Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O086240911000482
Publiée le 17/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - route de poitiers, Fleuré (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
17/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune
- Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie, des espaces verts, du bâtiment
- Gérer le matériel et l'outillage
- Réaliser des opérations de manutention
- Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie, des espaces verts, du bâtiment
- Gérer le matériel et l'outillage
- Réaliser des opérations de manutention
Missions / conditions d'exercice
Espaces verts :
- Tonte
- Débroussaillage- tronçonneuse
- Taille
- Arrosage
- Confection des massifs et plantations
- Conduite de véhicule et engins (tracteur, tondeuse autoportée...)
Maçonnerie :
- Préparation de ciment
- Déplacement de matériaux
- Fabrication et pose
- Exécution de gros œuvre (chape, terrassement...)
Peinture :
- Utilisation des produits chimiques
- Nettoyage des outils, surfaces à peindre
Voirie :
- Ramassage feuilles mortes
- Petit entretien de la chaussée
- Conduite d'engins
Conditions de travail :
- Travail seul ou en équipe
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur en tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé
- Horaires réguliers le plus souvent
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
- Nombreux déplacements sur la commune
Moyens nécessaires :
- Outillage et petits matériels
- Engins : tondeuse autoportée, tracteur, voiture, camion
Positionnement du poste :
- Supérieur direct : L'adjoint en charge des services techniques
- Autorité territoriale : Monsieur le Maire
- Tonte
- Débroussaillage- tronçonneuse
- Taille
- Arrosage
- Confection des massifs et plantations
- Conduite de véhicule et engins (tracteur, tondeuse autoportée...)
Maçonnerie :
- Préparation de ciment
- Déplacement de matériaux
- Fabrication et pose
- Exécution de gros œuvre (chape, terrassement...)
Peinture :
- Utilisation des produits chimiques
- Nettoyage des outils, surfaces à peindre
Voirie :
- Ramassage feuilles mortes
- Petit entretien de la chaussée
- Conduite d'engins
Conditions de travail :
- Travail seul ou en équipe
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur en tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé
- Horaires réguliers le plus souvent
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
- Nombreux déplacements sur la commune
Moyens nécessaires :
- Outillage et petits matériels
- Engins : tondeuse autoportée, tracteur, voiture, camion
Positionnement du poste :
- Supérieur direct : L'adjoint en charge des services techniques
- Autorité territoriale : Monsieur le Maire
Profils recherchés
Savoir :
- Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voiries, espaces verts...)
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
- Savoir faire un croquis
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
- Appliquer les règles de sécurité du travail
Savoir-faire/savoir-être :
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Rigueur
- Dynamisme et réactivité
- Bonne résistance physique
- Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voiries, espaces verts...)
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
- Savoir faire un croquis
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
- Appliquer les règles de sécurité du travail
Savoir-faire/savoir-être :
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Rigueur
- Dynamisme et réactivité
- Bonne résistance physique
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 42 60 15
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Maire
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FLEURE
>Hôtel de ville - route de poitiers
86340 Fleure
>Hôtel de ville - route de poitiers
86340 Fleure
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.