• Gestion administrative des dossiers de gestion locative
- Accueillir et informer le public et les services en matière de gestion locative,
- Proposer les biens fonciers et immobiliers à mettre à disposition dans une optique de valorisation du patrimoine,
- Rédiger les contrats d’occupations (baux, conventions précaires…) et pièces afférentes,
- Réaliser le suivi administratif et technique des contrats : renouvellement, résiliation, états des lieux, visites préalables, révisions de loyers, demandes de travaux auprès des services techniques, diagnostics immobiliers…

• Gestion financière des dossiers de gestion locative
- En lien avec l’assistante de service en charge de la comptabilité, veiller au paiement des loyers et charges locatives ou de copropriété versées par la Ville,
- Participer à l’élaboration budgétaire en appui au chef de service,
- En lien avec la Direction des Finances, veiller à l’encaissement des loyers sur le parc mis à disposition, au suivi des impayés.

• Suivi des biens en copropriété :
- Préparer et assister aux assemblées générales,
- Coordination des services avec le syndic en cas de travaux,
- Démarches d’extinctions une fois la Ville propriétaire de tous les lots d’une copropriété,

• Valorisation du patrimoine et stratégie d’occupation :
- En appui au chef de service préparer et participer aux commissions logements de fonction et enseignants et aux commissions locaux associatifs (revue des dossiers, propositions d’adresses, d’occupants,)
- En lien avec le chargé d’acquisitions et cessions et avec le géomaticien, tenir à jour l’atlas du patrimoine,

• Gestion des biens vacants :
- Demandes de sécurisation auprès des services techniques et de la police municipale
- Expulsions des occupants sans titre, en collaboration avec le service juridique
- Préparation des permis de démolir