Agent de surveillance voie publique
Offre n° O091240706000009
Publiée le 06/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Centre Urbain attractif - 16 000 habitants à 15 km au sud de Paris
Lieu de travail
JUVISY-SUR-ORGE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
RATTACHEMENT A LA STRUCTURE
- Responsable Sécurité et Tranquillité Publique
CONDITIONS STATUTAIRES
- Cadre d’emploi – Adjoint Technique (C)
- Temps complet
MISSIONS
• Contrôle du respect de la réglementation,
• Relation de proximité avec la population,
• Participation à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
- Responsable Sécurité et Tranquillité Publique
CONDITIONS STATUTAIRES
- Cadre d’emploi – Adjoint Technique (C)
- Temps complet
MISSIONS
• Contrôle du respect de la réglementation,
• Relation de proximité avec la population,
• Participation à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Contrôle du respect de la réglementation :
• Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement dans la limite des compétences dévolues par l’article R 130-4 du Code de la Route
• Constat des infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques),
• Relation de proximité avec la population:
• Renseigner les usagers des voies publiques
Participation à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics:
• Renfort, en cas de besoin, des effectifs des policiers municipaux lors de leurs missions et participer à certaines manifestations et cérémonies,
• Assurer la veille et la prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Contrôle du respect de la réglementation :
• Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement dans la limite des compétences dévolues par l’article R 130-4 du Code de la Route
• Constat des infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques),
• Relation de proximité avec la population:
• Renseigner les usagers des voies publiques
Participation à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics:
• Renfort, en cas de besoin, des effectifs des policiers municipaux lors de leurs missions et participer à certaines manifestations et cérémonies,
• Assurer la veille et la prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
Profils recherchés
Compétences techniques :
• Connaissance de la réglementation en vigueur
• Connaissance du fonctionnement de l’environnement territorial local et du statut de la Fonction Publique Territoriale
Savoir-faire:
• Maîtrise du stress
• Qualités relationnelles
• Qualités rédactionnelles
• Travail en équipe
• Respect de la déontologie
Savoir-être
• Courtoisie, amabilité
• Sens de l’écoute
• Disponibilité
• Adaptabilité
• Sens du service public
• Connaissance de la réglementation en vigueur
• Connaissance du fonctionnement de l’environnement territorial local et du statut de la Fonction Publique Territoriale
Savoir-faire:
• Maîtrise du stress
• Qualités relationnelles
• Qualités rédactionnelles
• Travail en équipe
• Respect de la déontologie
Savoir-être
• Courtoisie, amabilité
• Sens de l’écoute
• Disponibilité
• Adaptabilité
• Sens du service public
Contact
Contact
0163125019
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
6 rue Piver
91265 JUVISY SUR ORGE CEDEX
recrutement@mairie-juvisy.fr
Madame le Maire
6 rue Piver
91265 JUVISY SUR ORGE CEDEX
recrutement@mairie-juvisy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.