Responsable Recrutement et Évolution Professionnelle F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091241022001333
Publiée le 22/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au sud de Paris et en plein cœur du département de l'Essonne, Cœur Essonne est un territoire attractif disposant d'un cadre de vie entre ville et campagne. Structure à taille humaine 203 000 habitants, 21 communes, 700 agents), Cœur d'Essonne Agglomération porte les grands projets (transition, mobilité solidarité et développement économique) d'un territoire ambitieux au service de ses usagers.
Lieu de travail
1 place Saint Exupéry, Sainte-Geneviève-des-Bois (Essonne)
Poste à pourvoir le
21/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous conseillerez et accompagnerez de façon personnalisée les agents dans leur projets et parcours professionnels.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront les suivantes :
- Encadrer une équipe de deux gestionnaires recrutement
- Accompagner les agents dans leurs projets et parcours professionnels
- Accompagner les services dans le cadre de restructurations ou de changements ayant un impact sur les situations individuelles
- Développer la stratégie de recrutement de la collectivité et gérer le processus de recrutement (mobilités internes et externes)
- Participer à la gestion des compétences de la collectivité
- Gérer les campagnes annuelles des entretiens professionnels
- Réaliser et diffuser une veille réglementaire et statutaire
- Encadrer une équipe de deux gestionnaires recrutement
- Accompagner les agents dans leurs projets et parcours professionnels
- Accompagner les services dans le cadre de restructurations ou de changements ayant un impact sur les situations individuelles
- Développer la stratégie de recrutement de la collectivité et gérer le processus de recrutement (mobilités internes et externes)
- Participer à la gestion des compétences de la collectivité
- Gérer les campagnes annuelles des entretiens professionnels
- Réaliser et diffuser une veille réglementaire et statutaire
Profils recherchés
Fonctionnaire titulaire, vous bénéficiez d’une expérience significative en encadrement d’équipe et techniques de bilan de compétences et de conseil individuel au sein d’une collectivité territoriale. Issu(e) d’une formation supérieure en ressources humaines, vous connaissez le Statut de la Fonction Publique Territoriale.
Vous avez le sens des relations humaines et de l’écoute ; votre capacité d’adaptation et d’initiative, ainsi que votre sens du service public seront des atouts pour ce poste.
Vous avez le sens des relations humaines et de l’écoute ; votre capacité d’adaptation et d’initiative, ainsi que votre sens du service public seront des atouts pour ce poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169721800
Informations complémentaires
- Lieu d’affectation : 157 route de Corbeil - 91700 Ste Geneviève des Bois
- Travail sur 38 heures par semaine / 25 CA et 17 RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail sur 5 jours, 4.5 jours ou sur 4 jours une semaine sur deux
- Télétravail possible à hauteur de deux jours par semaine, selon les nécessités de service
- Adaptation des horaires aux contraintes du service public
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation à la mutuelle et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire + titres restaurant
- Travail sur 38 heures par semaine / 25 CA et 17 RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail sur 5 jours, 4.5 jours ou sur 4 jours une semaine sur deux
- Télétravail possible à hauteur de deux jours par semaine, selon les nécessités de service
- Adaptation des horaires aux contraintes du service public
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation à la mutuelle et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire + titres restaurant
Adresse de l'employeur
Coeur d'Essonne Agglomération
>1 place Saint Exupéry
91704 STE GENEVIEVE BOIS CEDEX
>1 place Saint Exupéry
91704 STE GENEVIEVE BOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.