Responsable de la Ludothèque (h/f)

Offre n° O093240628001800
Publiée le 28/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Neuilly-sur-Marne
Mairie, 1 place F. Mitterrand - BP 40
93331 NEUILLY SUR MARNE CEDEX
Neuilly-sur-Marne
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NEUILLY SUR MARNE CEDEX
Poste à pourvoir le
03/09/2024
Date limite de candidature
27/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la ludo-médiathèque, rattachée à la Direction des Affaires culturelles, le responsable de la ludothèque fait parti du collectif de direction et a pour missions principales l’accueil des publics dans tous les espaces, la gestion du fonds de jeux, la mise en place d’accueils de groupes et de partenariats, le programmation d’actions culturelles dans et hors les murs. La ludothèque a pour vocation de favoriser librement l’activité ludique de tous pour le plaisir de jouer. Elle permet aux différentes générations de se rencontrer ou de se retrouver autour d’un moment de convivialité et de partage.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- Concourt au développement de la lecture publique et à la mise en œuvre de politiques publiques.
- Participe à la définition du projet d’établissement et sa déclinaison en projets.
- Contribue au développement des publics, à la médiation entre les ressources documentaires, les services et les publics.
- Programme et anime des actions culturelles autour du jeu, au sein de la structure et hors les murs, pour tous les publics en coordonnant un groupe d'agents de la médiathèque sous l'autorité de la direction de la structure.
- Accompagne la montée en compétences sur le jeu des agents de la médiathèque.
- Gère et organise l’espace ludothèque
Profils recherchés
- Titulaire d’un diplôme en lien avec la culture ludique (Certification de ludothécaire (FM2J) / DU ludothèque, Licence sciences de l'éducation parcours LJE, Licence professionnelle médiation Jeu, et/ou expérience avérée sur un poste similaire
- Bonne connaissance des acteurs du monde du jeu et du jouet (fabricants – éditeurs – distributeurs)
- Capacité de conduite de projets et de travail en équipe et en transversalité
- Connaissance de la règlementation des Etablissements Recevant du Public (ERP)
- Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Connaissance du fonctionnement du service public en général
- Rigueur, réactivité, sens de l’organisation et autonome
- Excellente communication
- Bonne capacité de médiation

Conditions d’exercice :
Travail du mardi au samedi, amplitude variable selon les nécessités de service, présence occasionnelle en soirée et le week-end.

Contact

Contact
0143089696
Informations complémentaires
Envoyer C.V. et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place François Mitterrand - BP 40
93331 NEUILLY SUR MARNE CEDEX

ou candidatures@neuillysurmarne.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.