Agent Etat civil/élection
Offre n° O091240524001279
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de l’Essonne, à 23 km au sud de Paris, Morsang-sur-Orge est la 3ème commune de Cœur d’Essonne Agglomération par sa population, avec 21 604 Morsaintois.
Elle est découpée en huit quartiers qui correspondent aux huit groupes scolaires, deux collèges, un lycée, trois structures petite en enfance, huit équipements sportifs, six équipements culturels.
La ville est accessible depuis Paris via le RER C par les gares de Savigny-sur-Orge ou Epinay-sur-Orge, elle est aussi dotée de deux stations du tram T12. Elle est desservie par 6 lignes de bus et bordée par l’autoroute A6,
Ville d’histoire et de patrimoine, comme en témoignent son Château et son parc, lieu de promenade privilégié au cœur de la vallée de l’Orge. Avec les parcs Simone Veil, Pablo Picasso et Toussaint Louverture, Morsang est une ville au cadre agréable où il fait bon vivre.
Elle est découpée en huit quartiers qui correspondent aux huit groupes scolaires, deux collèges, un lycée, trois structures petite en enfance, huit équipements sportifs, six équipements culturels.
La ville est accessible depuis Paris via le RER C par les gares de Savigny-sur-Orge ou Epinay-sur-Orge, elle est aussi dotée de deux stations du tram T12. Elle est desservie par 6 lignes de bus et bordée par l’autoroute A6,
Ville d’histoire et de patrimoine, comme en témoignent son Château et son parc, lieu de promenade privilégié au cœur de la vallée de l’Orge. Avec les parcs Simone Veil, Pablo Picasso et Toussaint Louverture, Morsang est une ville au cadre agréable où il fait bon vivre.
Lieu de travail
MORSANG SUR ORGE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service Etat civil et citoyenneté/Election/Cimetière, vous serez chargé d’instruire et de formaliser les actes d’état civil, la préparation et la gestion des listes électorales et contribuerez à l’accueil et l’information du public pour l’ensemble des missions du service.
Missions / conditions d'exercice
• Traitement, enregistrement et délivrance des actes et mentions additionnelles d’Etat civil, livrets de familles, attestations d’accueil, sorties du territoire, recensement militaire
• Constitution des dossiers de mariage et de Pacs, et participation par roulement aux célébrations de mariage (en semaine et le samedi toute la journée)
• Inscriptions, radiations et gestion de la liste électorale
• Préparations des commissions électorales et élections politiques et professionnelles
• L'actualisation des registres et la délivrance des actes aux usagers ou professionnels par Internet, courrier ou au guichet
• Tenue administrative du cimetière communal
• Etablissement des dossiers à la confection des CNI/Passeport
• Constitution des dossiers de mariage et de Pacs, et participation par roulement aux célébrations de mariage (en semaine et le samedi toute la journée)
• Inscriptions, radiations et gestion de la liste électorale
• Préparations des commissions électorales et élections politiques et professionnelles
• L'actualisation des registres et la délivrance des actes aux usagers ou professionnels par Internet, courrier ou au guichet
• Tenue administrative du cimetière communal
• Etablissement des dossiers à la confection des CNI/Passeport
Profils recherchés
• Diplôme de niveau V,
• Connaissances en droit public, droit privé, droit électoral et législation funéraire
• Sens développer de l’accueil du public
• Sens du service public et du travail en équipe
• Capacité à appliquer la réglementation en vigueur
• Rigueur et discrétion
• Capacités d’écoute et de reformulation
• Obligation de réserve et discrétion absolue
• Maîtrise des outils bureautique (pack office et Outlook)
• Connaissance des logiciels ARPEGE appréciée.
• Avoir occupé un poste similaire
• Connaissances en droit public, droit privé, droit électoral et législation funéraire
• Sens développer de l’accueil du public
• Sens du service public et du travail en équipe
• Capacité à appliquer la réglementation en vigueur
• Rigueur et discrétion
• Capacités d’écoute et de reformulation
• Obligation de réserve et discrétion absolue
• Maîtrise des outils bureautique (pack office et Outlook)
• Connaissance des logiciels ARPEGE appréciée.
• Avoir occupé un poste similaire
Contact
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0169253900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Square Alexandre Christophe, BP4
91390 MORSANG SUR ORGE
Madame le Maire
Square Alexandre Christophe, BP4
91390 MORSANG SUR ORGE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.