Chargé de travaux Voirie Réseaux Divers (h/f)

Offre n° O092250519000271
Publiée le 19/05/2025

Synthèse de l'offre

Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
Lieu de travail
9 route de Vaugirard CS 90008, Meudon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
DGA : Direction Générale des Services Techniques
Direction : Direction Territoriale Nord
Service : Service Voirie Réseaux Divers
Mission de la direction et du service :
La Direction territoriale nord est l’une des directions de proximité de la Direction Générale des Services Techniques qui recouvre plus spécifiquement la ville de Boulogne Billancourt.
La Direction a pour mission les thématiques liées à l’espace public de ce secteur, notamment la gestion des parcs et jardins, des déchets, de la propreté, de la voirie et de ses réseaux, de l’assainissement.
Missions / conditions d'exercice
Relations fonctionnelles :
- Au sein de la collectivité avec : Chef de service ou son adjoint, Direction Territoriale Nord
- En externe, avec : Riverains
Encadrement d’agent : non
Missions et tâches :
 Contrôler le domaine public routier
 Relever les dysfonctionnements des éléments de voirie par visite terrain ou par prise en compte des demandes usagers
 Faire des propositions d’actions de remise en état des voies publiques auprès des contrôleur des prestataires VRD
 Faire les études, propositions, et suivis d’aménagement ponctuels de mise en conformité et d’amélioration de l’espace public et de leurs équipements
 Mettre en œuvre et suivre le plan d’accessibilité de la voirie (PAV)
 Surveiller les travaux pour le compte des chargés d’opération
 Etre en charge de la relation avec les partenaires institutionnels (conseil général, mairie)
Profils recherchés
Connaissances sur le plan technique et opérationnel dans le domaine du paysage urbain /travaux publics / Assainissement / VRD
Expérience dans la gestion de projet
Capacité à contrôler et évaluer des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et sa réception
Catégorie B : Bac avec expérience professionnelle minimum de 5 ans dans le domaine

Contact et modalités de candidature

Contact
0146295500
Informations complémentaires
Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.