Coordianteur des conseils de voisisnage du quartier
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091240515000009
Publiée le 11/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
30.000 hbts surclassée 40/80.000 hbts
Populaire, jeune, diverse, la ville développe un projet urbain ambitieux : Rénovation de deux grands ensembles Grigny/2 et Grande Borne
Création d'un coeur de ville
Mise en oeuvre d'un projet social solidaire
Cité Educative
Populaire, jeune, diverse, la ville développe un projet urbain ambitieux : Rénovation de deux grands ensembles Grigny/2 et Grande Borne
Création d'un coeur de ville
Mise en oeuvre d'un projet social solidaire
Cité Educative
Lieu de travail
19 route de Corbeil, Grigny (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du Pôle Participation des Habitants et Accès au Droit, le ou le coordinateur/trice aura pour mission de développer l’implication, la mise en mouvement, le mieux vivre ensemble, mais aussi la mobilisation et la participation des habitants sur le secteur Centre-Ville/Village. Avec un enjeu tout particulier avec le nouveau « Cœur de ville ».
Il ou elle devra participer aux Conseils de voisinage, aux rencontres organisées avec les habitants, aux actions initiées par la ville nécessitant la présence du service (Forum de rentrée, VLA, « Mon Festival »…).
Il ou elle devra participer aux Conseils de voisinage, aux rencontres organisées avec les habitants, aux actions initiées par la ville nécessitant la présence du service (Forum de rentrée, VLA, « Mon Festival »…).
Missions / conditions d'exercice
Il.elle participe ainsi au pilotage et au suivi des projets en coordonnant les différentes interventions des politiques publiques en jeu.
Favoriser l’intervention citoyenne
• Travailler à la mise en place d’habitants « relais/référents » et à leur mise en mouvement
• Aider à la réalisation de projets, d’actions et d’initiatives proposés par les habitants
• Initier des projets en direction des habitants
• Animer les commissions vie de quartier (préparation, invitation, suivi)
• Inviter et favoriser l’intervention des habitants dans les commissions et les conseils de voisinage
• Être force de proposition et d’innovation dans les actions favorisant la participation des habitants
Aider au mieux vivre ensemble
• Favoriser toutes les actions avec les habitants qui permettent le mieux vivre ensemble
• Participer aux actions proposées par les Maisons de Quartier
• Participer à la préparation, l’organisation et l’encadrement de l’action « Accueil des nouveaux habitants »
Coordonner et promouvoir les conseils de voisinage
• S’assurer de la communication et de la convocation des Conseils de voisinage
• S’assurer de la mise à jour des coordonnées des membres des Conseils de voisinage
• Participer à l’organisation, la mise en place, l’émargement, la prise de note pour le compte rendu du conseil de voisinage
• En amont s’assurer de la mise en place d’un recensement des dysfonctionnements au sein du quartier en tenant compte de ceux évoqués lors du précédent Conseil de voisinage
• Assurer le suivi des conseils de voisinage
• Participation aux conseils de voisinage des autres quartiers
• Promouvoir les conseils de voisinage dans toutes les actions portées par les autres services de la ville
• Participation à l’organisation, à la mise en place et au déroulement de la fête des conseils de voisinage
Assurer une transversalité avec les Maisons de quartier, les services de la ville et les partenaires institutionnels et associatifs (bailleurs, associations…)
• Mettre en place des échanges réguliers afin de partager les projets de chacun, pour les promouvoir et y participer
• Instaurer une collaboration régulière avec les associations, les bailleurs, les partenaires, les services de la ville en établissant un planning de rencontre et un suivi de décisions
• Être en alerte des actions menées sur le secteur et de manière générale sur la Ville
Favoriser l’intervention citoyenne
• Travailler à la mise en place d’habitants « relais/référents » et à leur mise en mouvement
• Aider à la réalisation de projets, d’actions et d’initiatives proposés par les habitants
• Initier des projets en direction des habitants
• Animer les commissions vie de quartier (préparation, invitation, suivi)
• Inviter et favoriser l’intervention des habitants dans les commissions et les conseils de voisinage
• Être force de proposition et d’innovation dans les actions favorisant la participation des habitants
Aider au mieux vivre ensemble
• Favoriser toutes les actions avec les habitants qui permettent le mieux vivre ensemble
• Participer aux actions proposées par les Maisons de Quartier
• Participer à la préparation, l’organisation et l’encadrement de l’action « Accueil des nouveaux habitants »
Coordonner et promouvoir les conseils de voisinage
• S’assurer de la communication et de la convocation des Conseils de voisinage
• S’assurer de la mise à jour des coordonnées des membres des Conseils de voisinage
• Participer à l’organisation, la mise en place, l’émargement, la prise de note pour le compte rendu du conseil de voisinage
• En amont s’assurer de la mise en place d’un recensement des dysfonctionnements au sein du quartier en tenant compte de ceux évoqués lors du précédent Conseil de voisinage
• Assurer le suivi des conseils de voisinage
• Participation aux conseils de voisinage des autres quartiers
• Promouvoir les conseils de voisinage dans toutes les actions portées par les autres services de la ville
• Participation à l’organisation, à la mise en place et au déroulement de la fête des conseils de voisinage
Assurer une transversalité avec les Maisons de quartier, les services de la ville et les partenaires institutionnels et associatifs (bailleurs, associations…)
• Mettre en place des échanges réguliers afin de partager les projets de chacun, pour les promouvoir et y participer
• Instaurer une collaboration régulière avec les associations, les bailleurs, les partenaires, les services de la ville en établissant un planning de rencontre et un suivi de décisions
• Être en alerte des actions menées sur le secteur et de manière générale sur la Ville
Profils recherchés
- Sens des relations humaines
- Capacité d'écoute et d'orientation
- Bonne connaissance du quartier et de ses habitants
- Capacités d'organisation et esprit d’initiatives
- Capacités de travail en équipe, en partenariat
- Capacité d'écoute et d'orientation
- Bonne connaissance du quartier et de ses habitants
- Capacités d'organisation et esprit d’initiatives
- Capacités de travail en équipe, en partenariat
Contact et modalités de candidature
Contact
0169025353
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Postuler par courriel à l'adresse suivante : drh.recrutement@grigny91.fr
Monsieur le Maire
Postuler par courriel à l'adresse suivante : drh.recrutement@grigny91.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de GRIGNY
>19 route de Corbeil
91351 GRIGNY CEDEX
>19 route de Corbeil
91351 GRIGNY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.