stratégie de transition énergétique
- Mise en place d'une stratégie de développement durable
- Conseiller sur les différents projets de la ville dans les domaines thermique, énergétique, développement durable
- Mise en place d'actions de sensibilisation auprès des agents et des usagers
Gestion de la Maison de l'Energie et de l'Environnement, et les animations
Profils recherchés
Diplômes/Formation :
BAC+3 ou supérieur en énergie ou développement durable
Expérience du candidat :
Vous avez idéalement une première expérience au sein de la fonction publique
Savoir :
- Connaissance en énergie et développement durable
- Marchés publics et comptabilité publique
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité territoriale
Savoir-faire :
- Maîtriser l'outil informatique
- Conduire des projets
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'organisation
En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de contribuer à ces initiatives et de travailler dans une ville qui valorise l’environnement et le développement durable.
Rémunération et avantages
Rémunération :
- rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
- primes en complément de la rémunération
Congés :
- 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
- compte épargne temps
- congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Action sociale :
- nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
- mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Formations :
- formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
- Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels
Télétravail :
- le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Transport :
- remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
- indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
- flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels
Autres :
- coffre fort électronique offert à vie
- restauration collective possible sur place
BAC+3 ou supérieur en énergie ou développement durable
Expérience du candidat :
Vous avez idéalement une première expérience au sein de la fonction publique
Savoir :
- Connaissance en énergie et développement durable
- Marchés publics et comptabilité publique
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité territoriale
Savoir-faire :
- Maîtriser l'outil informatique
- Conduire des projets
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'organisation
En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de contribuer à ces initiatives et de travailler dans une ville qui valorise l’environnement et le développement durable.
Rémunération et avantages
Rémunération :
- rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
- primes en complément de la rémunération
Congés :
- 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
- compte épargne temps
- congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Action sociale :
- nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
- mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Formations :
- formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
- Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels
Télétravail :
- le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Transport :
- remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
- indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
- flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels
Autres :
- coffre fort électronique offert à vie
- restauration collective possible sur place
Contact
Contact
0148965000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Fournir obligatoirement un CV et une lettre de motivation.
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.
www.drancy.fr/jepostule
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.
www.drancy.fr/jepostule
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.