AMBASSADEUR DU TRI (H/F) - CDD
Offre n° O085260331000823
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Forte de 20 communes et 35 000 habitants, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral siège à Talmont-Saint-Hilaire, commune littorale de 7 500 habitants, située à 10 minutes des Sables-d'Olonne et 30 min de La Roche-sur-Yon.
Terre d'émotions, Vendée Grand Littoral bénéfice d'un environnement exceptionnel, entre Marais Poitevin, plages de sable fin, forêts, lacs et bocage. Sa forte dimension touristique permet également au territoire d'accueillir un grand nombre d'activités et de sites de loisirs.
Terre d'ambitions, Vendée Grand Littoral connait aujourd'hui une forte expansion démographique et économique.
Terre d'émotions, Vendée Grand Littoral bénéfice d'un environnement exceptionnel, entre Marais Poitevin, plages de sable fin, forêts, lacs et bocage. Sa forte dimension touristique permet également au territoire d'accueillir un grand nombre d'activités et de sites de loisirs.
Terre d'ambitions, Vendée Grand Littoral connait aujourd'hui une forte expansion démographique et économique.
Lieu de travail
Communaute de communes Vendée Grand Littoral - 5 rue de l'Hôtel de ville, Talmont-Saint-Hilaire (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute, au sein du pôle technique, un ambassadeur du tri H/F.
Sous la responsabilité du responsable d’exploitation du service déchets de la Communauté de Communes Vendée Grand Littoral, l’ambassadeur du tri a pour mission principale d’établir une relation de proximité avec les usagers en allant vers eux lors des opérations de collecte en porte à porte, lors des dépôts en points d’apports, ou tout autre événement permettant de construire un échange direct.
L’ambassadeur du tri aura trois principales missions :
• Informer et sensibiliser les habitants et des publics au tri des emballages ménagers et à la prévention des déchets ménagers et assimilés,
• Contrôler les gestes de tri des usagers de la collecte en porte à porte avant le passage des équipes de la régie collecte (contrôle des bacs),
• Participer aux actions de sensibilisation et d’information en lien avec le service prévention déchets de la direction territoire et Transitions.
Sous la responsabilité du responsable d’exploitation du service déchets de la Communauté de Communes Vendée Grand Littoral, l’ambassadeur du tri a pour mission principale d’établir une relation de proximité avec les usagers en allant vers eux lors des opérations de collecte en porte à porte, lors des dépôts en points d’apports, ou tout autre événement permettant de construire un échange direct.
L’ambassadeur du tri aura trois principales missions :
• Informer et sensibiliser les habitants et des publics au tri des emballages ménagers et à la prévention des déchets ménagers et assimilés,
• Contrôler les gestes de tri des usagers de la collecte en porte à porte avant le passage des équipes de la régie collecte (contrôle des bacs),
• Participer aux actions de sensibilisation et d’information en lien avec le service prévention déchets de la direction territoire et Transitions.
Missions / conditions d'exercice
Vous informez et accompagnez les habitants sur les consignes de tri, la prévention des déchets et la gestion des déchets dangereux. A ce titre, vous menez des actions de sensibilisation en porte-à-porte et sur les points d’apport volontaire, notamment sur le fonctionnement et le mode de financement du service public de gestion des déchets.
Vous apportez également un appui aux agents de recyclerie lors d’opérations ponctuelles d’information et de sensibilisation.
Vous contribuez au déploiement de la collecte des biodéchets et accompagnez la mise en place de dispositifs de compostage, notamment les composteurs grutables. Par ailleurs, vous assurez le traitement des demandes d’informations individuelles (courrier, numérique, page internet).
En vue d’améliorer la qualité et la quantité des matériaux recyclables, vous réalisez des contrôles qualité du tri avant la collecte en porte à porte et vous participez aux caractérisations d’emballages au centre de transfert de Trivalonne.
Vous assurez la remontée et le partage des données de terrain avec le service Prévention déchets de la direction Territoire et Transitions. Plus largement, vous contribuez activement à porter et à promouvoir la démarche globale de prévention des déchets.
Vous apportez également un appui aux agents de recyclerie lors d’opérations ponctuelles d’information et de sensibilisation.
Vous contribuez au déploiement de la collecte des biodéchets et accompagnez la mise en place de dispositifs de compostage, notamment les composteurs grutables. Par ailleurs, vous assurez le traitement des demandes d’informations individuelles (courrier, numérique, page internet).
En vue d’améliorer la qualité et la quantité des matériaux recyclables, vous réalisez des contrôles qualité du tri avant la collecte en porte à porte et vous participez aux caractérisations d’emballages au centre de transfert de Trivalonne.
Vous assurez la remontée et le partage des données de terrain avec le service Prévention déchets de la direction Territoire et Transitions. Plus largement, vous contribuez activement à porter et à promouvoir la démarche globale de prévention des déchets.
Profils recherchés
Vous disposez de connaissances dans la filière de gestion et de traitement des déchets ainsi que dans le fonctionnement des collectivités.
Vous comprenez les enjeux de la prévention et du tri des déchets dans le cadre du service public.
Vous avez une expérience dans la relation avec différents publics (habitants, usagers, partenaires locaux) et maîtrisez les techniques et outils de communication permettant de transmettre des messages clairs et pédagogiques.
Vous maîtrisez les outils informatiques afin notamment de produire et d’exploiter des tableaux de bord.
Permis B indispensable.
Vous comprenez les enjeux de la prévention et du tri des déchets dans le cadre du service public.
Vous avez une expérience dans la relation avec différents publics (habitants, usagers, partenaires locaux) et maîtrisez les techniques et outils de communication permettant de transmettre des messages clairs et pédagogiques.
Vous maîtrisez les outils informatiques afin notamment de produire et d’exploiter des tableaux de bord.
Permis B indispensable.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251207207
Informations complémentaires
Lieu de travail : Centre technique communautaire, 35 impasse du Luthier, 85440 Talmont-Saint-Hilaire
Temps de travail :
• Complet – 35 heures
• Horaires d’embauches décalés possible (embauche à 3h du matin) lors de contrôle de bacs avant collecte
• Ponctuellement travail le week-end et jours fériés
Pour toutes questions techniques, vous pouvez contacter Monsieur Rodolphe Moreau, Directeur Adjoint du Pôle technique mutualisé, au 02 51 207 207.
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Dans le respect du cadre légal et dans un objectif de promotion de l’égalité Femmes-Hommes, Vendée Grand Littoral réaffirme les valeurs de la collectivité et notamment son engagement en matière d’égalité professionnelle F-H et de mixité.
Temps de travail :
• Complet – 35 heures
• Horaires d’embauches décalés possible (embauche à 3h du matin) lors de contrôle de bacs avant collecte
• Ponctuellement travail le week-end et jours fériés
Pour toutes questions techniques, vous pouvez contacter Monsieur Rodolphe Moreau, Directeur Adjoint du Pôle technique mutualisé, au 02 51 207 207.
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Dans le respect du cadre légal et dans un objectif de promotion de l’égalité Femmes-Hommes, Vendée Grand Littoral réaffirme les valeurs de la collectivité et notamment son engagement en matière d’égalité professionnelle F-H et de mixité.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.