Agent espaces verts installations sportives H/F
Offre n° O091241008001317
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.
Lieu de travail
112 avenue de la République, Montgeron (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'entretien et à la valorisation des installations sportives de la ville, en offrant un cadre sécurisé et accueillant aux usagers.
Vous effectuez les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements, matériels sportifs et aires de jeux, assurerez la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité.
Vous accueillez et renseignez les usagers.
Vous effectuez les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements, matériels sportifs et aires de jeux, assurerez la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité.
Vous accueillez et renseignez les usagers.
Missions / conditions d'exercice
Vous veillez à l’entretien des installations extérieures / stades
Vous exécutez des différentes tâches techniques relevant de l’entretien des stades : tonte, arrosage, épandage d’engrais, préparation des terrains, traçages, etc.
Vous veillez à l’entretien des installations sportives intérieures / gymnases ;
Vous nettoyez les installations : vestiaires, salles, sanitaires, …
Vous êtes en charge de la maintenance et petits travaux
Vous surveillez les installations sportives stades ou gymnases ;
Vous accueillez et informez des utilisateurs
Vous assurez l'ouverture des vestiaires
Vous assurez l’accueil du public, des scolaires et des associations sportives
Missions occasionnelles:
Participer à l’organisation technique des manifestations.
- Veiller à l’entretien des installations sportives d’intérieures / gymnases : Nettoyage des installations (vestiaires, salles…), maintenance et petits travaux ;
Vous exécutez des différentes tâches techniques relevant de l’entretien des stades : tonte, arrosage, épandage d’engrais, préparation des terrains, traçages, etc.
Vous veillez à l’entretien des installations sportives intérieures / gymnases ;
Vous nettoyez les installations : vestiaires, salles, sanitaires, …
Vous êtes en charge de la maintenance et petits travaux
Vous surveillez les installations sportives stades ou gymnases ;
Vous accueillez et informez des utilisateurs
Vous assurez l'ouverture des vestiaires
Vous assurez l’accueil du public, des scolaires et des associations sportives
Missions occasionnelles:
Participer à l’organisation technique des manifestations.
- Veiller à l’entretien des installations sportives d’intérieures / gymnases : Nettoyage des installations (vestiaires, salles…), maintenance et petits travaux ;
Profils recherchés
SAVOIRS :
Types de surfaces et revêtements sportifs
Connaissances de l'environnement sportif
Techniques et pratiques de taille,
Techniques de plantation
Techniques de débroussaillage et de désherbage ET COMPÉTENCES TECHNIQUES
SAVOIR FAIRE :
Contrôler la maintenance, l'hygiène et la sécurité de l'équipement
Préparer et entretenir les différentes aires sportives (traçage, tonte, traitement, etc.)
Contrôler le matériel sportif
Préparer et installer le matériel sportif
Réaliser des tailles saisonnières des arbres de petite taille
Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux
SAVOIR ÊTRE :
Rigoureux
Sens du travail en équipe
Sens du service à la population
Respect des obligations du fonctionnaire
DIPLÔMES/FORMATIONS/HABILITATIONS/AGREMENTS REQUIS
Le certificat d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent
Les formations suivantes seront nécessaires :
Contrôle des buts, norme NF S52V 409
Habilitation électrique
Manipulation d’extincteur et consignes de sécurité
Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 37h20 générant 14 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle et contrat groupe Prévoyance
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
2 ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents
Types de surfaces et revêtements sportifs
Connaissances de l'environnement sportif
Techniques et pratiques de taille,
Techniques de plantation
Techniques de débroussaillage et de désherbage ET COMPÉTENCES TECHNIQUES
SAVOIR FAIRE :
Contrôler la maintenance, l'hygiène et la sécurité de l'équipement
Préparer et entretenir les différentes aires sportives (traçage, tonte, traitement, etc.)
Contrôler le matériel sportif
Préparer et installer le matériel sportif
Réaliser des tailles saisonnières des arbres de petite taille
Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux
SAVOIR ÊTRE :
Rigoureux
Sens du travail en équipe
Sens du service à la population
Respect des obligations du fonctionnaire
DIPLÔMES/FORMATIONS/HABILITATIONS/AGREMENTS REQUIS
Le certificat d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent
Les formations suivantes seront nécessaires :
Contrôle des buts, norme NF S52V 409
Habilitation électrique
Manipulation d’extincteur et consignes de sécurité
Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 37h20 générant 14 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle et contrat groupe Prévoyance
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
2 ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents
Contact et modalités de candidature
Contact
0170589350
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@montgeron.fr
Madame le Maire
112 avenue de la République
91230 MONTGERON
recrutement@montgeron.fr
Madame le Maire
112 avenue de la République
91230 MONTGERON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.