Infirmier de SPP

Offre n° O087240604000062
Publiée le 04/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de La Haute Vienne
2 AVENUE DU PRESIDENT VINCENT AURIOL - B.P. 61127
87052 LIMOGES RP CEDEX
Lieu de travail
LIMOGES RP CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
31/07/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service départemental de la Haute-Vienne recherche un infirmier(ière) de sapeurs-pompiers professionnels

Contrat de 6 mois renouvelable en remplacement d'un agent en disponibilité de droit
Missions / conditions d'exercice
SANTE AU TRAVAIL :
- Participation à l’organisation de la santé au travail
- Réalisation des soins à visée préventive et de dépistage
- Participation à la surveillance de la condition physique et à l’évaluation de l’adéquation aux postes de travail des sapeurs-pompiers

SOUTIEN SANITAIRE OPERATIONNEL :
- Identification des dangers et analyse des risques sanitaires opérationnels
- organisation et participation au Soutien Sanitaire Opérationnel

CHAINE DE SECOURS :
- Participation à la chaîne des Secours : activité opérationnelle
- Infirmier(ière) opérationnelle, astreinte départementale de la Sous-direction Santé

AMELIORATIONS PERMANENTE DES PRATIQUES :
- Être force de proposition pour améliorer les procédures et pratiques
- Participation à l’actualisation des protocoles de soins existants
- Proposer et construire des actes de formations à destination des sapeurs-pompiers et des infirmiers.
- Accompagner et inscrire les nouveaux arrivants dans leur cursus de formation initiale en collaboration avec les différents pôles du SDIS.
- Suivi des formations des médecins et infirmiers de la SDS
- Assurer une veille juridique



PARTICIPATION A TOUTE AUTRE ACTIVITE DANS L’INTERET DU SERVICE :
- Hygiène et sécurité
- Matériovigilance
- Gestion des moyens sanitaires du SDIS
- Appuyer ses collègues en cas de nécessité sur des dossiers et tâches autres que sa mission principale
Profils recherchés
- Diplôme d’Etat d’Infirmier et inscription à l’Ordre des Infirmiers obligatoirement
- Formation initiale d’infirmier(ière) de SPP souhaitée
- Expérience au sein d’un SIS souhaitée
- Bonne connaissance des procédures administratives et du milieu d’un SIS
- Expérience en santé au travail appréciée
- Expérience de formateur souhaitée
- Expérience en Aide Médicale Urgente appréciée
- Expérience en gestion de situation de catastrophe appréciée
- Capacités managériales et relationnelles, sens de la communication
- Grande disponibilité, rigueur, sens de l’organisation, de la hiérarchie et de la loyauté, discrétion professionnelle et aptitude à travailler en équipe et en transversalité
- Maitrise des outils informatiques
- Titulaire du permis B exigé

Contact

Contact
0555128025
Informations complémentaires
Les candidats souhaitant postuler, doivent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative, le cas échéant) avant le 31 juillet 2024 :
soit par voie postale à l’adresse suivante :
A l’attention du Président du Conseil d’Administration du SDSI87 2 avenue du président, Vincent Auriol BP 61127, 87052 Limoges RP CEDEX

ou par voie de courriel aux 2 adresses suivantes :
- alain.richard@sdis87.fr
- rh-recrutement@sdis87.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.