AGENT BIBLIOTHÈQUE ET CULTURE LITTÉRAIRE ET ARTISTIQUE (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240715000798
Publiée le 15/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Rue Hôtel de Ville, La Tranche-sur-Mer (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Ressources Jeunesse Animation, sous l'autorité du responsable du service, vous contribuez au développement et à la promotion de la lecture publique. Vous êtes également chargé de la programmation et de la mise en oeuvre de projets événementiels dans les domaines de la culture littéraire et artistique
Missions / conditions d'exercice
Bibliothèque municipale :
- Dans le cadre du transfert de la bibliothèque de l'intercommunalité vers la commune, assurer la phase de transition
- Développer, mettre en valeur et entretenir le fonds documentaire en lien avec le réseau intercommunal.
-Participer à la veille documentaire, aux acquisitions, catalogage, valorisation et désherbage
- Coordonner et animer l'équipe des bénévoles de la bibliothèque
Evénementiel :
- Programmation et mise en oeuvre des événements culturels littéraires artistiques (conférences, signatures d'écrivains, expositions...)
- Assurer la gestion administrative, juridique et financière des manifestations (contrats, courriers, suivi budgétaire, tableaux de bord...)
- Gérer l'organisation logistique des manifestations en collaboration avec le Centre Technique Municipal
- Accueillir et accompagner les différents intervenants (artistes, etc,...)
- Rédiger des bilans sur les événements organisés afin d'en mesurer tous les impacts
- Travailler en transversalité avec les autres services au sein du Pôle Ressources
- Participation à la commission culture littéraire et artistique
- Dans le cadre du transfert de la bibliothèque de l'intercommunalité vers la commune, assurer la phase de transition
- Développer, mettre en valeur et entretenir le fonds documentaire en lien avec le réseau intercommunal.
-Participer à la veille documentaire, aux acquisitions, catalogage, valorisation et désherbage
- Coordonner et animer l'équipe des bénévoles de la bibliothèque
Evénementiel :
- Programmation et mise en oeuvre des événements culturels littéraires artistiques (conférences, signatures d'écrivains, expositions...)
- Assurer la gestion administrative, juridique et financière des manifestations (contrats, courriers, suivi budgétaire, tableaux de bord...)
- Gérer l'organisation logistique des manifestations en collaboration avec le Centre Technique Municipal
- Accueillir et accompagner les différents intervenants (artistes, etc,...)
- Rédiger des bilans sur les événements organisés afin d'en mesurer tous les impacts
- Travailler en transversalité avec les autres services au sein du Pôle Ressources
- Participation à la commission culture littéraire et artistique
Profils recherchés
- Connaissance des métiers du livre et de la lecture publique, des politiques culturelles
- Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
- Compétences dans la mise en oeuvre opérationnelle de projets
- Capacité d'anticipation, d'organisation et de gestion des dossiers
- Sens du service public et de l'intérêt communal
- Engagement et implication, sens des responsabilités
- Capacité à travailler de manière transversale
- Aptitude à l'écoute et au dialogue
- Maîtrise des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles
- Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
- Compétences dans la mise en oeuvre opérationnelle de projets
- Capacité d'anticipation, d'organisation et de gestion des dossiers
- Sens du service public et de l'intérêt communal
- Engagement et implication, sens des responsabilités
- Capacité à travailler de manière transversale
- Aptitude à l'écoute et au dialogue
- Maîtrise des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0251300121
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à transmettre à
Monsieur le Maire
Rue de l'Hôtel de Ville
85360 LA TRANCHE SUR MER
ou par mail : rh@latranchesurmer.eu
Monsieur le Maire
Rue de l'Hôtel de Ville
85360 LA TRANCHE SUR MER
ou par mail : rh@latranchesurmer.eu
Adresse de l'employeur
LA TRANCHE-SUR-MER (surclassement 40-80)
>Mairie - Rue Hôtel de Ville
85360 LA TRANCHE-SUR-MER
>Mairie - Rue Hôtel de Ville
85360 LA TRANCHE-SUR-MER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.