Régisseur Bâtiments et moyens généraux (h/f) P 2024 05 531
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093240514001589
Publiée le 02/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, maisons de l'emploi...).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
21, avenue Jules-Rimet, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service moyens généraux assure trois missions principales : la logistique et le fonctionnement courant des locaux, la sécurisation et la gestion d’un parc automobile d’environ 300 véhicules en contribuant aux enjeux climatiques via le verdissement de la flotte et la promotion des mobilités douces.
Le secteur logistique et évènementiel est en charge de la régie, du nettoiement et du mobilier.
La régie bâtiments comporte 8 postes, dont un responsable de régie, et est en charge des missions suivantes :
Gestion de toutes les petites interventions dans les 80 sites de l’EPT,
Gestion des déménagements,
Gestion de la logistique des évènements,
Gestion des salles de réunion,
Gestion des fontaines à eau, des machines à friandises, et de l’ensemble du papier de l’EPT,
Gestion de la signalisation dans les bâtiments et de la signalétique liée aux bureaux.
Le secteur logistique et évènementiel est en charge de la régie, du nettoiement et du mobilier.
La régie bâtiments comporte 8 postes, dont un responsable de régie, et est en charge des missions suivantes :
Gestion de toutes les petites interventions dans les 80 sites de l’EPT,
Gestion des déménagements,
Gestion de la logistique des évènements,
Gestion des salles de réunion,
Gestion des fontaines à eau, des machines à friandises, et de l’ensemble du papier de l’EPT,
Gestion de la signalisation dans les bâtiments et de la signalétique liée aux bureaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Réalisation de petites interventions d’urgence dans les bâtiments,
Gestion des déménagements,
Gestion logistique des évènements,
Gestion des salles de réunion (son et vidéo),
Gestion de l’approvisionnement et l’entretien du matériel,
Réalisation de petites interventions d’urgence dans les bâtiments,
Gestion des déménagements,
Gestion logistique des évènements,
Gestion des salles de réunion (son et vidéo),
Gestion de l’approvisionnement et l’entretien du matériel,
Profils recherchés
Savoirs
Maîtrise des techniques logistique, maintenance, entretien
Connaissances en électricité et en maintenance de premier niveau
Connaissances techniques en sonorisation, vidéo-projection et lumière Maîtrise des outils, matériels et logiciel
Savoir-faire
Maitrise d’un corps de métier bâtiments (électricité ou plomberie idéalement)
Savoir-être
Réactif
Méthodique
Rigoureux
Force de proposition et prise d'initiative
Disponibilité
Qualités d’organisation, de gestion et d’anticipation
Aptitudes à la polyvalence et au travail en équipe
Qualifications : Bac professionnel
Vous êtes idéalement titulaire de l’habilitation électrique, du CACES (plateforme élévatrice) et du permis B,
Expérience souhaitée : 3 – 4 ans
Maîtrise des techniques logistique, maintenance, entretien
Connaissances en électricité et en maintenance de premier niveau
Connaissances techniques en sonorisation, vidéo-projection et lumière Maîtrise des outils, matériels et logiciel
Savoir-faire
Maitrise d’un corps de métier bâtiments (électricité ou plomberie idéalement)
Savoir-être
Réactif
Méthodique
Rigoureux
Force de proposition et prise d'initiative
Disponibilité
Qualités d’organisation, de gestion et d’anticipation
Aptitudes à la polyvalence et au travail en équipe
Qualifications : Bac professionnel
Vous êtes idéalement titulaire de l’habilitation électrique, du CACES (plateforme élévatrice) et du permis B,
Expérience souhaitée : 3 – 4 ans
Contact et modalités de candidature
Contact
0155934922
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation :
https://plainecommune.fr/offres-emploi/offres-demploi/
Monsieur le Président
21, avenue Jules-Rimet
93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX
https://plainecommune.fr/offres-emploi/offres-demploi/
Monsieur le Président
21, avenue Jules-Rimet
93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.