Infirmier diplôme Etat (h/f)
Offre n° O092250101391884
Publiée le 16/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d'Ile-de-France, est LA ville dynamique, jeune, audacieuse et très sympa aux portes de Paris. La vitrine francilienne de la densité heureuse, le petit village à dix minutes de Montparnasse ! La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.
La Ville a pour ambition de travailler sur l'excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l'adaptation constante des services à l'évolution des modes de vie et des usages.
La Ville a pour ambition de travailler sur l'excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l'adaptation constante des services à l'évolution des modes de vie et des usages.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 -7 rue Amaury DUVAL, Montrouge (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission Principale :
Vous avez pour mission d'assurer dans les meilleures conditions des soins spécifiques aux patients disposant d'une prescription médicale.
Activités du poste :
Tous soins relevant du décret de compétence n° 2004-802 du 29 juillet 2004 qui réunit à la fois le décret
du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles et l'ancien décret du 11 février 2002 relatif
aux actes professionnels.
* Réaliser des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne présentant une pathologie,
* Contribue à une prise en charge globale des personnes,
* Evalue les besoins et les aides à apporter aux patients et établit un plan d'aide personnalisé
* Veille, en cas de besoin, à l'éducation du patient et à celle de son entourage,
* Etablit une relation de confiance avec le patient et sa famille Informe en accompagnant la famille et/ou les intervenants,
* Rôle d'écoute dans le domaine médico-social,
* Gère le matériel, vérifie les stocks et commande, range, prépare sa trousse, prévoit le matériel adapté,
* Entre en contact avec le médecin traitant,
* Remet les tubes prélevés au laboratoire,
* Tient à jour le dossier de soins infirmiers,
* Participe aux réunions de concertation de la structure,
* Planifie et exécute les prélèvements et les soins,
* Etablit une communication avec le service hospitalier en cas d'hospitalisation,
Missions de prélèvement :
* Réaliser des prélèvements biologiques à la demande selon les procédures réalisées par le laboratoire partenaire (Domicile et centre de santé)
* Gérer son poste de travail : Approvisionnement en matériel nécessaire, contrôle des dates de péremption, hygiène générale
* Eliminer les déchets selon les procédures
* Respecter les protocoles d'hygiène et d'assurance qualité.
* Missions de gestion des cabinets de consultations :
* Préparer les salles de consultations
* Veiller à l'approvisionnement des salles en matériel médical nécessaire à chaque spécialité
* Veiller à la désinfection et à la stérilisation du matériel selon les procédures d'usage
* Assister les médecins si besoins pour des actes si nécessaire.* Rangement des salles de consultation en fin de matinée ou fin de journée.
Gestion :
* L'IDE participe à la gestion du dossier du patient (appels tél, exécution des prescriptions médicales, transmissions)
* Participe à des groupes de travail pour l'élaboration de supports (dossier de soins, protocoles,...),
* Participe à l'instruction de supports (fiches de renseignements patients, dossiers SI, démarche de
soins ...),
* Participe à la planification les tournées de soins en collaboration avec ses collègues,
* Gère le stock de matériel de sa mallette et du service.
* Veille au rangement des clefs de patients,
* Etablit une communication avec les services hospitaliers en cas d'hospitalisation du patient,
* Elimine les déchets de soins et autres selon les procédures et règles de bonnes pratiques,
Vous avez pour mission d'assurer dans les meilleures conditions des soins spécifiques aux patients disposant d'une prescription médicale.
Activités du poste :
Tous soins relevant du décret de compétence n° 2004-802 du 29 juillet 2004 qui réunit à la fois le décret
du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles et l'ancien décret du 11 février 2002 relatif
aux actes professionnels.
* Réaliser des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne présentant une pathologie,
* Contribue à une prise en charge globale des personnes,
* Evalue les besoins et les aides à apporter aux patients et établit un plan d'aide personnalisé
* Veille, en cas de besoin, à l'éducation du patient et à celle de son entourage,
* Etablit une relation de confiance avec le patient et sa famille Informe en accompagnant la famille et/ou les intervenants,
* Rôle d'écoute dans le domaine médico-social,
* Gère le matériel, vérifie les stocks et commande, range, prépare sa trousse, prévoit le matériel adapté,
* Entre en contact avec le médecin traitant,
* Remet les tubes prélevés au laboratoire,
* Tient à jour le dossier de soins infirmiers,
* Participe aux réunions de concertation de la structure,
* Planifie et exécute les prélèvements et les soins,
* Etablit une communication avec le service hospitalier en cas d'hospitalisation,
Missions de prélèvement :
* Réaliser des prélèvements biologiques à la demande selon les procédures réalisées par le laboratoire partenaire (Domicile et centre de santé)
* Gérer son poste de travail : Approvisionnement en matériel nécessaire, contrôle des dates de péremption, hygiène générale
* Eliminer les déchets selon les procédures
* Respecter les protocoles d'hygiène et d'assurance qualité.
* Missions de gestion des cabinets de consultations :
* Préparer les salles de consultations
* Veiller à l'approvisionnement des salles en matériel médical nécessaire à chaque spécialité
* Veiller à la désinfection et à la stérilisation du matériel selon les procédures d'usage
* Assister les médecins si besoins pour des actes si nécessaire.* Rangement des salles de consultation en fin de matinée ou fin de journée.
Gestion :
* L'IDE participe à la gestion du dossier du patient (appels tél, exécution des prescriptions médicales, transmissions)
* Participe à des groupes de travail pour l'élaboration de supports (dossier de soins, protocoles,...),
* Participe à l'instruction de supports (fiches de renseignements patients, dossiers SI, démarche de
soins ...),
* Participe à la planification les tournées de soins en collaboration avec ses collègues,
* Gère le stock de matériel de sa mallette et du service.
* Veille au rangement des clefs de patients,
* Etablit une communication avec les services hospitaliers en cas d'hospitalisation du patient,
* Elimine les déchets de soins et autres selon les procédures et règles de bonnes pratiques,
Missions / conditions d'exercice
Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d'Ile-de-France, bénéficie d'un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d'un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, et de stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire
La Ville a pour ambition de travailler sur l'excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l'adaptation constante des services à l'évolution des modes de vie et des usages.
La Ville a pour ambition de travailler sur l'excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l'adaptation constante des services à l'évolution des modes de vie et des usages.
Profils recherchés
Profil recherché : Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'Etat d'Infirmier, vous possédez un bon esprit d'équipe et le sens du service public.
A/ Connaissances théoriques :
* Textes réglementaires de la profession d'infirmière dont : décret n°2002-194 du 11 février 2002 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier et décret n°93-221 du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles des infirmiers,
* Nomenclature des actes infirmiers,
* Connaissance des besoins fondamentaux du patient
* Connaissance des thérapeutiques (médicaments, effets secondaires,...),
* Connaissance des pathologies de la personne malade
* Connaissance des soins relevant du rôle propre (soin de confort et d'hygiène, alimentation,...).
B/ Connaissances environnementales :
* Connaissance des circuits d'admission,
* Connaissance du terrain d'activité, secteur d'intervention.
C/ Connaissances procédurales :
* Connaissance des protocoles et procédures existantes dans l'établissement, ou données par les organismes extérieurs (plan canicule, grippe aviaire,...),
* Connaissance des conduites à tenir en cas d'accident de voiture (accident, problème moteur,...), en cas d'incident chez l'usager (chute, porte close, décès,...),
* Connaissance des conduites à tenir en cas d'AES.
D/ Conditions spécifiques
* Dextérité, rigueur, précision, minutie,
* Maîtrise de soi, gestion du stress dans les situations d'urgence ou dans les situations difficiles,
* Sens des priorités, sens de la responsabilité, sens de l'orientation,
* Capacité à travailler seul,
* Aptitudes relationnelles : communication, écoute, patience, disponibilité, sens de l'accueil,
* Capacité à travailler en équipe : faire preuve d'ouverture d'esprit et de disponibilité, être constructif.
Contraintes physiques Manutention des patients, du matériel médical. Postures contraignantes.
Les spécificités liées au poste :
Jours et horaires de travail :
Lundi au vendredi
Amplitude horaire : 8h00 à 19h30 horaires modulables en fonction des jours
Pause méridienne : 1h
Les infirmières du CMS peuvent être amenées à seconder l'équipe IDE du SSIAD lors des tournées du matin.
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
A/ Connaissances théoriques :
* Textes réglementaires de la profession d'infirmière dont : décret n°2002-194 du 11 février 2002 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier et décret n°93-221 du 16 février 1993 relatif aux règles professionnelles des infirmiers,
* Nomenclature des actes infirmiers,
* Connaissance des besoins fondamentaux du patient
* Connaissance des thérapeutiques (médicaments, effets secondaires,...),
* Connaissance des pathologies de la personne malade
* Connaissance des soins relevant du rôle propre (soin de confort et d'hygiène, alimentation,...).
B/ Connaissances environnementales :
* Connaissance des circuits d'admission,
* Connaissance du terrain d'activité, secteur d'intervention.
C/ Connaissances procédurales :
* Connaissance des protocoles et procédures existantes dans l'établissement, ou données par les organismes extérieurs (plan canicule, grippe aviaire,...),
* Connaissance des conduites à tenir en cas d'accident de voiture (accident, problème moteur,...), en cas d'incident chez l'usager (chute, porte close, décès,...),
* Connaissance des conduites à tenir en cas d'AES.
D/ Conditions spécifiques
* Dextérité, rigueur, précision, minutie,
* Maîtrise de soi, gestion du stress dans les situations d'urgence ou dans les situations difficiles,
* Sens des priorités, sens de la responsabilité, sens de l'orientation,
* Capacité à travailler seul,
* Aptitudes relationnelles : communication, écoute, patience, disponibilité, sens de l'accueil,
* Capacité à travailler en équipe : faire preuve d'ouverture d'esprit et de disponibilité, être constructif.
Contraintes physiques Manutention des patients, du matériel médical. Postures contraignantes.
Les spécificités liées au poste :
Jours et horaires de travail :
Lundi au vendredi
Amplitude horaire : 8h00 à 19h30 horaires modulables en fonction des jours
Pause méridienne : 1h
Les infirmières du CMS peuvent être amenées à seconder l'équipe IDE du SSIAD lors des tournées du matin.
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les spécificités liées au poste :
Jours et horaires de travail :
Lundi au vendredi
Amplitude horaire : 8h00 à 19h30 horaires modulables en fonction des jours
Pause méridienne : 1h
Les infirmières du CMS peuvent être amenées à seconder l'équipe IDE du SSIAD lors des tournées du matin.
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
https://www.ville-montrouge.fr/498-emploi.htm
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
Jours et horaires de travail :
Lundi au vendredi
Amplitude horaire : 8h00 à 19h30 horaires modulables en fonction des jours
Pause méridienne : 1h
Les infirmières du CMS peuvent être amenées à seconder l'équipe IDE du SSIAD lors des tournées du matin.
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
Conditions statutaires ou CDD 1 an renouvelable à temps plein 37h30/semaine
Notre collectivité :
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire, d'une prime annuelle, du restaurant interentreprises, du CNAS, d'une mutuelle et d'une prévoyance.
Merci de postuler sur le site internet de la ville :
https://www.ville-montrouge.fr/498-emploi.htm
Ou d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire à :
Hôtel de ville
43 avenue de la République
92120 MONTROUGE
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.