Rejoignez la Mairie de Nanterre et faites partie d'une équipe dynamique qui façonne une scène culturelle vibrante. La direction du développement culturel se compose de 175 agents répartis sur différents sites, équipements, services : le réseau des médiathèques, la Maison de la musique de Nanterre, le conservatoire à rayonnement départemental, le festival des arts de la rue Parade(s), la Terrasse Espace d'art, le service Archives et Patrimoine. Son ambition est de développer les pratiques culturelles de tous les habitants et usagers de la ville, de partager le plaisir de voir et le plaisir de faire.

- Piloter en lien étroit avec le directeur le fonctionnement global du Conservatoire, d'un point de vue administratif et pédagogique
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du futur projet d'établissement 2025-2031
- Animer la réflexion et l'innovation pédagogique des trois spécialités danse, musique, théâtre
- Participer à la réflexion sur le développement d'un pôle d'enseignements artistiques sur le territoire nanterrien (incluant arts plastiques, arts du cirque, arts numériques)
- Assurer la présidence des jurys d'examens au CRD et dans les conservatoires partenaires (futurs diplômes nationaux)
- Mettre en place l'information des élèves et des familles sur l'offre pédagogique
- Développer, coopérations et collaborations entre établissements d'enseignement artistique dans la perspective de préparation des futurs diplômes nationaux musique/danse/théâtre
- Participer au rayonnement du conservatoire en favorisant les collaborations avec les partenaires artistiques et culturels 
- Coordonner l'accueil et le suivi des parcours spécifiques personnes souffrant de handicaps
- Suivi et coordination de la mise en oeuvre du projet pédagogique
- Organisation pédagogique des cursus et parcours d'études
- Organisation et coordination des temps de coordination pédagogique (conseils pédagogiques, départements)
- Orientation des élèves et accompagnement à l'information des familles, en, lien étroit avec le service scolarité
- Information des élèves en COP (Cycle d'Orientation Pédagogique) des filières de l'enseignement supérieur artistique
- Participation au recrutement des enseignants et réalisation d'une partie des évaluations annuelles des enseignants
- Participation aux instances départementales de territoire (SDEA 92), aux réseaux et professionnels de l'enseignement artistique spécialisé

 
POSTE A POURVOIR AU CONSERVATOIRE
 
 

- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des PROFESSEURS D'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE TERRITORIAUX OU ATTACHES TERRITORIAUX
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).