Surveillant de travaux des espaces verts des collèges et établissements sociaux - Secteur Nord (h/f)
Offre n° O092240325001271
Publiée le 24/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Parc Departemental Pierre Lagravere, Colombes (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service des Parcs et Promenades est un service technique opérationnel dont les principales missions sont d’entretenir et de valoriser nos espaces naturels et liaisons vertes, au travers de projets assurant l’accueil qualitatif du public, la préservation d’un patrimoine historique et paysager d’exception, l’enrichissement de la biodiversité, dans un contexte de transition écologique où sobriété doit rimer avec innovation.
En tant que surveillant de travaux, en collaboration avec le responsable technique, vous assurez la gestion des espaces verts des collèges, établissements sociaux, délaissés de terrains et autres propriétés départementales situés sur le secteur nord du Département.
En tant que surveillant de travaux, en collaboration avec le responsable technique, vous assurez la gestion des espaces verts des collèges, établissements sociaux, délaissés de terrains et autres propriétés départementales situés sur le secteur nord du Département.
Missions / conditions d'exercice
- Informer son responsable des besoins observés sur le terrain, des actions menées par les différents prestataires sur les collèges, établissements sociaux et propriétés départementales, et assurer l’intérim de ce dernier en cas d'absence
- Assurer le suivi, le contrôle et la réception des travaux et interventions de maintenance réalisés en vérifiant notamment les métrés sur les chantiers avant de déclencher les paiements des bons de commande
- Rédiger des comptes rendus de chantier et suivre les tableaux comptables ; établir des bons de commandes
- Transmettre les informations et consignes aux prestataires extérieurs et veiller à une bonne communication entre les entreprises et le responsable d'établissement
- Réceptionner et contrôler les végétaux lors des livraisons
- Participer à la préparation et réalisation d’aménagements et aux présentations de projets.
Sujétions particulières:
Déplacements fréquents dans le nord du département ou sur des sites extérieurs, travail en binôme
Permis B demandé.
- Assurer le suivi, le contrôle et la réception des travaux et interventions de maintenance réalisés en vérifiant notamment les métrés sur les chantiers avant de déclencher les paiements des bons de commande
- Rédiger des comptes rendus de chantier et suivre les tableaux comptables ; établir des bons de commandes
- Transmettre les informations et consignes aux prestataires extérieurs et veiller à une bonne communication entre les entreprises et le responsable d'établissement
- Réceptionner et contrôler les végétaux lors des livraisons
- Participer à la préparation et réalisation d’aménagements et aux présentations de projets.
Sujétions particulières:
Déplacements fréquents dans le nord du département ou sur des sites extérieurs, travail en binôme
Permis B demandé.
Profils recherchés
Agent de maitrise titulaire ou contractuel spécialisé dans le domaine technique en espaces verts (recrutement sur CDD d'un an renouvelable)
Très bonnes connaissances techniques en travaux et entretien horticoles et connaissance des végétaux
Maitrise des logiciels Word, Excel et Outlook et des outils de reporting
Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
Réactivité, rigueur, sens de l'observation et de l'organisation, capacité à gérer les relations avec les prestataires de manière ferme et efficace
Très bonnes connaissances techniques en travaux et entretien horticoles et connaissance des végétaux
Maitrise des logiciels Word, Excel et Outlook et des outils de reporting
Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
Réactivité, rigueur, sens de l'observation et de l'organisation, capacité à gérer les relations avec les prestataires de manière ferme et efficace
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.