Chef de projet territorial
Offre n° O091240816000480
Publiée le 16/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490
Lieu de travail
Place de la République, Milly-la-Forêt (Essonne)
Poste à pourvoir le
18/10/2024
Date limite de candidature
15/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché aux directions générales de la ville de Maisse et de Milly-la-Forêt, en lien avec la
Communauté de communes des deux Vallées, vous serez en charge de l'animation du projet
territorial et de son élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du Programme de revitalisation.
Vous rendez compte au comité de pilotage mis en place par les trois collectivités.
Communauté de communes des deux Vallées, vous serez en charge de l'animation du projet
territorial et de son élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du Programme de revitalisation.
Vous rendez compte au comité de pilotage mis en place par les trois collectivités.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront :
Participer à la conception ou à l’actualisation du projet de territoire et en définir sa
programmation :
Recenser les documents stratégies territoriaux, les études et le(s) projet(s) en cours pour analyser les
dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ;
En lien étroit avec le maire ou l’élu référent, stabiliser les intentions politiques et partenariales en
faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques
territoriaux ;
Définir les besoins d’ingénieries (études, expertises, …) nécessaires dans les thématiques
suivantes : rénovation de l’habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des
espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique,
participation ;
Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s’appuyant sur les partenaires
nationaux et locaux du programme PVD ;
Concevoir et rédiger l’ensemble des documents destinées à être contractualisés (projet de territoire,
programmation, convention-cadre, convention OPAH-RU*...).
Mettre en œuvre le programme d’actions opérationnel :
Impulser et suivre l’avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les
référents des partenaires de la Ville.
Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d’actions
globale ;
Mettre en œuvre et animer une OPAH-RU* (suivi et animation des partenariats financiers et
opérationnel, élaboration d’une stratégie de concertation et de communication) ou tout autre
dispositif ;
Gérer des marchés publics pour le choix des prestataires ;
Gérer le budget global du programme (dépenses et recettes), son articulation au plan prévisionnel
d’investissement, aux budgets annuels, à l’exécution des marchés, aux demandes de subventions ;
Assurer le suivi, et l’évaluation du projet de territoire et des opérations*.
Organiser le pilotage et l’animation du programme avec les partenaires :
Coordonner et, le cas échéant, encadrer l’équipe-projet ;
Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet et
s’assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels courant à
l’avancement du projet ;
Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions
pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d’information/de
communication), préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances
concernées ;
Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics autour du projet ; Intégrer
dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction
auprès des habitants/ usagers et partenaires locaux.
Contribuer à la mise en réseau nationale et locale :
Participer aux rencontres et échanges
Contribuer à la capitalisation des expériences et à l’échange de bonnes pratiques
Participer à la conception ou à l’actualisation du projet de territoire et en définir sa
programmation :
Recenser les documents stratégies territoriaux, les études et le(s) projet(s) en cours pour analyser les
dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ;
En lien étroit avec le maire ou l’élu référent, stabiliser les intentions politiques et partenariales en
faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques
territoriaux ;
Définir les besoins d’ingénieries (études, expertises, …) nécessaires dans les thématiques
suivantes : rénovation de l’habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des
espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique,
participation ;
Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s’appuyant sur les partenaires
nationaux et locaux du programme PVD ;
Concevoir et rédiger l’ensemble des documents destinées à être contractualisés (projet de territoire,
programmation, convention-cadre, convention OPAH-RU*...).
Mettre en œuvre le programme d’actions opérationnel :
Impulser et suivre l’avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les
référents des partenaires de la Ville.
Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d’actions
globale ;
Mettre en œuvre et animer une OPAH-RU* (suivi et animation des partenariats financiers et
opérationnel, élaboration d’une stratégie de concertation et de communication) ou tout autre
dispositif ;
Gérer des marchés publics pour le choix des prestataires ;
Gérer le budget global du programme (dépenses et recettes), son articulation au plan prévisionnel
d’investissement, aux budgets annuels, à l’exécution des marchés, aux demandes de subventions ;
Assurer le suivi, et l’évaluation du projet de territoire et des opérations*.
Organiser le pilotage et l’animation du programme avec les partenaires :
Coordonner et, le cas échéant, encadrer l’équipe-projet ;
Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet et
s’assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels courant à
l’avancement du projet ;
Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions
pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d’information/de
communication), préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances
concernées ;
Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics autour du projet ; Intégrer
dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction
auprès des habitants/ usagers et partenaires locaux.
Contribuer à la mise en réseau nationale et locale :
Participer aux rencontres et échanges
Contribuer à la capitalisation des expériences et à l’échange de bonnes pratiques
Profils recherchés
Profil et aptitudes :
Qualification : Diplôme d’études supérieures idéalement en urbanisme, habitat, sciences humaines,
développement local, aménagement du territoire (Bac+3 minimum).
Aptitudes :
- Expérience souhaitée sur des missions ou poste similaires (urbanisme opérationnel ou
rénovation urbaine).
- Maîtrise de la réglementation (Codes de la construction et de l’habitation, de l’urbanisme, de
l’environnement...) ;
- Maîtrise des concepts, des outils, des procédures liés à l’habitat, au renouvellement urbain, au
développement commercial et à l’aménagement ;
- Compétence en matière d’animation, de concertation et de communication auprès de différents
publics et cibles ;
- Expérience en méthodologie d’ingénierie et management de projet ;
- Pratique et maîtrise du reporting ;
- Maîtrise du suivi budgétaire ;
- Aisance rédactionnelle et orale ;
- Capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse ;
- Maîtrise des outils informatiques bureautiques et de SIG ;
- Permis B nécessaire (déplacements réguliers entre les communes de Maisse et de Milly-laForêt).
Savoir-être :
- Qualités relationnelles, de diplomatie, de pédagogie, sens de l’écoute et discrétion ;
- Sens du travail en équipe et approche pluridisciplinaire ;
- Dynamisme, proactivité, pragmatisme et grande capacité d’adaptation ;
- Aptitude au processus collaboratif et à la négociation, capacité de mobilisation des acteurs et
partenaires ;
- Force de propositions ;
- Rigueur, méthode, sens de l’organisation, disponibilité et autonomie dans le travail
Qualification : Diplôme d’études supérieures idéalement en urbanisme, habitat, sciences humaines,
développement local, aménagement du territoire (Bac+3 minimum).
Aptitudes :
- Expérience souhaitée sur des missions ou poste similaires (urbanisme opérationnel ou
rénovation urbaine).
- Maîtrise de la réglementation (Codes de la construction et de l’habitation, de l’urbanisme, de
l’environnement...) ;
- Maîtrise des concepts, des outils, des procédures liés à l’habitat, au renouvellement urbain, au
développement commercial et à l’aménagement ;
- Compétence en matière d’animation, de concertation et de communication auprès de différents
publics et cibles ;
- Expérience en méthodologie d’ingénierie et management de projet ;
- Pratique et maîtrise du reporting ;
- Maîtrise du suivi budgétaire ;
- Aisance rédactionnelle et orale ;
- Capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse ;
- Maîtrise des outils informatiques bureautiques et de SIG ;
- Permis B nécessaire (déplacements réguliers entre les communes de Maisse et de Milly-laForêt).
Savoir-être :
- Qualités relationnelles, de diplomatie, de pédagogie, sens de l’écoute et discrétion ;
- Sens du travail en équipe et approche pluridisciplinaire ;
- Dynamisme, proactivité, pragmatisme et grande capacité d’adaptation ;
- Aptitude au processus collaboratif et à la négociation, capacité de mobilisation des acteurs et
partenaires ;
- Force de propositions ;
- Rigueur, méthode, sens de l’organisation, disponibilité et autonomie dans le travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0164988007
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.