AGENT DE SOINS (H/F)
Offre n° O085241210000290
Publiée le 10/12/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. BEAUSÉJOUR - 9 Rue Beauséjour, Le Champ-Saint-Père (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
15/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'agent rattaché au service des soins va assurer la prise en charge de la personne âgée en collaboration avec un soignant, sous la responsabilité de l'infirmière. Il va notamment participer aux soins de nursing, aide aux repas. Il peut également participer à l'animation.
Missions / conditions d'exercice
Assurer le confort et le bien-être du résident - Concourir au maintien de la qualité du cadre de vie de la personne âgée - être à l'écoute des résidents - Participer à la démarche qualité - participer à l'analyse des pratiques - participer aux formations - lecture des transmissions - toilette, aide à la personne - aide aux repas - aide aux transferts - aide au coucher et au lever - entretien des chambres - animation - aide à la vaisselle - service à table
Profils recherchés
Bac professionnel service à la personne et/ou expérience dans le secteur médico-social.
connaissance du public âgé et du vieillissement - connaissance des techniques d'hygiène et d'entretien - capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des personnes âgées - écoute, tolérance, patience - faire preuve de sang-froid, maîtrise de soi - esprit d'équipe : solidarité, complémentarité - conscience professionnelle.
connaissance du public âgé et du vieillissement - connaissance des techniques d'hygiène et d'entretien - capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des personnes âgées - écoute, tolérance, patience - faire preuve de sang-froid, maîtrise de soi - esprit d'équipe : solidarité, complémentarité - conscience professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251409326
Informations complémentaires
1 week-end sur 2 travaillé
CV et lettre de motivation
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.