Directeur d’un accueil de Loisirs (h/f)
Offre n° O092250225001336
Publiée le 25/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 avenue Achille Peretti, Neuilly-sur-Seine (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
31/03/2025
Date limite de candidature
30/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Neuilly-sur-Seine accueille les enfants en centre de loisirs et sur les temps périscolaires encadrés par des animateurs diplômés.
Sous la responsabilité de la Direction des Affaires scolaires, et directement du chef de service périscolaire vous construisez le projet pédagogique concernant l’accueil des enfants. Accompagné(e) du directeur-adjoint, vous vous assurez de la mise en place des activités. Vous accompagnez et formez les animateurs sur le terrain.
Sous la responsabilité de la Direction des Affaires scolaires, et directement du chef de service périscolaire vous construisez le projet pédagogique concernant l’accueil des enfants. Accompagné(e) du directeur-adjoint, vous vous assurez de la mise en place des activités. Vous accompagnez et formez les animateurs sur le terrain.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez les missions suivantes :
-Coordonner les actions menées en veillant au respect et au contrôle des consignes de fonctionnement, d’hygiène et de sécurité,
-Participer au contrôle de la cohérence des projets d’activités et leur adéquation au projet pédagogique,
-Participer à la gestion administrative, budgétaire et des ressources Humaines,
-Veiller à la qualité de la communication avec les équipes intervenant dans l’école (interlocuteurs Éducation Nationale, ATSEM et autres agents municipaux) ainsi qu’avec les familles.
-Coordonner les actions menées en veillant au respect et au contrôle des consignes de fonctionnement, d’hygiène et de sécurité,
-Participer au contrôle de la cohérence des projets d’activités et leur adéquation au projet pédagogique,
-Participer à la gestion administrative, budgétaire et des ressources Humaines,
-Veiller à la qualité de la communication avec les équipes intervenant dans l’école (interlocuteurs Éducation Nationale, ATSEM et autres agents municipaux) ainsi qu’avec les familles.
Profils recherchés
-BPJEPS ou équivalence,
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Sens des relations humaines,
-Sens de l’organisation développée,
-Adaptabilité, mobilité, maturité, patience, créativité, alerte.
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Sens des relations humaines,
-Sens de l’organisation développée,
-Adaptabilité, mobilité, maturité, patience, créativité, alerte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0140888888
Informations complémentaires
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.