AGENT SURVEILLANT ET MAINTENANCE DES BATIMENTS
Offre n° O091240823000521
Publiée le 23/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la Métropole du Grand Paris : Etablissement Public Territorial (EPT) 12 (24 communes, 667.000 habitants)
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Athis-Mons (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Responsable du service maintenance et Surveillance des bâtiments et de son adjoint, vous êtes chargé d’élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre selon les orientations municipales.
Missions / conditions d'exercice
• Ouverture et fermeture des écoles et / ou multi-accueils, crèches familiales, et bâtiments administratifs
• Contrôle du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité des bâtiments
• Entretien et 1ère maintenance des locaux (déménagement de mobilier, bricolage, plomberie, peinture…)
• Entretien des espaces verts à proximité immédiate du lieu de rattachement, nettoyage, piquetage, vidage de corbeilles
• Mise en place et rangement des salles de réunion
• Contrôle du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité des bâtiments
• Entretien et 1ère maintenance des locaux (déménagement de mobilier, bricolage, plomberie, peinture…)
• Entretien des espaces verts à proximité immédiate du lieu de rattachement, nettoyage, piquetage, vidage de corbeilles
• Mise en place et rangement des salles de réunion
Profils recherchés
• Connaitre le fonctionnement des alarmes et des différents dispositifs de sécurité (règlementation ERP)
• Détecter les dysfonctionnements ou anomalies des équipements
• Savoir effectuer des petits travaux d’entretien (plomberie, électricité, serrurerie…)
• Savoir manipuler des outils de jardinage (Tondeuse, débroussailleuse, taille haie, souffleur…)
• Être discret, autonome, organisé, rigoureux, exercer son droit de réserve
• Savoir travailler en équipe et avoir de bonnes aptitudes relationnelles avec les usagers et le personnel
Conditions d’exercice du poste
Port des équipements de protection individuel obligatoire
Habilitation électrique en cours de validité
Permis B souhaité
• Horaires et jours de travail :
-Secteur scolaire et petite enfance : du lundi au vendredi de 8h15 à 12h et de 13h30 à 17h00.
-Secteur CAM/HDV : du lundi au samedi, en équipe : de 6h à 13h15 et/ou de 13h15 à 20h30.
-Secteur Goscinny/Michelet : du lundi au samedi : de 8h à 15h15 et/ou de 15h à 22h15.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + CNAS + COS + Avantage à la protection sociale.
• Détecter les dysfonctionnements ou anomalies des équipements
• Savoir effectuer des petits travaux d’entretien (plomberie, électricité, serrurerie…)
• Savoir manipuler des outils de jardinage (Tondeuse, débroussailleuse, taille haie, souffleur…)
• Être discret, autonome, organisé, rigoureux, exercer son droit de réserve
• Savoir travailler en équipe et avoir de bonnes aptitudes relationnelles avec les usagers et le personnel
Conditions d’exercice du poste
Port des équipements de protection individuel obligatoire
Habilitation électrique en cours de validité
Permis B souhaité
• Horaires et jours de travail :
-Secteur scolaire et petite enfance : du lundi au vendredi de 8h15 à 12h et de 13h30 à 17h00.
-Secteur CAM/HDV : du lundi au samedi, en équipe : de 6h à 13h15 et/ou de 13h15 à 20h30.
-Secteur Goscinny/Michelet : du lundi au samedi : de 8h à 15h15 et/ou de 15h à 22h15.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + CNAS + COS + Avantage à la protection sociale.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169545454
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
91200 ATHIS MONS
srh@mairie-athis-mons.fr
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
91200 ATHIS MONS
srh@mairie-athis-mons.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.