CHARGÉ D'ACCUEIL ET D'ENTRETIEN DE LA PISCINE MUNICIPALE (H/F) - CDD
Offre n° O085250128000077
Publiée le 28/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 2, Place Monseigneur Bonneau, Les Epesses (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
27/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
33h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Accueil du public, gestion des recettes et entretien des locaux de la piscine municipal.
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public : Assurer l'accueil physique et téléphonique, donner les consignes d'hygiène, orienter, renseigner les usagers, gérer les réservations pour les activités aquatiques proposées, gestion des demandes diverses, suivi quantitatif et provenance du public.
Gestion des encaissements : Tenue d'une régie (encaissements, ventes de tickets et carnets).
Entretien des locaux (intérieur et extérieur) : Nettoyage et désinfection des sols (vestiaire et accueil), nettoyage des sanitaires et des casiers, nettoyage des portes vitrées et baies, nettoyage des espaces verts, passage du nettoyeur haute pression sur les plages.
En cas de mauvais temps : Travail administratif divers donné par le responsable hiérarchique.
Gestion des encaissements : Tenue d'une régie (encaissements, ventes de tickets et carnets).
Entretien des locaux (intérieur et extérieur) : Nettoyage et désinfection des sols (vestiaire et accueil), nettoyage des sanitaires et des casiers, nettoyage des portes vitrées et baies, nettoyage des espaces verts, passage du nettoyeur haute pression sur les plages.
En cas de mauvais temps : Travail administratif divers donné par le responsable hiérarchique.
Profils recherchés
- Sens de l'accueil,
- Sens de l'hygiène,
- Sens de l'initiative et de l'autonomie,
- Dynamisme,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Sens de l'hygiène,
- Sens de l'initiative et de l'autonomie,
- Dynamisme,
- Rigueur et sens de l'organisation,
Contact et modalités de candidature
Contact
0251573130
Informations complémentaires
Caractéristiques particulières : Amplitude horaire variable, travail 1 week-end sur 2 en juillet/août, travail les jours fériés selon le planning fixé en début de saison.
Pas de logement.
CV et lettre de motivation obligatoires à transmettre à Monsieur le Maire : Mairie des Epesses - 2 place Monseigneur Bonneau 85590 LES EPESSES ou par mail à Mme GRIMAUD : rh@les-epesses.com
Pas de logement.
CV et lettre de motivation obligatoires à transmettre à Monsieur le Maire : Mairie des Epesses - 2 place Monseigneur Bonneau 85590 LES EPESSES ou par mail à Mme GRIMAUD : rh@les-epesses.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.