Electricien
Offre n° O092240326001581
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département des Hauts-de-Seine, la ville de Levallois, forte de ses 65000 habitants, s'inscrit dans la dynamique de développement de la Métropole du Grand Paris, au sein de l'établissement public territorial de Paris Ouest La Défense.
Facilement accessible en transport en commun, la collectivité offre des projets ambitieux, une carrière épanouissante à ses 1600 agents et agit dans le cadre d'une politique citoyenne.
Facilement accessible en transport en commun, la collectivité offre des projets ambitieux, une carrière épanouissante à ses 1600 agents et agit dans le cadre d'une politique citoyenne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville. Place de la République, Levallois-Perret (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Technique Municipal, et sous la responsabilité du Chef d’équipe électricité, vous êtes en charge de participer à l'entretien du patrimoine, principalement en réalisant et en supervisant des travaux d’électricité.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle consistera notamment à :
Assurer des travaux d’entretien et de maintenance courant :
Détecter et intervenir sur les pannes et les éléments lumineux
Concevoir et réaliser des modifications sur les installations et les appareils, suivant les règles de l'art
Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les réseaux basse tension
Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
Mettre en œuvre des processus de travail écoresponsables utilisant des matériaux écologiques
Installer des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles et des évènements :
Organiser les installations techniques relatives aux diverses manifestations, y compris en extérieur et avec d'autres équipes
Lire et analyser une fiche technique, un plan d'installation, de diffusion sonore
Aménager un plateau et l'espace d'accueil du public
Vos avantages
Politique Ressources humaines attractive (évolution professionnelle : mobilité interne, formations métiers et accompagnement aux concours et examens professionnels de la FPT)
Horaires modulables, base 37h30 hebdomadaires (donnant accès à 14 jours de RTT)
Prestations sociales (restaurant d'entreprise, cafétéria communale, participation mutuelle, comité des œuvres sociales, forfait mobilité durable…)
Rémunération statutaire, IFSE et primes semestrielles (13 mois et demi)
Les particularités du poste
Port obligatoire EPI
Habilitation électrique
Le travail peut s'effectuer en hauteur sur des échafaudages, à l'extérieur
Disponibilité et ponctualité
Travail courbé et agenouillé
Bonne résistance physique, afin d'être à même de supporter des postures contraignantes
Votre lieu de travail
Centre Technique Municipal – 26 rue Clément Bayard 92300 Levallois
Proximité immédiate : métro ligne 3 (Pont de Levallois)
Base de 37h30 hebdomadaires.
Le poste est à pourvoir immédiatement
Postulez directement en ligne https://www.ville-levallois.fr/ ; jepostule@ville-levallois.fr
Assurer des travaux d’entretien et de maintenance courant :
Détecter et intervenir sur les pannes et les éléments lumineux
Concevoir et réaliser des modifications sur les installations et les appareils, suivant les règles de l'art
Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les réseaux basse tension
Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
Mettre en œuvre des processus de travail écoresponsables utilisant des matériaux écologiques
Installer des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles et des évènements :
Organiser les installations techniques relatives aux diverses manifestations, y compris en extérieur et avec d'autres équipes
Lire et analyser une fiche technique, un plan d'installation, de diffusion sonore
Aménager un plateau et l'espace d'accueil du public
Vos avantages
Politique Ressources humaines attractive (évolution professionnelle : mobilité interne, formations métiers et accompagnement aux concours et examens professionnels de la FPT)
Horaires modulables, base 37h30 hebdomadaires (donnant accès à 14 jours de RTT)
Prestations sociales (restaurant d'entreprise, cafétéria communale, participation mutuelle, comité des œuvres sociales, forfait mobilité durable…)
Rémunération statutaire, IFSE et primes semestrielles (13 mois et demi)
Les particularités du poste
Port obligatoire EPI
Habilitation électrique
Le travail peut s'effectuer en hauteur sur des échafaudages, à l'extérieur
Disponibilité et ponctualité
Travail courbé et agenouillé
Bonne résistance physique, afin d'être à même de supporter des postures contraignantes
Votre lieu de travail
Centre Technique Municipal – 26 rue Clément Bayard 92300 Levallois
Proximité immédiate : métro ligne 3 (Pont de Levallois)
Base de 37h30 hebdomadaires.
Le poste est à pourvoir immédiatement
Postulez directement en ligne https://www.ville-levallois.fr/ ; jepostule@ville-levallois.fr
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Diplômé(e) d’un CAP en électricité, vous maitrisez les techniques de raccordement et de branchement en respectant la réglementation en vigueur. Vous savez interpréter un plan électrique de montage et de câblage.
Vous êtes rigoureux et faites preuve de précision dans l’accomplissement des travaux.
Vous avez le sens du relationnel et l’esprit d’équipe.
Vous disposez du permis B.
Rejoignez-nous !
Diplômé(e) d’un CAP en électricité, vous maitrisez les techniques de raccordement et de branchement en respectant la réglementation en vigueur. Vous savez interpréter un plan électrique de montage et de câblage.
Vous êtes rigoureux et faites preuve de précision dans l’accomplissement des travaux.
Vous avez le sens du relationnel et l’esprit d’équipe.
Vous disposez du permis B.
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Contact et modalités de candidature
Contact
0149683000
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation et CV à : jepostule@ville-levallois.fr
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place de la République
92300 LEVALLOIS
À 2 mn à pieds de la station de métro Anatole-France (ligne 3).
Desservi par les lignes de bus n°20, n°84, n°165, n°167, n°174, n°238, n°274, n°275.
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Place de la République
92300 LEVALLOIS
À 2 mn à pieds de la station de métro Anatole-France (ligne 3).
Desservi par les lignes de bus n°20, n°84, n°165, n°167, n°174, n°238, n°274, n°275.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.