chargé d’exploitation équipements aquatiques et patinoire

Offre n° O091240712000951
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart
500 Place des Champs Elysées - BP62
91054 EVRY-COURCOURONNES
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 355 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Évry-Courcouronnes, Île-de-France, France
Poste à pourvoir le
19/08/2024
Date limite de candidature
19/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction du bâtiment et sous l'autorité de la directrice adjointe, le chargé d’exploitation « équipements aquatiques et patinoire » est garant du bon fonctionnement technique de 10 équipements aquatiques et d’une patinoire.
Missions / conditions d'exercice
– Il contrôle les prestations confiées aux 2 titulaires du contrat de maintenance des équipements aquatiques et CVC, gère les contrats ou marchés en lien avec son activité, organise et suit les demandes d’intervention d’entretien, de maintenance, et de travaux courants de rénovation des équipements aquatiques et de la patinoire.
– Il pilote l'ensemble des prestations et interventions techniques en lien avec le second gestionnaire, les techniciens de la direction des bâtiments et les agents de la direction des sports.
– Il prépare, exécute et suit le budget qui lui est alloué.
– Il est force de propositions pour l’amélioration des équipements tant au niveau aquatique que bâtimentaire.
– Il contribue à la mise en œuvre du schéma directeur de rénovation énergétique des bâtiments.
– Il assure une veille réglementaire au regard des équipements.
– Il assure des missions de conseil et d’expertise sur des sujets intra et extra direction des bâtiments.
– Il organise l'activité des agents placés sous sa responsabilité.

Particularités du poste
Gestion des urgences et des dépannages, déplacements sur l'ensemble des équipements aquatiques et des patinoires communautaires.
Suppléance au sein de la direction.
Horaires décalés ponctuels suivant nécessité de service pour le contrôle des interventions du mainteneur
Interventions ponctuelles le week-end suivant la nécessité de service dans le cadre d’astreinte piscine
Port d'EPI spécifiques et formation chlore, etc.
Profils recherchés
Filière technique – Catégorie A ou catégorie B
Cadre d’emplois des ingénieurs ou techniciens territoriaux
Niveau Bac+5 ou Bac +2/+3 techniques bâtiment, TCE ou génie climatique, avec expérience en suivi d’exploitation
Permis B requis
Habilitation électrique BOV

Connaissances :
Expertise technique des équipements aquatiques et des patinoires.
Connaissance des techniques de traitement d'eau, de la filtration et du CVC.
Maitrise de l’outil informatique GTC/ O. V. B. O./Sécurité du chlore gazeux
Connaissance réglementaire de la réglementation en vigueur dans le domaine de compétence.
Maîtrise de la réglementation incendie et ERP.
Connaissance des marchés publics

Savoir-faire
Qualités rédactionnelles (émission de rapport, cahier des charges, note de synthèse, ...)
Maîtrise des outils informatiques (pack office et G.T.C)
Sens de l'organisation et de priorisation.
Utilisation des logiciels Atal et Ciril.

Savoir-être
Aptitude au travail en équipe et en transversalité.
Autonomie, discrétion.
Rigueur et réactivité
Respect des consignes.
Prise d'initiatives.

Contact

Contact
0174575342
Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées par courrier à la :
Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des Ressources Humaines
500 place des Champs Elysées - BP 62 - 91054 EVRY-COURCOURONNES
ou par email : recrutement@grandparissud.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.