Chef de projets mobilités (h/f)
Offre n° O092241107000459
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
Lieu de travail
9 route de Vaugirard CS 90008, Meudon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Grand Paris Seine Ouest (GPSO), un territoire créatif, numérique et durable.
Rejoindre Grand Paris Seine Ouest (GPSO), c'est intégrer une collectivité dynamique, innovante et agile pour participer à la mise en œuvre de projets majeurs et contribuer ainsi à l'ambition de faire de GPSO un territoire toujours plus agréable à vivre ensemble.
Créé en 2010, GPSO est un Etablissement Public Territorial regroupant 8 villes de l'ouest parisien et totalisant plus de 320.000 habitants et 190.000 emplois : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville d'Avray.
La direction de la mobilité, rattachée au Pôle Innovation et Développement Durable, a pour missions principales :
Elaborer et mettre en œuvre des documents stratégiques (Plan Local de Mobilité, plan vélo, etc.) de manière opérationnelle,
• Piloter et développer les services de mobilités gérés directement par l’EPT : lignes de services réguliers locaux, stationnement sur voirie et en ouvrage, ramassage scolaire,
• Inscrire cette stratégie dans les documents de planifications et documents cadres,
• Mettre en œuvre et atteindre les objectifs du PCAET,
• Développer un observatoire de la mobilité pour en faire un outil de pilotage opérationnel,
• Développer le maillage du réseau structurant,
• Elargir la palette des offres en mobilité bas carbone,
• Développer des services et un système d’assistance à la population efficient.
A ce titre, elle agit en étroite collaboration avec les différentes directions de l’établissement mais également avec nos villes membres.
Rejoindre Grand Paris Seine Ouest (GPSO), c'est intégrer une collectivité dynamique, innovante et agile pour participer à la mise en œuvre de projets majeurs et contribuer ainsi à l'ambition de faire de GPSO un territoire toujours plus agréable à vivre ensemble.
Créé en 2010, GPSO est un Etablissement Public Territorial regroupant 8 villes de l'ouest parisien et totalisant plus de 320.000 habitants et 190.000 emplois : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville d'Avray.
La direction de la mobilité, rattachée au Pôle Innovation et Développement Durable, a pour missions principales :
Elaborer et mettre en œuvre des documents stratégiques (Plan Local de Mobilité, plan vélo, etc.) de manière opérationnelle,
• Piloter et développer les services de mobilités gérés directement par l’EPT : lignes de services réguliers locaux, stationnement sur voirie et en ouvrage, ramassage scolaire,
• Inscrire cette stratégie dans les documents de planifications et documents cadres,
• Mettre en œuvre et atteindre les objectifs du PCAET,
• Développer un observatoire de la mobilité pour en faire un outil de pilotage opérationnel,
• Développer le maillage du réseau structurant,
• Elargir la palette des offres en mobilité bas carbone,
• Développer des services et un système d’assistance à la population efficient.
A ce titre, elle agit en étroite collaboration avec les différentes directions de l’établissement mais également avec nos villes membres.
Missions / conditions d'exercice
En collaboration avec le second chef de projets, vous aurez l’opportunité de jouer un rôle clé dans le développement de solutions de mobilité innovantes et durables. Vos missions incluront :
Développement des services d’autopartage et de véhicules partagés : Contribuez à la création d’un réseau de mobilité partagée qui facilite les déplacements tout en réduisant l’empreinte carbone.
Relations avec le SAVM et suivi du service Vélib’ : Participez à l’optimisation de l’expérience utilisateur et à l’amélioration continue de ce service emblématique.
Déploiement de solutions d’avitaillement pour véhicules propres : Engagez-vous dans des projets qui favorisent l’utilisation de véhicules écologiques, contribuant ainsi à un avenir plus vert.
Développement de projets de logistique durable : Innovez dans la logistique pour rendre les chaînes d’approvisionnement plus respectueuses de l’environnement.
Interventions transversales en faveur de la mobilité active : Participez à des projets d’aménagement de l’espace public qui améliorent l’intermodalité, notamment sur les pôles d’échanges comme ceux de la ligne 15 sud.
Amélioration de la desserte en transports en commun : Soyez un acteur de changement en proposant des évolutions pour les lignes de bus et en collaborant avec Ile-de-France Mobilités pour répondre aux besoins croissants du territoire.
Mise en œuvre du plan vélo : Contribuez à la promotion de l’usage du vélo comme mode de transport privilégié.
Observatoire de la mobilité : Réalisez des analyses de données pour alimenter l’observatoire et participez à son amélioration continue, en collaboration avec le service SIG et Opendata.
Conseil en mobilité pour les entreprises : Aidez les entreprises à développer des plans de mobilité qui favorisent des pratiques de transport durables.
Participation à l’élaboration du futur Plan local de mobilité : Assistez la cheffe de service dans la conception et la mise en œuvre de stratégies de mobilité innovantes.
Force de propositions pour de nouveaux services de mobilité : Soyez à l’avant-garde des initiatives de mobilité en proposant des idées novatrices.
Contribution aux projets transversaux : Collaborez avec l’ensemble de nos directions pour intégrer des solutions de mobilité dans des projets plus larges.
Développement des services d’autopartage et de véhicules partagés : Contribuez à la création d’un réseau de mobilité partagée qui facilite les déplacements tout en réduisant l’empreinte carbone.
Relations avec le SAVM et suivi du service Vélib’ : Participez à l’optimisation de l’expérience utilisateur et à l’amélioration continue de ce service emblématique.
Déploiement de solutions d’avitaillement pour véhicules propres : Engagez-vous dans des projets qui favorisent l’utilisation de véhicules écologiques, contribuant ainsi à un avenir plus vert.
Développement de projets de logistique durable : Innovez dans la logistique pour rendre les chaînes d’approvisionnement plus respectueuses de l’environnement.
Interventions transversales en faveur de la mobilité active : Participez à des projets d’aménagement de l’espace public qui améliorent l’intermodalité, notamment sur les pôles d’échanges comme ceux de la ligne 15 sud.
Amélioration de la desserte en transports en commun : Soyez un acteur de changement en proposant des évolutions pour les lignes de bus et en collaborant avec Ile-de-France Mobilités pour répondre aux besoins croissants du territoire.
Mise en œuvre du plan vélo : Contribuez à la promotion de l’usage du vélo comme mode de transport privilégié.
Observatoire de la mobilité : Réalisez des analyses de données pour alimenter l’observatoire et participez à son amélioration continue, en collaboration avec le service SIG et Opendata.
Conseil en mobilité pour les entreprises : Aidez les entreprises à développer des plans de mobilité qui favorisent des pratiques de transport durables.
Participation à l’élaboration du futur Plan local de mobilité : Assistez la cheffe de service dans la conception et la mise en œuvre de stratégies de mobilité innovantes.
Force de propositions pour de nouveaux services de mobilité : Soyez à l’avant-garde des initiatives de mobilité en proposant des idées novatrices.
Contribution aux projets transversaux : Collaborez avec l’ensemble de nos directions pour intégrer des solutions de mobilité dans des projets plus larges.
Profils recherchés
Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) et engagé(e) avec un Bac +5 (diplôme d’ingénieur ou master) dans l’un des domaines suivants : Aménagement, Transport de personnes, Génie civil, Urbanisme, Environnement.
Minimum 2 ans d’expérience en tant que Chargé d’études ou Chef de projet mobilité indispensable. Une expérience significative dans la gestion de projets.
Compétences clés :
• Excellente compréhension de la gouvernance de la mobilité en Île-de-France.
• Capacité à piloter des études de mobilité avec rigueur et créativité.
• Connaissance approfondie du fonctionnement des intercommunalités et des enjeux locaux.
Qualités recherchées :
• Esprit d’équipe et capacité à collaborer avec divers acteurs.
• Proactivité et sens de l’initiative pour anticiper les besoins et proposer des solutions adaptées.
• Excellentes compétences en communication pour partager des idées et des résultats de manière claire et engageante.
Minimum 2 ans d’expérience en tant que Chargé d’études ou Chef de projet mobilité indispensable. Une expérience significative dans la gestion de projets.
Compétences clés :
• Excellente compréhension de la gouvernance de la mobilité en Île-de-France.
• Capacité à piloter des études de mobilité avec rigueur et créativité.
• Connaissance approfondie du fonctionnement des intercommunalités et des enjeux locaux.
Qualités recherchées :
• Esprit d’équipe et capacité à collaborer avec divers acteurs.
• Proactivité et sens de l’initiative pour anticiper les besoins et proposer des solutions adaptées.
• Excellentes compétences en communication pour partager des idées et des résultats de manière claire et engageante.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146295500
Informations complémentaires
Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.