Technicien fluides
Offre n° O084240925000562
Publiée le 25/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PL DE L HOTEL DE VILLE, Carpentras (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie de Carpentras compte environ 530 agents assurant de nombreuses missions de service public pour une population de 30 000 habitants.
La Mairie a souhaité depuis 2011 mettre l'usager au cœur de ses préoccupations.
Le pôle travaux et développement durable, dont la direction est basée à l'Hôtel de Ville, est constitué d'environ 14 personnes. 4 services composent la direction (Commande Publique et Finance ; Bâtiments et Travaux neufs ; Voirie et Travaux neufs ; Pilotage opérationnel des projets).
Les missions du service Bâtiments et Travaux neufs, composé au total de 5 agents, s'inscrivent dans cette nouvelle dynamique où le contexte financier des collectivités territoriales impose rigueur et compétences.
Les agents du service sont amenés à intervenir dans l'ensemble des bâtiments communaux et dans les établissements recevant du public de la Ville (Certains bâtiments sont situés hors du territoire communal). Chaque agent du service gère une partie du parc immobilier, composé notamment de 20 écoles.
La Mairie a souhaité depuis 2011 mettre l'usager au cœur de ses préoccupations.
Le pôle travaux et développement durable, dont la direction est basée à l'Hôtel de Ville, est constitué d'environ 14 personnes. 4 services composent la direction (Commande Publique et Finance ; Bâtiments et Travaux neufs ; Voirie et Travaux neufs ; Pilotage opérationnel des projets).
Les missions du service Bâtiments et Travaux neufs, composé au total de 5 agents, s'inscrivent dans cette nouvelle dynamique où le contexte financier des collectivités territoriales impose rigueur et compétences.
Les agents du service sont amenés à intervenir dans l'ensemble des bâtiments communaux et dans les établissements recevant du public de la Ville (Certains bâtiments sont situés hors du territoire communal). Chaque agent du service gère une partie du parc immobilier, composé notamment de 20 écoles.
Missions / conditions d'exercice
Le service bâtiment centralise la gestion des énergies de l’ensemble des bâtiments et sites, dans le but d’en optimiser l’usage et l’efficacité.
Les activités de l’agent titulaire de ce poste concernent le suivi au quotidien qui reste nécessaire à l’optimisation des dépenses.
Sous la responsabilité directe du chef de service, sa mission sera :
Partie financière :
- de pointer les factures en les vérifiant, les saisir dans un tableur,
- d’assurer le suivi financier du budget fluide (budget, factures, estimations, …).
- de renseigner la plateforme OPERAT
- de réaliser les mémoires de charges (fichier excel à remplir)
Partie concessionnaires :
- d’assurer toutes les opérations en lien avec les fluides : prise d’abonnement, résiliation, DT DICT …
Partie Fluides :
- de recevoir les demandes concernant les pannes et les fuites, de les transmettre aux entreprises et de s’assurer de leur bon traitement
- de consulter le site SUEZ sur les indications de fuites et de les traiter
- d’organiser et suivre les contrôles réglementaires
- Travail en coordination permanente avec les techniciens bâtiment et voirie afin d'assurer une cohérence dans la gestion des fluides tant en conception qu'en exploitation technique
- Assure le suivi des demandes des nouveaux branchements et/ou branchements provisoires
- Suivi des contrôles réglementaires gaz, électricité et lutte anti-légionnelle
- Réalisation des mémoires de charges
- Validation et enregistrement des factures de fluides
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Contrôles des indicateurs de consommation, fuites ou températures pour assurer la continuité de fonctionnement
- Maintien à jour des tableurs de consommations, d'inventaires
- Gestion des demandes d'intervention dans le cadre du marché d'exploitation et tenu d'un suivi des délais et du résultat
- Réception des appels signalant une panne, vérification, et demande d'intervention auprès du service concerné
- Pointage des factures et vérification de leur cohérence
- Demande de traitement des fuites dès leur survenance, et vérification du bon traitement des fuites
- réaliser les démarches auprès des concessionnaires (demandes, visites ...)
- Maitriser, suivre et analyser les consommations d’énergie et d’eau de la collectivité – détecter les anomalies et porter les actions correctives
- Mettre en œuvre et exploiter les outils de traitement de l’information liés à la télégestion des équipements
Horaires d'ouverture du service : 8h00 12h00 / 14h00 17h30
Horaires variables Hôtel de Ville sur une base hebdomadaire de 37h45.
(avec plage de présence obligatoire, horaires à fixer annuellement)
Lieu de travail : Hôtel de ville (place Maurice Charretier)
Télétravail non prévu
Relations services et externes :
Ensemble des agents du Pôle
Ensemble des services de la collectivité
Prestataires extérieurs et concessionnaires
Les activités de l’agent titulaire de ce poste concernent le suivi au quotidien qui reste nécessaire à l’optimisation des dépenses.
Sous la responsabilité directe du chef de service, sa mission sera :
Partie financière :
- de pointer les factures en les vérifiant, les saisir dans un tableur,
- d’assurer le suivi financier du budget fluide (budget, factures, estimations, …).
- de renseigner la plateforme OPERAT
- de réaliser les mémoires de charges (fichier excel à remplir)
Partie concessionnaires :
- d’assurer toutes les opérations en lien avec les fluides : prise d’abonnement, résiliation, DT DICT …
Partie Fluides :
- de recevoir les demandes concernant les pannes et les fuites, de les transmettre aux entreprises et de s’assurer de leur bon traitement
- de consulter le site SUEZ sur les indications de fuites et de les traiter
- d’organiser et suivre les contrôles réglementaires
- Travail en coordination permanente avec les techniciens bâtiment et voirie afin d'assurer une cohérence dans la gestion des fluides tant en conception qu'en exploitation technique
- Assure le suivi des demandes des nouveaux branchements et/ou branchements provisoires
- Suivi des contrôles réglementaires gaz, électricité et lutte anti-légionnelle
- Réalisation des mémoires de charges
- Validation et enregistrement des factures de fluides
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Contrôles des indicateurs de consommation, fuites ou températures pour assurer la continuité de fonctionnement
- Maintien à jour des tableurs de consommations, d'inventaires
- Gestion des demandes d'intervention dans le cadre du marché d'exploitation et tenu d'un suivi des délais et du résultat
- Réception des appels signalant une panne, vérification, et demande d'intervention auprès du service concerné
- Pointage des factures et vérification de leur cohérence
- Demande de traitement des fuites dès leur survenance, et vérification du bon traitement des fuites
- réaliser les démarches auprès des concessionnaires (demandes, visites ...)
- Maitriser, suivre et analyser les consommations d’énergie et d’eau de la collectivité – détecter les anomalies et porter les actions correctives
- Mettre en œuvre et exploiter les outils de traitement de l’information liés à la télégestion des équipements
Horaires d'ouverture du service : 8h00 12h00 / 14h00 17h30
Horaires variables Hôtel de Ville sur une base hebdomadaire de 37h45.
(avec plage de présence obligatoire, horaires à fixer annuellement)
Lieu de travail : Hôtel de ville (place Maurice Charretier)
Télétravail non prévu
Relations services et externes :
Ensemble des agents du Pôle
Ensemble des services de la collectivité
Prestataires extérieurs et concessionnaires
Profils recherchés
Savoirs
- Connaissances en gestion des fluides
- Connaissance du Code des Marchés Publics et de la comptabilité publique
- Maîtrise des outils informatiques
Savoirs faire
- suivi des budgets fluides (tableau de bord)
- Parfaite connaissance de l’outil Excel (tableau, tableau croisé …)
- Titulaire d’un bac +2 à +4 ou expériences équivalentes dans le domaine des énergies,
- Connaissances : fonctionnement des concessionnaires, marchés publics et comptabilité publique, construction de tableaux de bord et graphiques,
- Gestion des concessionnaires
Savoirs être
- Disponible
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Méthodique
- Rigoureux
- Réactif
- Sens des relations avec les usagers.
- Respect de l'obligation de réserve
- Connaissances en gestion des fluides
- Connaissance du Code des Marchés Publics et de la comptabilité publique
- Maîtrise des outils informatiques
Savoirs faire
- suivi des budgets fluides (tableau de bord)
- Parfaite connaissance de l’outil Excel (tableau, tableau croisé …)
- Titulaire d’un bac +2 à +4 ou expériences équivalentes dans le domaine des énergies,
- Connaissances : fonctionnement des concessionnaires, marchés publics et comptabilité publique, construction de tableaux de bord et graphiques,
- Gestion des concessionnaires
Savoirs être
- Disponible
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Méthodique
- Rigoureux
- Réactif
- Sens des relations avec les usagers.
- Respect de l'obligation de réserve
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.