Responsable du Pôle gestion des espaces publics axé propreté
Offre n° O086250402000173
Publiée le 02/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
208 Rue d’Antran, Châtellerault (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
02/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
VILLE DE CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE INGENIERIE ET ENVIRONNEMENT
DIRECTION BIODIVERSITE ET NATURE URBAINE
Service Cadre de Vie
Responsable du Pôle Gestion des espaces publics
axé Propreté
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(GRADE OU CADRE DE TECHNICIEN TERRITORIAL)
La Ville de Châtellerault (32 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable, la Ville et plus largement son agglomération concilient commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir.
En travaillant pour la Ville de Châtellerault, vous construirez chaque jour ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn
Contexte/ enjeux/ projets/organisation :
Composé de plus de 90 agents, répartis majoritairement en 2 pôles, le service Cadre de vie valorise la ville de Châtellerault en favorisant sur les espaces publics, un fleurissement adapté à l’environnement et une gestion respectueuse du patrimoine arboré. Il favorise la qualité de vie des concitoyens en assurant un espace urbain propre,et en optimisant le mobilier urbain et les aires de jeux. La ville de Châtellerault met en œuvre un entretien différencié de ses espaces verts, parcs et jardins, depuis 2010.
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE INGENIERIE ET ENVIRONNEMENT
DIRECTION BIODIVERSITE ET NATURE URBAINE
Service Cadre de Vie
Responsable du Pôle Gestion des espaces publics
axé Propreté
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(GRADE OU CADRE DE TECHNICIEN TERRITORIAL)
La Ville de Châtellerault (32 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable, la Ville et plus largement son agglomération concilient commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir.
En travaillant pour la Ville de Châtellerault, vous construirez chaque jour ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn
Contexte/ enjeux/ projets/organisation :
Composé de plus de 90 agents, répartis majoritairement en 2 pôles, le service Cadre de vie valorise la ville de Châtellerault en favorisant sur les espaces publics, un fleurissement adapté à l’environnement et une gestion respectueuse du patrimoine arboré. Il favorise la qualité de vie des concitoyens en assurant un espace urbain propre,et en optimisant le mobilier urbain et les aires de jeux. La ville de Châtellerault met en œuvre un entretien différencié de ses espaces verts, parcs et jardins, depuis 2010.
Missions / conditions d'exercice
Principales missions du poste :
Sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'encadrement, l'animation et la coordination des actions du pôle Gestion des espaces Publics, plus spécifiquement de l’axe Propreté Urbaine.
Pour cela, vous devrez plus :
• Suivre les conventionnements, et les plans d’actions, ainsi que la mise en œuvre des appels à projet « Propreté » avec les éco-organismes CITEO et ALCOME, tant au niveau technique y compris communication que financier ;
• Être l’interlocuteur privilégié de l’association AVPU en lien avec le chargé d’études de la cellule Évaluation du Patrimoine ;
• Encadrer plus spécifiquement les équipes :
◦ Equipe : Propreté Urbaine Couronne (13 agents);
◦ Equipe : Centre – Espaces verts et Propreté (24 agents) ;
chaque équipe étant sous l'encadrement d'un responsable de secteur (grade d'agents de maîtrise).
• Coordonner le nettoiement mécanique (2 balayeuses de rue) entre le responsable du secteur mécanique et les responsables de secteur Propreté urbaine Couronnes et Centre ; et en assurer une traçabilité indispensable, afin de mettre en œuvre les mesures correctives ;
• Optimiser la gestion des espaces publics (propreté et espaces verts) tout en préservant la biodiversité;
• Suivre la qualité et la pertinence des réponses apportées aux usagers suite à réclamations ;
• Gérer en lien avec les responsables de service et du pôle moyen généraux, le parc matériel du service (l'amortissement des acquisitions, le remplacement et l'entretien du matériel ainsi que la veille technologique dans ce domaine) ;
• Élaborer des dossiers de consultation et analyser les offres des entreprises dans le cadre des procédures des marchés publics ;
• Réaliser les tâches administratives inhérentes au poste (animation de réunions de secteurs et de service, tenue de tableaux de bord mis à disposition, temps de travaux, planning, gestion des congés...).
Dans le cadre de la transversalité du service Cadre de Vie, vous aurez des relations privilégiées avec la Direction de l’espace public, la Direction des sécurités et le service Gestion Urbaine de Proximité. Vous participerez à des évènements exceptionnels (intempéries, évènementiels, etc...).
Les missions de ce poste pourront évoluer au regard des modifications d’organisation du service Cadre de Vie et/ou de la Direction Biodiversité et Nature urbaine.
Sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'encadrement, l'animation et la coordination des actions du pôle Gestion des espaces Publics, plus spécifiquement de l’axe Propreté Urbaine.
Pour cela, vous devrez plus :
• Suivre les conventionnements, et les plans d’actions, ainsi que la mise en œuvre des appels à projet « Propreté » avec les éco-organismes CITEO et ALCOME, tant au niveau technique y compris communication que financier ;
• Être l’interlocuteur privilégié de l’association AVPU en lien avec le chargé d’études de la cellule Évaluation du Patrimoine ;
• Encadrer plus spécifiquement les équipes :
◦ Equipe : Propreté Urbaine Couronne (13 agents);
◦ Equipe : Centre – Espaces verts et Propreté (24 agents) ;
chaque équipe étant sous l'encadrement d'un responsable de secteur (grade d'agents de maîtrise).
• Coordonner le nettoiement mécanique (2 balayeuses de rue) entre le responsable du secteur mécanique et les responsables de secteur Propreté urbaine Couronnes et Centre ; et en assurer une traçabilité indispensable, afin de mettre en œuvre les mesures correctives ;
• Optimiser la gestion des espaces publics (propreté et espaces verts) tout en préservant la biodiversité;
• Suivre la qualité et la pertinence des réponses apportées aux usagers suite à réclamations ;
• Gérer en lien avec les responsables de service et du pôle moyen généraux, le parc matériel du service (l'amortissement des acquisitions, le remplacement et l'entretien du matériel ainsi que la veille technologique dans ce domaine) ;
• Élaborer des dossiers de consultation et analyser les offres des entreprises dans le cadre des procédures des marchés publics ;
• Réaliser les tâches administratives inhérentes au poste (animation de réunions de secteurs et de service, tenue de tableaux de bord mis à disposition, temps de travaux, planning, gestion des congés...).
Dans le cadre de la transversalité du service Cadre de Vie, vous aurez des relations privilégiées avec la Direction de l’espace public, la Direction des sécurités et le service Gestion Urbaine de Proximité. Vous participerez à des évènements exceptionnels (intempéries, évènementiels, etc...).
Les missions de ce poste pourront évoluer au regard des modifications d’organisation du service Cadre de Vie et/ou de la Direction Biodiversité et Nature urbaine.
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme en espaces verts (Bac +2 minimum) et/ou d'une expérience significative dans ce secteur d’activité, vous présentez un intérêt et une motivation pour la propreté, ainsi que l’embellissement de la Ville. Fort(e) d'une expérience d'encadrement, vous maîtrisez l'outil informatique (bureautique et messagerie). Particulièrement attentif(ve) à la sécurité, vous en connaissez les règles pour les produits, les personnes et le matériel liés à votre métier, ainsi que les gestes et postures adéquats dans le domaine de la manutention. Doté(e) de qualités relationnelles, à l'écoute et attentif aux directives de vos supérieurs, vous savez dynamiser et motiver les équipes. Rigoureux(se), apte à organiser votre travail de manière autonome, vous travaillez autant avec vos agents qu'avec vos homologues, votre hiérarchie ainsi que les représentants des autres services.Particulièrement attentif(ve) à la sécurité, vous en maîtrisez les règles pour les personnes et le matériel liés à votre métier. Curieux(se), désireux(se) de vous former et/ou informer (stages, salons, séminaires), vous êtes force de propositions pour votre pôle ainsi que pour le service Cadre de Vie.
Votre goût pour le travail bien fait, votre sens du service public et votre disponibilité (travail possible les WE et jours fériés, et/ou en horaires décalés) seront des atouts pour ce poste. Le permis B est exigé.
Votre goût pour le travail bien fait, votre sens du service public et votre disponibilité (travail possible les WE et jours fériés, et/ou en horaires décalés) seront des atouts pour ce poste. Le permis B est exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 20 30 34
Informations complémentaires
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 22,5 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 36h + 6 jours de RTT avec une demi-journée libérée par semaine ou
une journée toutes les deux semaines
Avantages sociaux : Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée + CNAS + COS
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité(e) à prendre contact avec Madame REVEL Christelle – Directrice Biodiversité et Nature urbaine ou Monsieur MOREAU Gabriel - Responsable du service Cadre de Vie au 05-49-20-21-36 (Secrétariat)
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 22,5 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 36h + 6 jours de RTT avec une demi-journée libérée par semaine ou
une journée toutes les deux semaines
Avantages sociaux : Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée + CNAS + COS
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité(e) à prendre contact avec Madame REVEL Christelle – Directrice Biodiversité et Nature urbaine ou Monsieur MOREAU Gabriel - Responsable du service Cadre de Vie au 05-49-20-21-36 (Secrétariat)
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CHATELLERAULT
>Hôtel de ville - 78 Bd Blossac - CS10619
86106 CHATELLERAULT Cedex
>Hôtel de ville - 78 Bd Blossac - CS10619
86106 CHATELLERAULT Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.