Responsable de structure d'accueil de loisirs, des temps périscolaires et des séjours (h/f)
Offre n° O092250207001434
Publiée le 07/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
79 rue Pierre Semard, Châtillon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
10/03/2025
Date limite de candidature
09/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Châtillon, 38 000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine à 3 km de Paris est membre de l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris.
Ayant obtenu le titre de l’UNICEF « Ville Amie des Enfants » Châtillon, dispose de 9 structures d’accueils de loisirs pour un public âgé de 10 semaines à 3 ans.
Au sein d’une structure d’accueil de loisirs vous assurerez le bon fonctionnement de la gestion pédagogique et administrative de la structure.
Ayant obtenu le titre de l’UNICEF « Ville Amie des Enfants » Châtillon, dispose de 9 structures d’accueils de loisirs pour un public âgé de 10 semaines à 3 ans.
Au sein d’une structure d’accueil de loisirs vous assurerez le bon fonctionnement de la gestion pédagogique et administrative de la structure.
Missions / conditions d'exercice
- Construire et proposer, avec son équipe, le projet pédagogique pour l’accueil des mineurs, les temps périscolaires ou les séjours en cohérence avec le projet éducatif de la Ville et le projet de fonctionnement
- Organiser et coordonner la mise en place des activités qui découlent du Projet Educatif
- Garantir le respect et l’application de la règlementation et des législations en vigueur
- Garantir le respect des personnes, des structures et des règles régissant le service public
- Participer au développement de projets contractualisés et transverses (aménagement du temps scolaire, citoyenneté et responsabilisation, prévention etc…) en lien avec les nouveaux projets de territoire
- Être responsable du projet global de la structure sous l’autorité de la direction du Service de l’Education
- Assurer la gestion administrative et financière de sa structure
- Participer aux évènements de la structure et de la Direction de l’Education (soirée parents, fête des enfants, etc.)
- Organiser et coordonner la mise en place des activités qui découlent du Projet Educatif
- Garantir le respect et l’application de la règlementation et des législations en vigueur
- Garantir le respect des personnes, des structures et des règles régissant le service public
- Participer au développement de projets contractualisés et transverses (aménagement du temps scolaire, citoyenneté et responsabilisation, prévention etc…) en lien avec les nouveaux projets de territoire
- Être responsable du projet global de la structure sous l’autorité de la direction du Service de l’Education
- Assurer la gestion administrative et financière de sa structure
- Participer aux évènements de la structure et de la Direction de l’Education (soirée parents, fête des enfants, etc.)
Profils recherchés
- Titulaire du BAFD ou équivalent
- Expérience souhaitée dans l’animation et l’encadrement
- Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Sens du service public
- Connaissances des problématiques et des enjeux de l’animation
- Connaissances des caractéristiques et des besoins des enfants
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Bonne maîtrise de l’outil informatique (traitement de texte, tableur, Mail…)
- Expérience souhaitée dans l’animation et l’encadrement
- Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Sens du service public
- Connaissances des problématiques et des enjeux de l’animation
- Connaissances des caractéristiques et des besoins des enfants
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Bonne maîtrise de l’outil informatique (traitement de texte, tableur, Mail…)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.