Chef d'équipe chaussée F/H

Offre n° O089251218001035
Publiée le 18/12/2025

Synthèse de l'offre

Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
16-18 Boulevard de la Marne, Malay-le-Grand (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef d'exploitation du Centre d'Interventions Techniques Départemental, le chef d'équipe supervise et coordonne les missions d'entretien du réseau routier départemental. Il encadre une équipe sur le terrain, veille à la bonne réalisation des travaux et à la sécurité des personnes et des biens, tout en assurant le suivi opérationnel des interventions confiées.
Missions / conditions d'exercice
Encadrer et coordonner une équipe travaux sur le terrain.
Entretenir les chaussées et assurer les réparations ponctuelles ou avec enrobés stockables.
Réaliser les purges et bouchages de nids de poule.
Effectuer l'assainissement de plate-forme, le curage de fossés et le calage de rives.
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur et à proximité des chantiers.
Planifier et suivre la réalisation des chantiers selon les consignes et prestations commandées.
Assurer la surveillance du réseau routier départemental.
Contribuer à l'élaboration des programmes d'entretien routier et au suivi d'activité de la Direction.
Assurer l'intérim des collègues et participer aux groupes de travail dans le cadre de la démarche qualité.
Profils recherchés
Le candidat doit posséder des compétences en encadrement et animation d'équipe ainsi qu'en entretien et exploitation de la route. Une maîtrise des outils bureautiques de base est requise. Le permis B est obligatoire et le permis C exigé. Une expérience similaire ou dans le domaine routier est souhaitée.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.