Palaiseau est une ville jeune, attractive et originale qui concilie développement économique et qualité de vie. Avec ses 38 000 habitants, Palaiseau est ancrée au sein du Grand Paris et accessible grâce à ses 4 gares situées sur la ligne de RER B. L’avenir s’écrit ici, dans ce pôle d’excellence où foisonnent savoir et créativité, et dont le prestige de ses grandes écoles rayonne à l'international.

La direction générale adjointe « Animation de la cité » est composée de 4 directions qui s’adressent à tous les publics, et mettent en œuvre des politiques transversales à destination de l’ensemble des habitants : Affaires culturelles, Vie locale, Jeunesse et sports, Tranquillité publique (dont Police municipale). Il comporte également un service et des missions telles Evènements jumelage, politique éducative, ateliers numériques... Elle contribue à une meilleure gestion de la relation citoyenne en prenant en compte les besoins des usagers, et de la relation partenariale en créant du lien et actions concrètes partagées le cas échéant avec les partenaires de la Ville (institutionnelles ou non).

Sous l’autorité de la directrice générale et au sein de l'équipe de direction générale et du comité de direction, le directeur général adjoint « Animation de la cité » participe au processus de décision et à la définition d’une ligne stratégique de la collectivité. Par délégation il met en œuvre, régule, contrôle et évalue les plans d’actions de ses directions, services et missions, et contribue à la définition des politiques publiques sectorielles. Il impulse et coordonne les projets stratégiques des différents secteurs d’activité, et pilote certains projets.

• Participer à la définition et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité, du territoire, et des directions/services/missions dont il a la charge
• Impulser et coordonner les projets stratégiques des directions/services/missions dont il a la charge, piloter certains projets
• Diriger, animer et coordonner les directions/services/missions dont il a la charge
• Assurer le lien avec l’environnement institutionnel, économique et social en interface avec le pouvoir politique
• Arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques des élus du secteur
• Conduire l’évaluation des résultats et de l’efficacité des moyens mis en œuvre
• Conseiller les élus de secteur; pour les projets, dossiers et activités relevant de leur délégation, les informer de l'avancement des dossiers
• Superviser la préparation et participer aux réunions publiques de ses secteurs, et particulièrement les conseils de quartier
• Assurer l’intérim des directeurs/responsables de service/chargés de mission en cas d’absence
• Assurer l’intérim du Directeur Général des Services en cas d’absence
• Créer et entretenir les relations usagers et partenariales dans le cadre des politiques publiques municipales

Aptitudes et compétences requises :
• Expérience professionnelle sur des fonctions similaires souhaitée
• Connaissance de l’environnement territorial et des instances et processus de décision de la collectivité
• Connaissance des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques du secteur
• Maitrise des techniques de management territorial et du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
• Disponibilité, devoir de réserve et discrétion,
• Sens de l’écoute et adaptabilité.

Conditions d’exercice :
Poste à pourvoir dès que possible à temps complet (39h/semaine)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime annuelle + CNAS
Participation employeur mutuelle / prévoyance / tickets restaurant / titres de transport