Direction de l'Accueil Jeunes - Coordinateur technique
Offre n° O084240823000212
Publiée le 23/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 avenue Saint Jean, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rôle :
- Assurer la direction de l’Accueil Jeunes de l’Espace Pluriel
- Elaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de l’Accueil Jeunes
- Concevoir, développer, organiser et mener des projets d’animation visant à l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des jeunes de 11 à 17 ans en prenant en compte leur environnement ;
- Assurer une mission socio éducative en direction des jeunes du territoire dans le cadre du projet social de l’Espace Pluriel ;
- Développer et pérenniser les actions autour de la culture, des sports et des loisirs sur le territoire sud en direction des jeunes de 11 à 17 ans ;
- Représenter le centre social aux différentes instances liées à la jeunesse ;
- Initier, définir et mettre en œuvre des projets en s’appuyant sur des dispositifs existants ;
- Assurer une veille sociale sur le territoire ;
- Mettre en place des actions visant à favoriser la réussite scolaire des collégiens dans le cadre du CLAS.
Enjeux :
- Etablir un diagnostic précis des besoins, attentes et problématiques liés aux jeunes du territoire ;
- Elaborer des projets éducatifs, culturels et sportifs nécessaires à l’épanouissement des jeunes.
- Assurer la direction de l’Accueil Jeunes de l’Espace Pluriel
- Elaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de l’Accueil Jeunes
- Concevoir, développer, organiser et mener des projets d’animation visant à l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des jeunes de 11 à 17 ans en prenant en compte leur environnement ;
- Assurer une mission socio éducative en direction des jeunes du territoire dans le cadre du projet social de l’Espace Pluriel ;
- Développer et pérenniser les actions autour de la culture, des sports et des loisirs sur le territoire sud en direction des jeunes de 11 à 17 ans ;
- Représenter le centre social aux différentes instances liées à la jeunesse ;
- Initier, définir et mettre en œuvre des projets en s’appuyant sur des dispositifs existants ;
- Assurer une veille sociale sur le territoire ;
- Mettre en place des actions visant à favoriser la réussite scolaire des collégiens dans le cadre du CLAS.
Enjeux :
- Etablir un diagnostic précis des besoins, attentes et problématiques liés aux jeunes du territoire ;
- Elaborer des projets éducatifs, culturels et sportifs nécessaires à l’épanouissement des jeunes.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Direction Accueil Jeunes (AJ) :
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif en lien avec le directeur du centre social ;
- Elaborer et évaluer le projet pédagogique de l’Accueil Jeunes en lien avec le directeur du centre social et l’équipe d’animation ;
- Animer des actions en direction d’un public de jeunes de 11 à 17 ans ;
- Créer des passerelles avec les ALSH et le secteur 17-25 ans ;
- Etre garant de la réglementation et législation en vigueur ;
- Veiller à la sécurité des jeunes ;
- Encadrer l’équipe d’animation de l’AJ ;
- Effectuer les démarches administratives de son secteur en appliquant la règlementation ;
- Tenir à jour le fichier des inscriptions des jeunes à l’AJ de l’Espace Pluriel et les autorisations parentales ;
- Enregistrer les inscriptions et assurer la facturation des activités selon les règles institutionnelles en vigueur ;
- Gérer le budget de l’Accueil Jeunes ;
- Veiller au bon fonctionnement du matériel et des locaux affectés à l’Accueil Jeunes et à leur maintien en bon état ;
- Participer et contribuer à l’animation globale de la structure ;
- Participer à l’élaboration et au suivi du projet social ;
- Participer aux instances institutionnelles relatives aux problématiques liées à la jeunesse (CLSPD, cellules de proximité, Réseau Jeunes de la FCS84 …) ;
- Etre en capacité d’assurer la fonction d’accueil du centre social pour accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner au mieux les publics
CLAS :
- Elaborer et mettre en œuvre le CLAS collège ;
- Suivre la progression des collégiens en collaboration avec l’équipe d’animateurs et bénévoles du CLAS ;
- Développer le partenariat avec les établissements scolaires et autres structures institutionnelles et associatives du territoire ;
- Participer à l’organisation de rencontres et réunions avec les partenaires du CLAS.
Tâches :
CLAS :
- Aider les jeunes de 11 à 17 ans à l’acquisition d’une méthodologie : conseils/stratégies pour l’organisation des devoirs ;
- Amener les jeunes à une autonomie pour les devoirs ;
- Mettre en place des ateliers pour « apprendre autrement » ;
- Insister sur les notions de concentration et de motivation, indispensables à la scolarité ;
- Etablir et pérenniser les relations avec tous les acteurs de s collèges (réunions et interventions) ;
- Suivre l’évolution de la scolarité des jeunes (comportement, motivation, résultats) ;
- Faire des régulations, évaluations et bilans régulièrement ;
- Organiser des réunions régulières avec les parents.
AJ :
- Mettre en place, encadrer et animer des projets d’activités, sorties et séjours ;
- Proposer et accentuer des actions tournées vers la culture, le sport et la citoyenneté ;
- Evaluer et quantifier les besoins aux projets ;
- Organiser les sorties et séjours ;
- Responsabiliser les publics accueillis en leur inculquant les notions de respect du matériel, des biens et des personnes ;
- Comptabiliser les états de présence des bénéficiaires ;
- Etablir des bilans quantitatifs et qualitatifs
- Animer les réunions du secteur et organiser le travail des animateurs : activités, plannings….
- Participer aux réunions d’équipe de l’Espace Pluriel.
Direction Accueil Jeunes (AJ) :
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif en lien avec le directeur du centre social ;
- Elaborer et évaluer le projet pédagogique de l’Accueil Jeunes en lien avec le directeur du centre social et l’équipe d’animation ;
- Animer des actions en direction d’un public de jeunes de 11 à 17 ans ;
- Créer des passerelles avec les ALSH et le secteur 17-25 ans ;
- Etre garant de la réglementation et législation en vigueur ;
- Veiller à la sécurité des jeunes ;
- Encadrer l’équipe d’animation de l’AJ ;
- Effectuer les démarches administratives de son secteur en appliquant la règlementation ;
- Tenir à jour le fichier des inscriptions des jeunes à l’AJ de l’Espace Pluriel et les autorisations parentales ;
- Enregistrer les inscriptions et assurer la facturation des activités selon les règles institutionnelles en vigueur ;
- Gérer le budget de l’Accueil Jeunes ;
- Veiller au bon fonctionnement du matériel et des locaux affectés à l’Accueil Jeunes et à leur maintien en bon état ;
- Participer et contribuer à l’animation globale de la structure ;
- Participer à l’élaboration et au suivi du projet social ;
- Participer aux instances institutionnelles relatives aux problématiques liées à la jeunesse (CLSPD, cellules de proximité, Réseau Jeunes de la FCS84 …) ;
- Etre en capacité d’assurer la fonction d’accueil du centre social pour accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner au mieux les publics
CLAS :
- Elaborer et mettre en œuvre le CLAS collège ;
- Suivre la progression des collégiens en collaboration avec l’équipe d’animateurs et bénévoles du CLAS ;
- Développer le partenariat avec les établissements scolaires et autres structures institutionnelles et associatives du territoire ;
- Participer à l’organisation de rencontres et réunions avec les partenaires du CLAS.
Tâches :
CLAS :
- Aider les jeunes de 11 à 17 ans à l’acquisition d’une méthodologie : conseils/stratégies pour l’organisation des devoirs ;
- Amener les jeunes à une autonomie pour les devoirs ;
- Mettre en place des ateliers pour « apprendre autrement » ;
- Insister sur les notions de concentration et de motivation, indispensables à la scolarité ;
- Etablir et pérenniser les relations avec tous les acteurs de s collèges (réunions et interventions) ;
- Suivre l’évolution de la scolarité des jeunes (comportement, motivation, résultats) ;
- Faire des régulations, évaluations et bilans régulièrement ;
- Organiser des réunions régulières avec les parents.
AJ :
- Mettre en place, encadrer et animer des projets d’activités, sorties et séjours ;
- Proposer et accentuer des actions tournées vers la culture, le sport et la citoyenneté ;
- Evaluer et quantifier les besoins aux projets ;
- Organiser les sorties et séjours ;
- Responsabiliser les publics accueillis en leur inculquant les notions de respect du matériel, des biens et des personnes ;
- Comptabiliser les états de présence des bénéficiaires ;
- Etablir des bilans quantitatifs et qualitatifs
- Animer les réunions du secteur et organiser le travail des animateurs : activités, plannings….
- Participer aux réunions d’équipe de l’Espace Pluriel.
Profils recherchés
Formation et/ou compétences indispensables :
Diplômes permettant d’assurer la direction d’un Accueil Jeunes : BPJEPS LTP, BPJEPS + UC Direction ACM, DUT Anim …
Capacités liées à l’emploi (relationnelle/personnelles) :
Aisance relationnelle, qualité d’écoute et de maîtrise de soi, esprit de synthèse et d’analyse, sens de l’organisation, créativité et ouverture d’esprit, rigueur.
Expérience professionnelle :
2 ans d’expérience sur un poste similaire.
Diplômes permettant d’assurer la direction d’un Accueil Jeunes : BPJEPS LTP, BPJEPS + UC Direction ACM, DUT Anim …
Capacités liées à l’emploi (relationnelle/personnelles) :
Aisance relationnelle, qualité d’écoute et de maîtrise de soi, esprit de synthèse et d’analyse, sens de l’organisation, créativité et ouverture d’esprit, rigueur.
Expérience professionnelle :
2 ans d’expérience sur un poste similaire.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Toutes candidatures (CV + Lettre de motivation) doivent être envoyés à l'adresse suivante : mobilite@ccasavignon.org
Adresse de l'employeur
CCAS D'AVIGNON
>4 avenue Saint Jean
84010 AVIGNON Cedex 1
>4 avenue Saint Jean
84010 AVIGNON Cedex 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.