RESPONSABLE DU SERVICE VIE ASSOCIATIVE (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240722000365
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 86 quai de la république - CS 80629, Saint-Gilles-Croix-de-Vie (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
21/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous le contrôle du responsable de la Direction des services à la population
- Vie Associative : Mise en oeuvre de la politique municipale de soutien aux associations et participation à son élaboration
- Démocratie Participative : coordination et animation de la politique municipale en matière de participation des habitants et de développement de la citoyenneté
- Vie Associative : Mise en oeuvre de la politique municipale de soutien aux associations et participation à son élaboration
- Démocratie Participative : coordination et animation de la politique municipale en matière de participation des habitants et de développement de la citoyenneté
Missions / conditions d'exercice
Vie Associative :
- Promouvoir la vie associative locale (organisation du Forum des Associations, mise à jour de l'annuaire des associations...)
- Conseiller les élus et associations sur le fonctionnement associatif et la réglementation afférente,
- Gérer les aides apportées aux associations (prêt de matériel, salles...),
- Préparer et suivre les délibérations liées à la vie associative,
- Gérer la mise à disposition des salles au sein de la Ville (optimiser l'affectation des locaux aux associations, harmoniser les conventions d'occupation, les tarifs, la facturation et la logistique),
Démocratie Participative :
- Coordonner et animer les assemblées et réunions de quartier en lien avec l'élu à la Démocratie participative : préparation des réunions, réponses aux questions des habitants, lien avec les élus et les services de la ville,
- Gérer les besoins matériels liés à la démocratie participative,
- Suivre les demandes et les projets des habitants,
- Préparer et suivre les délibérations liées à la démocratie participative.
- Promouvoir la vie associative locale (organisation du Forum des Associations, mise à jour de l'annuaire des associations...)
- Conseiller les élus et associations sur le fonctionnement associatif et la réglementation afférente,
- Gérer les aides apportées aux associations (prêt de matériel, salles...),
- Préparer et suivre les délibérations liées à la vie associative,
- Gérer la mise à disposition des salles au sein de la Ville (optimiser l'affectation des locaux aux associations, harmoniser les conventions d'occupation, les tarifs, la facturation et la logistique),
Démocratie Participative :
- Coordonner et animer les assemblées et réunions de quartier en lien avec l'élu à la Démocratie participative : préparation des réunions, réponses aux questions des habitants, lien avec les élus et les services de la ville,
- Gérer les besoins matériels liés à la démocratie participative,
- Suivre les demandes et les projets des habitants,
- Préparer et suivre les délibérations liées à la démocratie participative.
Profils recherchés
Connaître l'environnement territorial et le fonctionnement des services municipaux,
Connaissances juridiques de la réglementation des collectivités territoriales et des associations
Connaissance du tissu associatif local
Connaissance de la conduite de projet et capacité à animer un groupe de partenaires multiples
Capacité à suivre financièrement un projet
Qualités d'écoute, de diplomatie et de négociation
Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, Word, Powerpoint)
Connaître les règles de base du code général des collectivités territoriales,
Connaître et appliquer le règlement intérieur et le règlement formation de la collectivité.
Connaissances juridiques de la réglementation des collectivités territoriales et des associations
Connaissance du tissu associatif local
Connaissance de la conduite de projet et capacité à animer un groupe de partenaires multiples
Capacité à suivre financièrement un projet
Qualités d'écoute, de diplomatie et de négociation
Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, Word, Powerpoint)
Connaître les règles de base du code général des collectivités territoriales,
Connaître et appliquer le règlement intérieur et le règlement formation de la collectivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251557979
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature par lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV détaillé avant le mercredi 21 août 2024 à Monsieur Le Maire, Mairie de Saint Gilles Croix de Vie - 86 quai de la République - CS 80629 - 85806 SAINT GILLES CROIX DE VIE Cedex ou par mail à rh@saintgillescroixdevie.fr.
Adresse de l'employeur
SAINT-GILLES-CROIX-DE-VIE
>Mairie - 86 quai de la république - b.p. 639
85806 Saint-gilles-croix-de-vie
>Mairie - 86 quai de la république - b.p. 639
85806 Saint-gilles-croix-de-vie
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.