AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Offre n° O085240722001865
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La Roche-Sur-Yon cedex
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
22/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
* Effectue seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux des bâtiments scolaires et Accueil de Loisirs.
* Contribuer par l'ensemble de sa prestation à la qualité de l'accueil des enfants
* Contribuer par l'ensemble de sa prestation à la qualité de l'accueil des enfants
Missions / conditions d'exercice
Assurer des prestations de qualité suivant le cahier des charges du site. Suivi des modes opératoires spécifiques au site
Dépoussiérer, aspirer, balayer, désinfecter, nettoyer la vitrerie
Responsabilités dans l'utilisation du matériel.
Veiller à le maintenir en bon état. (Nettoyage après usage)
Garantir le respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits
Respecter les consignes d'utilisation des produits
Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Gestion (et commande) des produits d'entretien du groupe scolaire
Vérifier la quantité et la qualité des produits et consommables
Réaliser les commandes de produits nécessaires via outil informatique (Référent du site)
Tri et évacuation des déchets
Changer les sacs poubelles, nettoyer les containers
Opérer le tri sélectif
Contrôler les locaux
Respect des mesures et règles d'hygiène et de sécurité
Vérifier l'état de propreté des locaux
Détecter les anomalies et les signaler à la hiérarchie
Veiller aux consignes de sécurité incendie, PPMS risques majeurs, intrusion
Assurer la sécurité physique des enfants en vérifiant la cour avant leur arrivée
Réaliser l'entretien du linge
Intervenir ponctuellement pour une remise en état des locaux suite à de gros travaux
Dépoussiérer, aspirer, balayer, désinfecter, nettoyer la vitrerie
Responsabilités dans l'utilisation du matériel.
Veiller à le maintenir en bon état. (Nettoyage après usage)
Garantir le respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits
Respecter les consignes d'utilisation des produits
Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Gestion (et commande) des produits d'entretien du groupe scolaire
Vérifier la quantité et la qualité des produits et consommables
Réaliser les commandes de produits nécessaires via outil informatique (Référent du site)
Tri et évacuation des déchets
Changer les sacs poubelles, nettoyer les containers
Opérer le tri sélectif
Contrôler les locaux
Respect des mesures et règles d'hygiène et de sécurité
Vérifier l'état de propreté des locaux
Détecter les anomalies et les signaler à la hiérarchie
Veiller aux consignes de sécurité incendie, PPMS risques majeurs, intrusion
Assurer la sécurité physique des enfants en vérifiant la cour avant leur arrivée
Réaliser l'entretien du linge
Intervenir ponctuellement pour une remise en état des locaux suite à de gros travaux
Profils recherchés
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Professionnelles
* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
* Être en capacité d'évaluer l'état de propreté des locaux et adapter la prestation en fonction
* Maîtriser les règles d'utilisation des matériels et machines spécifiques
* Maîtriser les règles d'utilisation de produits en fonction des consignes, des différentes surfaces à traiter
* Savoir identifier les différents types de matériels, de produits (acides/alcalins), de sols et de salissures.
* Être sensibiliser au tri des déchets
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Personnelles
* Capacité à travailler en équipe
* Capacité d'organisation
* Disponibilité et réactivité
* Grande discrétion et diplomatie
* Réaliser un travail soigné
Professionnelles
* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
* Être en capacité d'évaluer l'état de propreté des locaux et adapter la prestation en fonction
* Maîtriser les règles d'utilisation des matériels et machines spécifiques
* Maîtriser les règles d'utilisation de produits en fonction des consignes, des différentes surfaces à traiter
* Savoir identifier les différents types de matériels, de produits (acides/alcalins), de sols et de salissures.
* Être sensibiliser au tri des déchets
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Personnelles
* Capacité à travailler en équipe
* Capacité d'organisation
* Disponibilité et réactivité
* Grande discrétion et diplomatie
* Réaliser un travail soigné
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.