Responsable de l'unité hygiène et salubrité (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093240529001634
Publiée le 26/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LA COURNEUVE, ville de 46 800 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d'ambitieuses politiques publiques.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, avenue de la République, La Courneuve (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
26/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Santé environnementale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Courneuve, ville de 47 000 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d’ambitieuses politiques publiques. Incarnée par 850 agent.es, son administration propose plus de 120 métiers, mettant ainsi la compétence au service de ses actions. L’innovation, le collectif de travail, la réussite de toutes et tous sont au cœur d’un service public de proximité porteur de sens.

La direction de l'habitat et de la prévention des risques de La Courneuve est localisée dans des locaux réhabilités du pôle administratif de MECANO, à proximité directe du RER B et du tramway. Avec son équipe pluridisciplinaire, dynamique et accueillante, la DHPR se réorganise pour déployer de nouvelles compétences. Elle a hâte de pouvoir co-construire son avenir pour relever les défis réglementaires d'un territoire ambitieux en plein développement.

Directement rattaché.e à la directrice de l’Habitat et de la Prévention des Risques au sein des Services Techniques, le/la responsable de l’unité hygiène et salubrité encadre une équipe de trois inspecteurs de salubrité. En plus de veiller à la cohérence des procédures réglementaires initiées par l’unité, Il/elle développe un mode managérial qui inclut l’ensemble des inspecteurs – dont lui/elle-même puisqu’il/elle a également en charge des dossiers en propre en qualité d’inspecteur de salubrité sur un secteur moindre - dans le suivi des objectifs communs. Enfin il/elle veille à ce que l’ensemble des situations entrantes soit instruit, en transversalité avec les autres directions.
Missions / conditions d'exercice
• Gestion de l’unité et pilotage de l’équipe ;
• Évaluation professionnelle des agents directement rattachés à l’unité ;
• Prise en charge avec l’équipe et en lien avec l’assistante administrative de la direction, de tous les signalements d’habitat indigne, des demandes de permis de louer, des plaintes de nuisances, des besoins de contrôles de commerces alimentaires, lutte contre l’habitat indigne, etc ;
• Priorisation des situations, procédures, … pour gérer les urgences de l’unité et alerter si besoin ;
• Suivi du traitement adapté des signalements entrants et suspicions de risques sanitaires jusqu’au classement;
• Vérification de la cohérence, pertinence et adéquation des procédures réglementaires décidées et des documents sortants (sécurisation des process) ;
• Relecture des documents produits par l’unité (rapports, injonctions, courriers, saisine des administrations, …) ;
• Participations aux réunions transversales et relationnel qualitatif avec les partenaires tant institutionnels (ARS, DDPP, police nationale,…) qu’internes (PM, CCAS…) ;
• Inspection, évaluation des risques et d’établissement de rapports techniques motivés et mise en œuvre des procédures adaptées (en tant qu’inspecteur de salubrité) ;
• Conseils à la population sur les risques sanitaires et les réglementations dans les domaines de l’unité ;
• Veille sectorielle et partage à l’équipe.
Profils recherchés
• Diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent idéalement dans les domaines du bâtiment ou prévention des risques
• Expérience nécessaire dans le domaine de l’inspection sanitaire et souhaitée dans l’encadrement
• Connaissance des méthodes d’inspections dans l’habitat, les commerces alimentaires, les nuisibles
• Connaissance de la réglementation relative au champ d’intervention (Règlement Sanitaire Départemental, Code de la Construction et de l'Habitation, paquet hygiène alimentaire, …) ;
• Capacités et volonté de travailler et de construire en équipe en qualité de cadre intermédiaire.
• Bon relationnel avec les collaborateurs, hiérarchie et collègues, ouvert aux échanges et à l’expérimentation
• Autonomie, rigueur et réactivité - bonne adaptabilité aux aléas et aux situations urgentes.
• Très bonnes capacités rédactionnelles.

Travail à temps complet : 39 heures par semaines ouvrant droit à 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT - possibilité d'une journée de télétravail par semaine.

Contact et modalités de candidature

Contact
0149926000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
ou par mail : recrutement@lacourneuve.fr
Adresse de l'employeur
La Courneuve
>Mairie, avenue de la République
93126 LA COURNEUVE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.