AGENT(E) CHARGE(E) DE L'ENTRETIEN DE LA VOIRIE ET DE LA PROPRETE
Offre n° O085250630001023
Publiée le 30/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Vous souhaitez donner du sens à votre travail au quotidien, en intégrant une équipe qui offre aux habitants de la commune un service de proximité qualitatif et bienveillant, rejoignez Aubigny-les Clouzeaux !
Dans un département très dynamique en termes d'emploi, Aubigny -Les Clouzeaux,(7000 habitants) commune nouvelle créée en 2016, membre de La Roche-sur-Yon Agglomération, connait un développement économique et démographique important.
Cette attractivité est recherchée par les nouveaux habitants compte tenu des nombreux services et équipements proposés par la commune : espaces naturels, complexes sportifs, médiathèques, accueil de loisirs... Les habitants disposent de tous les services du quotidien : quatre écoles primaires et un collège, un tissu associatif sportif et culturel, dense et dynamique, de nombreux commerces de proximité, cabinets médicaux et professionnels de santé.
La présentation de la commune, ainsi que l'organisation municipale, sont décrites sur le site internet : https://www.aubigny-les-clouzeaux.fr/
Dans un département très dynamique en termes d'emploi, Aubigny -Les Clouzeaux,(7000 habitants) commune nouvelle créée en 2016, membre de La Roche-sur-Yon Agglomération, connait un développement économique et démographique important.
Cette attractivité est recherchée par les nouveaux habitants compte tenu des nombreux services et équipements proposés par la commune : espaces naturels, complexes sportifs, médiathèques, accueil de loisirs... Les habitants disposent de tous les services du quotidien : quatre écoles primaires et un collège, un tissu associatif sportif et culturel, dense et dynamique, de nombreux commerces de proximité, cabinets médicaux et professionnels de santé.
La présentation de la commune, ainsi que l'organisation municipale, sont décrites sur le site internet : https://www.aubigny-les-clouzeaux.fr/
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grand-rue, Aubigny-Les Clouzeaux (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
29/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Conditions statutaires + régime indemnitaire + Participation mutuelle + Possibilité d’adhésion CNAS/FDAS
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Responsable du Pôle espaces verts, voirie et propreté, l’agent est chargé de l’entretien courant de la voirie afin d’assurer à l’usager des conditions de sécurité et de confort. Il effectue également les opérations de nettoiement pour maintenir l’espace public propre et accueillant.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l'entretien courant de la voirie ;
- Assurer la propreté des espaces publics ;
- Assurer les opérations de logistique pour les évènements et manifestations ;
- Assurer ponctuellement l’entretien et l’aménagement des espaces verts et naturels, des aires de jeux et des terrains sportifs.
Les compétences requises :
• Savoir détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie ;
• Connaître et appliquer les techniques de réparation sur une dégradation de la chaussée, des équipements de la voirie ;
• Connaître et appliquer les techniques d’entretien des dépendances bleues (fossés, busages, curage, écoulement des eaux pluviales) ;
• Connaître et respecter les principes et normes de la signalisation verticale directionnelle et de la signalisation verticale de police ;
• Connaître et appliquer les techniques d'intervention en viabilité hivernale ;
• Connaître et appliquer les techniques de nettoyage et de désherbage ;
• Connaître les types et la nature des déchets dangereux, les risques liés aux opérations de ramassage ;
• Connaître et appliquer les techniques de traitement des tags ;
• Savoir communiquer auprès des usagers sur les règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre ;
• Savoir faire remonter les informations auprès de la hiérarchie : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines ;
• Connaître le fonctionnement et l'utilisation des matériels et outillage et appliquer les techniques de maintenance et nettoyage des matériels ;
• Connaître les règles d’hygiène et sécurité et de signalisation de chantier ;
• Connaître et appliquer les procédures de gestion des déchets ;
Savoir être :
• Avoir le sens des responsabilités et du service public ;
• Apprécier le travail en équipe, savoir entretenir de bonnes relations de travail ;
• Savoir s’organiser et rendre compte.
- Assurer la propreté des espaces publics ;
- Assurer les opérations de logistique pour les évènements et manifestations ;
- Assurer ponctuellement l’entretien et l’aménagement des espaces verts et naturels, des aires de jeux et des terrains sportifs.
Les compétences requises :
• Savoir détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie ;
• Connaître et appliquer les techniques de réparation sur une dégradation de la chaussée, des équipements de la voirie ;
• Connaître et appliquer les techniques d’entretien des dépendances bleues (fossés, busages, curage, écoulement des eaux pluviales) ;
• Connaître et respecter les principes et normes de la signalisation verticale directionnelle et de la signalisation verticale de police ;
• Connaître et appliquer les techniques d'intervention en viabilité hivernale ;
• Connaître et appliquer les techniques de nettoyage et de désherbage ;
• Connaître les types et la nature des déchets dangereux, les risques liés aux opérations de ramassage ;
• Connaître et appliquer les techniques de traitement des tags ;
• Savoir communiquer auprès des usagers sur les règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre ;
• Savoir faire remonter les informations auprès de la hiérarchie : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines ;
• Connaître le fonctionnement et l'utilisation des matériels et outillage et appliquer les techniques de maintenance et nettoyage des matériels ;
• Connaître les règles d’hygiène et sécurité et de signalisation de chantier ;
• Connaître et appliquer les procédures de gestion des déchets ;
Savoir être :
• Avoir le sens des responsabilités et du service public ;
• Apprécier le travail en équipe, savoir entretenir de bonnes relations de travail ;
• Savoir s’organiser et rendre compte.
Profils recherchés
- CACES R482 engin de chantier cat.A souhaité
- Habilitation Electrique et AIPR opérateur souhaités
- Diplômé d’un CAP/BEP ou Bac professionnel disposant d’une spécialité correspondant au poste ou expérience professionnelle significative
Permis C
Conditions d’exercice :
- Déplacements : Quotidiens entre Aubigny et Les Clouzeaux, fréquents à La Roche-sur-Yon
- Prise de poste à l’atelier technique d’Aubigny
- Permis de conduire B et C obligatoire, permis EB apprécié
- Poste à temps complet
Caractéristiques des horaires :
- Horaires : Du Lundi au Jeudi : 8h-12h ; 13h30-17h15
Le Vendredi : 8h-12h ; 13h30-16h00
- Astreintes : planning annuel (environ 7 fois dans l’année)
- Cycle de travail de 37H30 par semaine + 15 jours de RTT
- Habilitation Electrique et AIPR opérateur souhaités
- Diplômé d’un CAP/BEP ou Bac professionnel disposant d’une spécialité correspondant au poste ou expérience professionnelle significative
Permis C
Conditions d’exercice :
- Déplacements : Quotidiens entre Aubigny et Les Clouzeaux, fréquents à La Roche-sur-Yon
- Prise de poste à l’atelier technique d’Aubigny
- Permis de conduire B et C obligatoire, permis EB apprécié
- Poste à temps complet
Caractéristiques des horaires :
- Horaires : Du Lundi au Jeudi : 8h-12h ; 13h30-17h15
Le Vendredi : 8h-12h ; 13h30-16h00
- Astreintes : planning annuel (environ 7 fois dans l’année)
- Cycle de travail de 37H30 par semaine + 15 jours de RTT
Contact et modalités de candidature
Contact
0251987015
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation) devront être adressées avant le 29/07/2025 à :
Madame La Maire
20 Grand’rue
85430 Aubigny-Les Clouzeaux
Ou par mail : rh@aubignylesclouzeaux.fr
Madame La Maire
20 Grand’rue
85430 Aubigny-Les Clouzeaux
Ou par mail : rh@aubignylesclouzeaux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.