Médiathécaire pôle jeunesse (h/f)
Offre n° O092240328000659
Publiée le 28/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville résidentielle - 21 000 habitants - à 10 min de Paris
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOURG LA REINE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
27/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Votre cadre de travail :
• Un bâtiment d’exception architecturale, lumineux, spacieux et climatisé
• Un bureau au sein d’un open space composé de 13 agents
• A deux pas du cœur de ville et des transports dont la gare de RER B de Bourg la Reine
Les ressources et les services proposés par la Médiathèque François Villon :
• Une offre documentaire riche de presque 80000 ouvrages tous supports pour tous publics
• Une saison d’animations culturelles diversifiée
• Une micro-folie composée d’un musée numérique et de différents médias numériques
• De nombreux projets partenariaux
Vous collaborez de manière transversale avec :
• Les services de la ville et en particulier les services enfance et petite enfance
• Les établissements scolaires et périscolaires
• Un bâtiment d’exception architecturale, lumineux, spacieux et climatisé
• Un bureau au sein d’un open space composé de 13 agents
• A deux pas du cœur de ville et des transports dont la gare de RER B de Bourg la Reine
Les ressources et les services proposés par la Médiathèque François Villon :
• Une offre documentaire riche de presque 80000 ouvrages tous supports pour tous publics
• Une saison d’animations culturelles diversifiée
• Une micro-folie composée d’un musée numérique et de différents médias numériques
• De nombreux projets partenariaux
Vous collaborez de manière transversale avec :
• Les services de la ville et en particulier les services enfance et petite enfance
• Les établissements scolaires et périscolaires
Missions / conditions d'exercice
• Contribuer à la définition des orientations de l’établissement en faveur des enjeux de lecture publique mais aussi sociaux et culturels de la collectivité et du territoire local
• Concourir aux achats et au circuit de documents dans plusieurs domaines documentaires
• Prendre part à la conception des animations culturelles en direction des jeunes publics
• Participer à l’accueil des publics
• Coopérer avec d’autres agents sur l’ensemble des sujets sur lesquels vous œuvrez
• Concourir aux achats et au circuit de documents dans plusieurs domaines documentaires
• Prendre part à la conception des animations culturelles en direction des jeunes publics
• Participer à l’accueil des publics
• Coopérer avec d’autres agents sur l’ensemble des sujets sur lesquels vous œuvrez
Profils recherchés
Vous possédez les outils méthodologiques nécessaires à la mise à disposition des collections documentaires en direction des jeunes publics et avez une bonne connaissance des logiciels de bureautique et bibliothéconomique.
Vous aimez le contact avec le public et notamment les jeunes publics et êtes apprécié.e pour vos qualités
relationnelles. Vous savez travailler de manière collaborative et avez le sens de l’organisation.
Par ailleurs, vous êtes au fait des évolutions liées à votre domaine d’exercice et votre appétence pour les littératures de fictions adultes et jeunesse seront un atout.
Vous aimez le contact avec le public et notamment les jeunes publics et êtes apprécié.e pour vos qualités
relationnelles. Vous savez travailler de manière collaborative et avez le sens de l’organisation.
Par ailleurs, vous êtes au fait des évolutions liées à votre domaine d’exercice et votre appétence pour les littératures de fictions adultes et jeunesse seront un atout.
Contact
Contact
0179714000
Informations complémentaires
Votre cadre d’emploi et votre emploi du temps seront répartis comme suit :
Vous travaillerez 37h30 par semaine du mardi au samedi, 4 dimanches après-midi et 40 nocturnes (fermeture de l’équipement à 19 heures) par an – 17 RTT
Des disponibilités en soirée seront ponctuellement nécessaires
Pourquoi rejoindre la ville de Bourg la Reine ?
Pour la qualité de vie au travail pour que vous puissiez concilier sereinement vie personnelle et vie professionnelle
Pour ses avantages proposés : CNAS, ateliers sportifs et séances d’ostéopathie gratuits, télétravail, prime annuelle, forfait mobilité
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr
Vous travaillerez 37h30 par semaine du mardi au samedi, 4 dimanches après-midi et 40 nocturnes (fermeture de l’équipement à 19 heures) par an – 17 RTT
Des disponibilités en soirée seront ponctuellement nécessaires
Pourquoi rejoindre la ville de Bourg la Reine ?
Pour la qualité de vie au travail pour que vous puissiez concilier sereinement vie personnelle et vie professionnelle
Pour ses avantages proposés : CNAS, ateliers sportifs et séances d’ostéopathie gratuits, télétravail, prime annuelle, forfait mobilité
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.