Manutentionnaire - Monteur de structures
Offre n° O087241206000308
Publiée le 27/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 PLACE LEON BETOULLE, Limoges (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
27/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste d’Agent d’exploitation des équipements - adjoint technique/adjoint technique principal (C3) - est à pourvoir à la direction des ateliers municipaux, service exploitation matériel – équipements d’animation.
L’agent sera placé sous l’autorité du responsable du service.
L’agent sera placé sous l’autorité du responsable du service.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer le transport et la livraison des équipements d’animation évènementiels et de mobilier scolaire ;
- Assurer le montage de structures provisoires (podiums fixes ou mobiles, éléments scéniques, tribunes…) ;
- Assurer le déménagement de bureaux (préparation, manutention, montage / démontage de meubles) ;
- Assurer la mise en place des panneaux électoraux et des bureaux de vote ;
- Assurer de façon occasionnelle la prise en charge de stagiaires extérieurs ;
- Assurer le renfort ponctuel auprès de l’atelier équipements sécurité lors de certaines manifestations.
- Assurer le montage de structures provisoires (podiums fixes ou mobiles, éléments scéniques, tribunes…) ;
- Assurer le déménagement de bureaux (préparation, manutention, montage / démontage de meubles) ;
- Assurer la mise en place des panneaux électoraux et des bureaux de vote ;
- Assurer de façon occasionnelle la prise en charge de stagiaires extérieurs ;
- Assurer le renfort ponctuel auprès de l’atelier équipements sécurité lors de certaines manifestations.
Profils recherchés
- Connaissance du rôle et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notamment sur la voie publique en présence de trafic routier ;
- Connaissance de l’utilisation du domaine public (règles de circulation, arrêtés de voirie, …).
- Savoir interpréter un arrêté de voirie ;
- Savoir lire un plan de barriérage et de signalisation ;
- Savoir déployer un circuit de déviation ;
- Savoir rendre compte ;
- Qualités relationnelles (écoute, pédagogie, …) ;
- Savoir faire preuve d’autonomie ;
- CACES chariot souhaité ou capacité à l’obtenir ;
- Permis B obligatoire, permis C souhaité ou capacité à l’obtenir.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notamment sur la voie publique en présence de trafic routier ;
- Connaissance de l’utilisation du domaine public (règles de circulation, arrêtés de voirie, …).
- Savoir interpréter un arrêté de voirie ;
- Savoir lire un plan de barriérage et de signalisation ;
- Savoir déployer un circuit de déviation ;
- Savoir rendre compte ;
- Qualités relationnelles (écoute, pédagogie, …) ;
- Savoir faire preuve d’autonomie ;
- CACES chariot souhaité ou capacité à l’obtenir ;
- Permis B obligatoire, permis C souhaité ou capacité à l’obtenir.
Contact et modalités de candidature
Contact
0555454961
Informations complémentaires
Les personnes intéressées par ce poste ont la possibilité de faire acte de candidature. Ils peuvent contacter pour tous renseignements M. Yoann BROUSSAUD au 05 55 45 84 98.
Les demandes devront être adressées à Monsieur Le Maire, accompagnées d’un curriculum-vitae, avant le 27/01/2025.
Les demandes devront être adressées à Monsieur Le Maire, accompagnées d’un curriculum-vitae, avant le 27/01/2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.