Agent technique voierie (h/f)

Offre n° O092240617001601
Publiée le 22/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville résidentielle - 21 000 habitants - à 10 min de Paris
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 6 boulevard Carnot, Bourg-la-Reine (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Centre technique municipal (CTM), au sein de la direction des services techniques, assure en régie l’entretien de la voirie, des espaces verts, du patrimoine bâti de la ville, la maintenance des véhicules municipaux, et la mise en place des manifestions sur la ville. L‘équipe générale composée de 4 agents effectue des travaux de transport et de manutention pour les diverses manifestations sur domaine public et dans les bâtiments et assure les déménagements à l’intérieur des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du service de l’équipe générale, et sans que cette liste soit exhaustive, vous aurez pour missions principales de :
• Effectuer des travaux de manutention pour l'installation de diverses manifestations (déménagements/installation des élections/installation de bureaux/installation des réunions publiques…),
• Venir en appui du garage pour les diverses missions de logistique (transport du linge, denrées pour la banque alimentaire…),
• Venir en appui des régisseurs des salles de spectacle/événementiel de la commune,
• Entretenir le matériel dont vous disposerez.
En complément, vous pourrez :
• Renforcer les autres équipes du CTM (ex : salage, nettoyage chéneaux, nettoyage alvéole à déchets...),
• Encadrer un stagiaire/saisonnier.
Profils recherchés
Titulaire d’un CAP ou BEP dans les métiers des services techniques, vous maîtrisez les règles de sécurité du travail, la prévention des risques liés aux activités physiques et les droits et devoirs du fonctionnaire.
D’une nature communicante, vous aimez le travail en équipe et en autonomie. Vous avez une appétence pour le service rendu, en ayant une grande disponibilité.Vos qualités relationnelles sont indéniables.

Contact et modalités de candidature

Contact
0179714020
Informations complémentaires
Temps de travail : 38h hebdomadaires assorties de 18 jours de RTT - Port obligatoire des équipements de sécurité (EPI : chaussures de sécurité, gants,...) - Travail fréquent le week-end pour la mise en place des manifestations. Prévention : Port de charges lourdes, manutention régulière. Permis de conduire obligatoire.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + CNAS + + association du personnel active.
Dans le cadre du bien-être au travail, la ville a mis en place des ateliers sportifs et des séances d’ostéopathie gratuits.

Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.