Chef de service conception et travaux d'infrastructures (6528)
Offre n° O091240606001467
Publiée le 22/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
21/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
Le Département de l’Essonne recrute pour sa Direction des Transports et des Mobilités (DTM) un(e) :
Chef de service conception et travaux d’infrastructures (F/H)
(cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux)
La politique départementale des mobilités doit répondre à l’objectif de développer les nouveaux usages afin de positionner la route comme le support des modes de transport partagés et collectifs.
La DTM intervient sur trois missions : la conduite et la mise en œuvre des réflexions prospectives et stratégiques en termes de mobilités, le pilotage des projets d’infrastructures favorisant la multimodalité sur le réseau routier départemental et, enfin, la gestion des politiques d'aides à la mobilité à destination des Essonniens.
Les objectifs d’intervention de la direction sont multiples :
• conforter l'expertise et le positionnement du Département vis-à-vis des partenaires sur les grands projets (lignes à grande vitesse, RER, Grand Paris Express, T 12, T7, Tzen4...) afin de promouvoir et de garantir l'inscription de l'Essonne dans la dynamique métropolitaine mais aussi de peser dans les négociations financières (Contrat de plan Etat Région, Plan route régional)
• permettre une meilleure accessibilité aux grands pôles essonniens et des secteurs en développement dans un partenariat étroit avec les territoires
• favoriser le développement de projets essonniens adaptés aux besoins des territoires, avec des actions concrètes et innovantes en faveur de l'éco-mobilité et des modes alternatifs
• développer l'intermodalité des infrastructures routières (cars express, voies réservées, vélo, bus, covoiturage, tous modes actifs…)
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
Le Département de l’Essonne recrute pour sa Direction des Transports et des Mobilités (DTM) un(e) :
Chef de service conception et travaux d’infrastructures (F/H)
(cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux)
La politique départementale des mobilités doit répondre à l’objectif de développer les nouveaux usages afin de positionner la route comme le support des modes de transport partagés et collectifs.
La DTM intervient sur trois missions : la conduite et la mise en œuvre des réflexions prospectives et stratégiques en termes de mobilités, le pilotage des projets d’infrastructures favorisant la multimodalité sur le réseau routier départemental et, enfin, la gestion des politiques d'aides à la mobilité à destination des Essonniens.
Les objectifs d’intervention de la direction sont multiples :
• conforter l'expertise et le positionnement du Département vis-à-vis des partenaires sur les grands projets (lignes à grande vitesse, RER, Grand Paris Express, T 12, T7, Tzen4...) afin de promouvoir et de garantir l'inscription de l'Essonne dans la dynamique métropolitaine mais aussi de peser dans les négociations financières (Contrat de plan Etat Région, Plan route régional)
• permettre une meilleure accessibilité aux grands pôles essonniens et des secteurs en développement dans un partenariat étroit avec les territoires
• favoriser le développement de projets essonniens adaptés aux besoins des territoires, avec des actions concrètes et innovantes en faveur de l'éco-mobilité et des modes alternatifs
• développer l'intermodalité des infrastructures routières (cars express, voies réservées, vélo, bus, covoiturage, tous modes actifs…)
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la directrice des transports et des mobilités, vous êtes en charge du service conception et travaux d’infrastructures et encadrez une équipe de 5 chefs de projet.
Vous êtes en charge :
• Des projets d’aménagement visant à accroître l’usage multimodal des voiries départementales et, en particulier, à améliorer la circulation des bus, cars express, covoiturage et des modes actifs
• D’établir et mettre en œuvre une programmation d’études et de travaux en transversalité avec les parties prenantes internes et externes au Département et, en particulier, celle des aménagements cyclables au titre du Plan vélo départemental
• De diffuser auprès des partenaires internes les règles et recommandations de mise en œuvre pour favoriser la multimodalité des aménagements et équipements départementaux
• De mener le dialogue territorial pour les études et projets d’aménagements sous maitrise d’ouvrage ou d’intérêt départemental
• De manière générale, d’apporter une expertise technique sur les infrastructures multimodales dans le cadre d’activités et projets sous pilotage d’autres services du Département ou des partenaires
Missions principales :
MANAGEMENT
• Traduire et adapter les orientations politiques en objectifs opérationnels pour l’équipe et les prioriser en fonction du contexte territorial
• Organiser, coordonner et vérifier les activités du service
• Animer et encadrer une équipe technique pluridisciplinaire
• Gérer les moyens techniques, humains et financiers en fonction du plan de charge du service
• Partager avec l’équipe les informations et décisions de la collectivité
• Favoriser la transversalité au sein de l’équipe
POLITIQUES PUBLIQUES
• Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de mobilité
• Mettre en œuvre et contribuer aux actions de la politique départementale favorisant la mobilité des Essonniens
• Piloter et assurer le dialogue avec les partenaires externes
PILOTAGE TECHNICO FINANCIER ET ADMINISTRATIF DES PROJETS
• Coordonner le pilotage et le suivi des projets :
o En identifiant et mobilisant les parties prenantes (élus et services du Département, communes, EPCI, Région, propriétaires fonciers, autres acteurs)
o En formalisant la commande et en mettant en œuvre les processus d’études et de conception correspondants, pour les opérations sous maîtrise d’ouvrage départementale
o En formalisant des propositions techniques concertées avec les partenaires et parties prenantes aux projets (internes comme externes) à la fois consensuelles et réalisables au vu des objectifs poursuivis et des contraintes afférentes aux projets (urbanisme, foncier, environnement, voirie, financier, politique...)
• Evaluer les opportunités, les contraintes et les risques liés aux projets et proposer les arbitrages techniques, financiers, juridiques et organisationnels correspondants à la directrice
• Elaborer et suivre l’exécution des marchés publics nécessaires à la réalisation des études et travaux confiés en lien avec les services concernés
• Alimenter la programmation pluriannuelle d’investissement pour les projets suivis par le service
• Préparer et suivre l’exécution budgétaire du service
• Mettre en place des partenariats financiers en mobilisant les dispositifs de subventionnement adéquats et suivre le versement des recettes attendues
• Etablir une programmation des travaux et les processus en transversalité avec les autres directions du Département (voirie, environnement, patrimoine, transition écologique...)
• Elaborer, contrôler et suivre les outils de reporting des activités et projets du service
ACTIVITES SPECIFIQUES
• Informer et alerter la Direction en cas de risques politiques, financiers, techniques et faire des propositions pour les lever
• Représenter la DTM lors de réunions avec les partenaires internes et externes (élus, administrations, entreprises…)
• Assurer la continuité et la transversalité des missions de la DTM
• Construire un réseau partenarial et faire participer le service aux évènements et échanges relatifs à la politique mobilité
Vous êtes en charge :
• Des projets d’aménagement visant à accroître l’usage multimodal des voiries départementales et, en particulier, à améliorer la circulation des bus, cars express, covoiturage et des modes actifs
• D’établir et mettre en œuvre une programmation d’études et de travaux en transversalité avec les parties prenantes internes et externes au Département et, en particulier, celle des aménagements cyclables au titre du Plan vélo départemental
• De diffuser auprès des partenaires internes les règles et recommandations de mise en œuvre pour favoriser la multimodalité des aménagements et équipements départementaux
• De mener le dialogue territorial pour les études et projets d’aménagements sous maitrise d’ouvrage ou d’intérêt départemental
• De manière générale, d’apporter une expertise technique sur les infrastructures multimodales dans le cadre d’activités et projets sous pilotage d’autres services du Département ou des partenaires
Missions principales :
MANAGEMENT
• Traduire et adapter les orientations politiques en objectifs opérationnels pour l’équipe et les prioriser en fonction du contexte territorial
• Organiser, coordonner et vérifier les activités du service
• Animer et encadrer une équipe technique pluridisciplinaire
• Gérer les moyens techniques, humains et financiers en fonction du plan de charge du service
• Partager avec l’équipe les informations et décisions de la collectivité
• Favoriser la transversalité au sein de l’équipe
POLITIQUES PUBLIQUES
• Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de mobilité
• Mettre en œuvre et contribuer aux actions de la politique départementale favorisant la mobilité des Essonniens
• Piloter et assurer le dialogue avec les partenaires externes
PILOTAGE TECHNICO FINANCIER ET ADMINISTRATIF DES PROJETS
• Coordonner le pilotage et le suivi des projets :
o En identifiant et mobilisant les parties prenantes (élus et services du Département, communes, EPCI, Région, propriétaires fonciers, autres acteurs)
o En formalisant la commande et en mettant en œuvre les processus d’études et de conception correspondants, pour les opérations sous maîtrise d’ouvrage départementale
o En formalisant des propositions techniques concertées avec les partenaires et parties prenantes aux projets (internes comme externes) à la fois consensuelles et réalisables au vu des objectifs poursuivis et des contraintes afférentes aux projets (urbanisme, foncier, environnement, voirie, financier, politique...)
• Evaluer les opportunités, les contraintes et les risques liés aux projets et proposer les arbitrages techniques, financiers, juridiques et organisationnels correspondants à la directrice
• Elaborer et suivre l’exécution des marchés publics nécessaires à la réalisation des études et travaux confiés en lien avec les services concernés
• Alimenter la programmation pluriannuelle d’investissement pour les projets suivis par le service
• Préparer et suivre l’exécution budgétaire du service
• Mettre en place des partenariats financiers en mobilisant les dispositifs de subventionnement adéquats et suivre le versement des recettes attendues
• Etablir une programmation des travaux et les processus en transversalité avec les autres directions du Département (voirie, environnement, patrimoine, transition écologique...)
• Elaborer, contrôler et suivre les outils de reporting des activités et projets du service
ACTIVITES SPECIFIQUES
• Informer et alerter la Direction en cas de risques politiques, financiers, techniques et faire des propositions pour les lever
• Représenter la DTM lors de réunions avec les partenaires internes et externes (élus, administrations, entreprises…)
• Assurer la continuité et la transversalité des missions de la DTM
• Construire un réseau partenarial et faire participer le service aux évènements et échanges relatifs à la politique mobilité
Profils recherchés
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure, de type Ingénieur ou équivalent (Bac+5), avec une expérience solide en aménagement du territoire, une expérience en pilotage ou accompagnement de projets VRD serait un plus.
Vous connaissez la réglementation en vigueur (CGCT, code de l’environnement, le CG3P, code de l’urbanisme, code de la commande publique) et la LOM ainsi que le contexte spécifique des transports en Ile-de-France (code des transports).
Vous maîtrisez les règles des finances publiques, des marchés publics et globalement les processus administratifs et décisionnels des collectivités territoriales.
Vous avez une forte appétence pour la conduite de projets tant sur les aspects politiques, organisationnels, techniques qu’administratifs et financiers.
Vous disposez de capacités d’analyse, de négociation et d’un sens aigu des responsabilités. Vous êtes force de proposition et faites également preuve d’assertivité et d’agilité afin de définir des priorités et susciter le consensus des parties prenantes aux projets qui vous sont confiés.
Autonome, organisé(e) et rigoureux(euse), vous possédez un bon relationnel, le sens du travail en équipe et instaurez une dynamique d’intelligence collective au sein de votre équipe.
Une expérience en management d’équipe est souhaitable.
Le candidat devra être titulaire du permis B. Nombreux déplacements notamment sur le Département.
Conditions de travail :
Poste basé à Evry à pourvoir à partir du 1er décembre 2024 sur le cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux par voie statutaire ou contractuelle
39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)
Le télétravail est envisageable 2 jours par semaine après une période d’intégration
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + NBI pour les postes y ouvrant droit + CNAS + association du personnel + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + participation à hauteur de 75 % du titre de transport + restaurant d’entreprise + accès facilité à la formation + CET monétisable
Process de recrutement :
• 1er entretien d’environ 1 heure avec la DRH et la Directrice des transports et des mobilités
• Si réussite, un fonds de dossier sera transmis au candidat pour rédaction d’un PowerPoint ou d’une note pour arbitrage sur dossier. Le livrable attendu sera à transmettre dans les 48 heures qui suivent cette demande (date convenue en amont entre le candidat et la Directrice)
Vous connaissez la réglementation en vigueur (CGCT, code de l’environnement, le CG3P, code de l’urbanisme, code de la commande publique) et la LOM ainsi que le contexte spécifique des transports en Ile-de-France (code des transports).
Vous maîtrisez les règles des finances publiques, des marchés publics et globalement les processus administratifs et décisionnels des collectivités territoriales.
Vous avez une forte appétence pour la conduite de projets tant sur les aspects politiques, organisationnels, techniques qu’administratifs et financiers.
Vous disposez de capacités d’analyse, de négociation et d’un sens aigu des responsabilités. Vous êtes force de proposition et faites également preuve d’assertivité et d’agilité afin de définir des priorités et susciter le consensus des parties prenantes aux projets qui vous sont confiés.
Autonome, organisé(e) et rigoureux(euse), vous possédez un bon relationnel, le sens du travail en équipe et instaurez une dynamique d’intelligence collective au sein de votre équipe.
Une expérience en management d’équipe est souhaitable.
Le candidat devra être titulaire du permis B. Nombreux déplacements notamment sur le Département.
Conditions de travail :
Poste basé à Evry à pourvoir à partir du 1er décembre 2024 sur le cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux par voie statutaire ou contractuelle
39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)
Le télétravail est envisageable 2 jours par semaine après une période d’intégration
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + NBI pour les postes y ouvrant droit + CNAS + association du personnel + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance + participation à hauteur de 75 % du titre de transport + restaurant d’entreprise + accès facilité à la formation + CET monétisable
Process de recrutement :
• 1er entretien d’environ 1 heure avec la DRH et la Directrice des transports et des mobilités
• Si réussite, un fonds de dossier sera transmis au candidat pour rédaction d’un PowerPoint ou d’une note pour arbitrage sur dossier. Le livrable attendu sera à transmettre dans les 48 heures qui suivent cette demande (date convenue en amont entre le candidat et la Directrice)
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.